(59ページ目)正社員の求人一覧|保育士求人・転職・募集なら【保育士コンシェル】

【給与】
（月給）232,000円～292,000円
<内訳>
【基本給】180,000円～240,000円
【地域手当】7,000円
【行政手当】18,000円
【資格手当】5,000円
【シフト手当】3,000円
【処遇改善手当】5,000円
【その他手当】7,000円

（賞与）年2回(過去実績3ヶ月) ※本人評価､会社業績により実施

【福利厚生】
・社会保険完備
・交通費支給　上限月額40,000円（6ヶ月定期支給の場合、上限216,000円）
・時短勤務制度あり
・退職金制度あり
・確定拠出年金制度
・借り上げ社宅制度（社内規定あり）
・保養所(軽井沢)利用可能
・リゾートトラスト福利厚生施設利用可能
・制服支給（対象園のみ）
・定期健康診断／インフルエンザ接種補助
・クラブオフ（200,000店舗以上）利用可能
・人間ドック割引／がん検査キット
・GLTD保険 スポーツクラブ法人会員割引あり
・グループ内サービス社内割引制度あり
・結婚祝い金／出産祝金／弔慰金
・忘年会／新年会費補助
・サークル活動（フットサル・テニス・野球・ウインタースポーツ・フィットネス・登山・バスケットボール・マラソン・フィッシング・バンド活動等）
・ひとり親手当 5,000円/月（扶養控除申告書にて特別寡婦）
・ひとり親特別応援手当 50,000円/年2回
（小学生以下の子どもがいる方に対して、4月・12月に支給）

【試用期間】
試用期間　有　3ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

7：00～20：00の内　実働8時間のシフト制（休憩60分）
※勤務地により勤務時間が異なります。

◎開園時間
7：00～20：00

【給与】
（月給）242,125円～（経験加算あり）
〈内訳〉
・基本給　221,375円～

（賞与）年3回（昨年度実績：4～4.5ヶ月）※1年目：2.25ヶ月

【福利厚生】
・社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
・昇給年1回
・借上住宅制度（上限82,000円）※同居も可
・退職金制度

【各種手当】
・通勤手当（上限30,000円）
・土曜出勤手当　13,750円～
・会議手当　1回 3,000円（3回分まで ※保育時間外に行われるもの）
・皆勤手当　4,000円
・早番・遅番手当　各1回ごと
・時間外手当（時給換算×1.25）
・階級別手当
・メンター手当　 　　5,000円
・保育主任手当　　　20,000円　　
・副施設長補佐手当 40,000円
・副施設長手当　　　 54,000円

【試用期間】
試用期間　有　3ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

7:15～19:30内で実働8hシフト制
園により開園/閉園時間が若干異なります

【給与】
（月給）210,000円～260,000円(経験・能力により優遇)
＜内訳＞
・基本給　200,000円～
　※残業代別途支給

（賞与）年1回（前年度実績2.0～2.5ヶ月）

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給　年1回
◎内部研修制度あり
◎制服貸与

【各種手当】
◎通勤手当(上限20,000円迄)
※マイカー通勤OK(無料駐車場あり！)
◎時間外手当

【試用期間】
試用期間　有　3ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

【開園時間】
・平日　8:00ー18:00
・土曜日　8:00ー18:00

【勤務時間】
・シフト制　実働8時間勤務

【休憩時間】
・休憩60分

【時間外労働】
・時間外労働なし

【給与】
（月給）243,000円～
※上記は経験3年の方のイメージ
※新卒や新卒同等の方の場合は22万～
<内訳>
・基本給： 203,000円～
・早番手当　10,000円
・遅番手当　10,000円
・キャリアアップ手当　20,000円

（賞与）年3回（7月・12月＋決算賞与）実績2～2.5ヶ月
※初年度は満額でません


【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給年1回
○産休・育休
○育児短縮時間制度
○退職金制度
○保育者育成プログラム（OJT、Tutor制度、自己評価制度、研修制度）
○住宅補助・借り上げ社宅 ※社内規定あり
○通勤手当　実費支給(上限無し)
○保育経験に応じて職務手当を加算

※試用期間：有
◎試用期間3ヶ月間
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

7：00～19：45のうち8時間労働(ｼﾌﾄ制)
休憩1時間

【給与】
（月給）233,500円※ご経験を考慮します
<内訳>
基本給：159,000円
資格手当：21,500円
処遇改善I：5,000円
処遇改善II：5,000円
地域手当：43,000円

（賞与）賞与2回／年（2ヵ月前後）

【福利厚生】
〇社会保険完備
〇昇給年1回
〇交通費（月額上限4万円）
〇借り上げ社宅制度あり

※試用期間：有
◎試用期間3ヶ月
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

7:00～20:00のうち実働8時間　休憩60分

【給与】
（月給） 259,000円～273,000円　(経験・能力により優遇)
＜内訳＞
・基本給　207,000円～230,000円
・勤務地手当　43,000円
・処遇改善手当　9,000円
　※別途残業代支給

（賞与）年2回（前年度実績2ヵ月）

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給　年1回
◎退職金制度
◎家賃補助　※条件あり

【各種手当】
◎通勤手当(上限20,000円迄)

【試用期間】
試用期間　有　6ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

7:30〜20:30の間で変形労働制（1ヶ月）

【給与】
（月給）205,000円～258,000円（経験加算あり）
<内訳>
・基本給：200,000円～248,000円
・住宅手当：5,000円～10,000円

（賞与）年2回（前年度実績2カ月～5カ月）

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給：年1回
◎交通費支給（全額支給）
◎永年勤続表彰制度
◎家族手当（扶養家族ありの場合のみ）
◎退職金制度あり
◎借り上げ社宅制度※規定あり
◎住宅手当あり
◎エプロン貸与

※試用期間：有
◎試用期間：3ヶ月
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

7：15～20：15のうちシフト制　（1ヶ月単位の変形労働制）
実働8時間/休憩時間60分

※行事等含め土・日・祝日出勤の場合があるが、振替休日あり。

【給与】
（月給）250,000円～　※経験によって経験加算有り
<内訳>
・基本給　180,000円～
・サービス手当　15,000円
・資格手当　20,000円
・その他手当

（賞与）年2回（昨年度実績：2.0ヶ月+α）

【福利厚生】
○社会保険完備
○昇給年1回（4月）
○研修制度有
○退職金制度（規定あり）
〇財形貯蓄制度
〇資格取得支援制度
〇社員持株会制度
〇ウェルカムバック制度

【手当】
○通勤手当（全額支給）
○残業手当
○役職手当
〇借り上げ社宅制度有
〇引越費用、敷金・礼金、その他初期費用は会社負担※規定あり

※試用期間：有
◎試用期間:3ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

週5日/1日8時間
06:45 〜 21:00 [ 月〜土 ] ※祝休

休憩60分
開園時間内で実働8時間のシフト

※6:45～21:00の間で1日実働8時間のシフト制、土曜出勤は月に2.3回程度(振替休日の取得可)
※勤務開始時期はご相談ください

【給与】
（月給）212,000円～312,000円（経験加算あり）
〈内訳〉
・基本給　152,000円～

（賞与）年3回（昨年度実績：3ケ月）　

【福利厚生】
◎社会保険完備
◎昇給あり（年一回）
◎退職金（勤続1年以上）
◎退職金共済
◎交通費支給（全額）
◎借り上げ社宅制度
※引越費用も全額、保育園負担
◎ユニフォーム支給
◎残業手当
◎役職手当（規定により支給）
※マイカー通勤可能　(駐車場無料)
※駅前の駐輪場を保育園負担で借りれます

◎試用期間3ヶ月間
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

平日：7:30-19:30 土：7:30-18:30
※シフト制

【給与】
（月給）210,650円～250,650円（経験加算あり）　
〈内訳〉
・基本給　186,300円
・資格手当　20,000円

（賞与）年2回　(前年度実績：2.3～2.5ヶ月分)

【福利厚生】
○社会保険完備
○昇給年1回
○退職金制度※入社3年目以降
〇昼食支給
〇制服貸与

【その他手当】
○通勤手当　上限40,000円/月
○資格手当
○地域手当
○元気手当
○扶養手当

※試用期間：有
◎試用期間:3ヶ月間
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

7:30～20:00（土・日・祝休み）

実働8時間シフト制
休憩60分