(69ページ目)駅チカ（徒歩5分以内）の求人一覧|保育士求人・転職・募集なら【保育士コンシェル】

【給与】
（月給）292,400円～336,900円

【内訳】
・基本給　219,000円～259,000円
・諸手当　44,000円
・固定残業代固定残業代15時間分含む（29,400円～33,900円分）
※基本的にはありませんが超過分別途支給


（賞与）年2回　前年度実績2ヵ月（その他・決算賞与・年度末ボーナス）


【年収例】
短大卒、保育経験なしの場合：年収340万円（賞与含む）


【福利厚生】
・社会保険完備
・昇給年１回
・退職金制度
・交通費支給（全額支給）
・入社時・入社後健康診断代全額会社負担
・インフルエンザワクチン費用一部負担※実績あり
・住宅手当（2万円）選べる社宅（自己負担1万円～）※規定あり
・ユニフォーム支給
・上京サポート（最大10万円/規定あり）
・職員給食あり
・永年勤続報奨金※規定あり


【試用期間】
試用期間　有　3ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

月～土
7:30～18:30の中の8時間勤務シフト制

※土曜日はお預かりがあれば開園
※前後の場合あり
※休憩は法定通り

【給与】
（月給）290,100円～292,300円

[内訳]
・基本給　201,000円～253,000円
・諸手当　41,500円
・固定残業手当15時間分　27,600円～33,400円分
※固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず支給されます。15時間を超える時間外労働は追加で支給されます。
※一部手当等は国および自治体による補助金制度により変動する場合があります。

[年収例]
年収386万円（月給274,500円、賞与年2回 ※夏/冬支給）
別途年度末支給：処遇改善等による一時金50,000円〜400,000円※会社業績による


（賞与）年2回（昨年度実績：2ヶ月分）


【福利厚生】
・社会保険完備
・昇給年１回
・退職金制度
・永年勤続報奨金
・交通費支給（全額支給）
・エプロン貸与
・住宅手当または賃料補助制度あり（最大上限月5万円/規定あり）
・上京サポート（最大10万円/規定あり）
・給食一食200円
・ユニフォーム支給
・入社時・入社後健康診断代全額会社負担

【試用期間】
試用期間　有　3ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

7:15～20:45　シフト制

※土曜出勤は月0～1回程度
※休憩は法定通り
※月の半分以上は中番勤務です
※配属園によって勤務時間は異なります

【給与】
（月給）265,000円～303,000円
※保育経験3年の場
※給与は経験、資格等を考慮し優遇します

（賞与）年2回（7月・12月）
※その他、補助金制度活用により別途支給する場合もございます

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給年1回（4月）
○産休・育休
○育児短縮時間制度
○退職金制度
○保育者育成プログラム（OJT、Tutor制度、自己評価制度、研修制度）
○通勤手当　全額実費支給(上限無し)※マイカー通勤不可
○保育経験に応じて職務手当を加算
○借り上げ社宅制度
〇結婚祝い金・出産祝い金

※試用期間：有
◎試用期間3ヶ月間
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

7：00～20：00のうち8時間労働(ｼﾌﾄ制)
休憩1時間

【給与】
（月給）265,000円～
※上記は経験3年の方のイメージ
※新卒や新卒同等の方の場合は22万～

<内訳>
・基本給： 203,000円～
・早番手当　10,000円
・遅番手当　10,000円
・キャリアアップ手当　20,000円
※8年経験以上は260,000円～280,000円を想定。

（賞与）年2回（実績：2カ月）
※初年度は満額でません

【福利厚生】
○社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
○昇給年1回
○退職金制度
〇確定拠出年金制度
○保育者育成プログラム（OJT、Tutor制度、自己評価制度、研修制度）
○住宅補助・借り上げ社宅 ※社内規定あり
○通勤手当（全額支給)
〇育児手当（保育料を約半額補助）
○保育経験に応じて職務手当を加算

※試用期間：有
◎試用期間3ヶ月間
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

開園時間　7：30～19：30　のうち8時間労働(ｼﾌﾄ制)
休憩1時間

【給与】
（月給）287,000円～361,500円（経験・能力により考慮いたします）

<内訳>
・基本給：253,000円
・処遇改善：13,000円
・地域手当：12,000円
・処遇改善Ⅲ手当：9,000円
・キャリアップ給
∟等級加算（能力に基づく）0～5,000円
∟習熟加算（経験に基づく）：0～10,000円

※別途、リーダー任用された場合、処遇改善Ⅱ手当として支給（5,000円～40,000円）となります

(賞与）年2回（昨年度実績2ヶ月 業績に応じて）

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給　年1回
◎制服貸与
◎海外研修有＜アメリカ、スウェーデン等＞
◎借り上げ社宅制度　※規定あり
◎ベネフィット・ワン会員（宿泊施設・スポーツクラブ・映画館などの優待制度）
◎婦人科健診補助
◎インフルエンザ予防接種補助
◎定期健康診断補助
◎固定残業代なし／1分単位で残業代支給

【各種手当】
◎交通費支給（上限20,000円）
◎資格手当、他各種手当有
◎引越費用負担有　※規定あり
◎退職金制度(3年以上の方が対象)

【試用期間】
試用期間　有　6ヶ月間
仕事内容：本採用時と変わらず
月給：本採用時と変わらず

7：00～20：30内で実働8時間シフト制（園により開園時間が変わります）

◎早番/遅番は週1日程度です｡
◎無理せず働きやすいシフトを組んでいます｡
◎残業ゼロを目指し半年残業なしの園もございます｡

【給与】
（月給）262,222円～
（賞与）年3回 (前年度実績：3.12ヶ月分＋3月賞与時に処遇改善約190,000円前後

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給年1回(業績評価による)
◎退職金制度あり（勤続 1年以上）
◎借り上げ社宅制度（82,000円／月）
※正規職員の保育士対象・単身者・園と同区内で82,000円以内の物件

【各種手当】
◎通勤手当（月額：20,000円まで）
◎職務手当（10,000円～120,000円）
◎住居手当：20,000円／月　条件有：地方上京者で単身者、且つ園から3キロ以内)
◎家族手当：配偶者10,000円／月　その他5,000円／月
◎早番延長番手当：500円／1日
◎異動手当：10,000円／月(2年目以降、エリア間異動)
◎引越し費用の負担：引越し代金＋仲介手数料

試用期間6ヶ月（同条件）

7:15～19:15の間で実働8時間シフト制
8時間勤務　休憩45分

【給与】
（月給）331,500円～（経験・能力により考慮いたします）

<内訳>
・基本給：277,500円
・役職手当：20,000円
・処遇改善手当：13,000円
・処遇改善Ⅲ手当：9,000円
・地域手当：12,000円

(賞与）年2回（昨年度実績2ヶ月 業績に応じて）

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給　年1回
◎制服貸与
◎海外研修有＜アメリカ、スウェーデン等＞
◎退職金制度(3年以上の方が対象)

【各種手当】
◎交通費支給（上限20,000円）
◎資格手当、他各種手当有
◎住宅手当
◎引越費用負担有※規定あり


【試用期間】
試用期間　有　6ヶ月間
仕事内容：本採用時と変わらず
月給：本採用時と変わらず

7：15～20：15　実働8時間シフト制（園により開園時間が変わります）

◎早番/遅番は週1日程度です｡
◎無理せず働きやすいシフトを組んでいます｡
◎残業ゼロを目指し半年残業なしの園もございます｡

【給与】
（月給）262222円～（経験加算）
〈内訳〉
・基本給　215,800円～
※そのほか手当あり

（賞与）年3回（昨年度実績：3.5ヶ月）

【福利厚生】
○社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
○昇給年1回
○退職金制度あり（勤続 1年以上）
○定期健康診断・インフルエンザ予防接種（自己負担なし）
○自転車通勤OK・無料駐輪場完備　※個人で保険に入っている方に限り利用可能
○法人内他園交流プロジェクト（組踊、和太鼓、歌、運動サークル、委員会など）
○研修制度（外部研修・内部研修）
○育児休業取得実績有

【各種手当】
○通勤手当（月額：20,000円まで）
○残業手当（時間数に応じて支払い）
○職務手当（10,000円～120,000円）
○住宅手当（20,000円／月　条件有：地方上京者で単身者、且つ園から3キロ以内)
○借り上げ社宅制度（82,000円／月）　
※正規職員の保育士対象・単身者・園と同区内で82,000円以内の物件
○家族手当（配偶者10,000円／月　その他5,000円／月）
○早番延長番手当（500円／1日）
○異動手当（10,000円／月）※2年目以降、エリア間異動
○引越し費用の負担※引越し代金 (10万円まで)
○メンター手当（3,000円×最大3名まで／月(2年目以降)

※試用期間：有
◎試用期間:6ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

7：00～19：00の間で実働8時間シフト制
8時間勤務　休憩45分

【給与】
（月給）271,870円～311,870円

（内訳）
・基本給　178,080円～
・時間外手当相当分（10時間分）178,080円～
・諸手当（処遇改善金、自治体手当等含む）68,520円
・シフト手当　6,000円


（賞与）年3回（昨年度実績：2ヶ月分）


◆モデル年収
・入社3年目（新卒）：約3,940,000円
・入社6年目（新卒）：約4,426,000円
・中途・経験7年目：約4,890,000円



【福利厚生】
○健康保険加入
○厚生年金保険加入
○雇用保険加入
○労災保険加入
○昇給年1回
○永年勤続表彰
○借り上げ社宅制度（社内規定あり）（自己負担5,000円/月) ※諸条件あり
○転居費用50,000円補助

【手当】
○交通費
○住宅手当・社員寮制度有り
○シフト手当（3,000～7,000円/月 ）
月間15回以上早番、または遅番勤務をした方へ支給（15回必須ではない為、変動あり）
○認証園手当：10,000円/月

※試用期間：有
◎試用期間:3ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

開園時間　7:30～19:00の間で8h勤務シフト制

【給与】
（月給）270,000円～280,000円
　※経験によって経験加算有り

（賞与）年2回（昨年度実績：2.0ヶ月+α）

【福利厚生】
○健康保険加入
○厚生年金保険加入
○雇用保険加入
○労災保険加入
○昇給年1回（4月）
○研修制度有
○退職金（法人が定める等級及び勤続2年以上の方対象）
〇財形貯蓄制度
〇資格取得支援制度
〇社員持株会制度
〇ウェルカムバック制度
〇ソラストポイント制度
〇健康診断／制服貸与
〇労働組合（割引制度充実／対象者の規程あり）
※労働組合費2,000円(3か月後～)
※加入時は加入費用1,000円

【手当】
○通勤手当（全額支給）
○残業手当
○役職手当
〇借り上げ社宅制度有（対象者規程あり）
〇引越費用、敷金・礼金、その他初期費用は会社負担※規定あり

※試用期間：有
◎試用期間:3ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

08:30 〜17:30 [ 月〜土 ※祝休 ]

実働 8h / 休憩 1h

園の開園時間内で職務に合わせて1日実働8時間のシフト制。
土曜日出勤の際は振替休日の取得が可能です