(11ページ目)英語を生かせるの求人一覧|保育士求人・転職・募集なら【保育士コンシェル】

【給与】
月給　210,000円~300,000円
(内訳)
・基本給　210,000円～
賞与　年3回　（前年実績3ヵ月　業績により支給）

【福利厚生】
社会保険完備
昇給あり
交通費支給　（上限あり）
研修費全額法人負担
社内表彰制度
家族手当
社員旅行
退職金制度


【試用期間】
有り 月給の95%を支給
その他条件に変動なし

月～土
7：30～20：00の間で実働8時間シフト制
※土曜日は月1～2回程度　代休あり

【給与】
（月給）210,000円～270,000円
＜内訳＞
基本給： 160,000円～172,600円
地域手当： 20,000円
資格手当： 10,000円～25,000円

（賞与）年2回

【福利厚生】
・各種社会保険完備
・交通費支給（上限有）
・制服貸与
・社員持株制度
・財形貯蓄制度
・保養所有
・退職金制度
・慶弔見舞金
・社員紹介制度

【その他手当】
・資格手当：[保育士]月1万5000円、[幼稚園教諭]月5000円
・担任手当：[1年目]月1万円、[2年目以降]月2万円
・英語手当：月1万円　※試験有
・役職手当
・住宅手当（会社規定あり）
・引越手当（会社規定あり）
・時間外手当　など

◎試用期間:3ヶ月間
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

7：00～20：30の間で8時間勤務シフト制
休憩60分

【給与】
・月給　209,670円
・賞与　年2回（前年実績　夏5万・冬10万）

【福利厚生】
・社会保険完備
・交通費原則全額支給

月～土
7：00～20：00　シフト制
実働8時間勤務　休憩時間60分

【給与】
◎常勤保育士
（月給）　201,798円～（ご経験により加算して決定）　
（賞与）　年2回（前年実績3ヶ月）

【福利厚生】
○社会保険完備
○昇給 年1回
○交通費支給　（月25,000円まで　※規定による）
○住宅手当　 (月25,000円まで　※規定による)
○借り上げ社宅制度（上限82,000円）
※マイカー通勤可能　
※駐車場補助

■開所時間：7：00～20：30
■開所日：月～土

実働８時間のシフト制

【給与】
（月給）220,000円～300,000円（経験者250,000円～）
（賞与）業績により支給

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給年1回
◎交通費実費支給(上限35,000円／月まで)

月-金：9:00～18:00
休憩60分

【給与】
◎常勤保育士
（月給）　201,798円～250,000円（ご経験により加算して決定）　
（賞与）　年2回（前年実績3ヶ月）

【福利厚生】
○社会保険完備
○昇給 年1回
○交通費支給　（月20,000円まで　※規定による）
○マイカー通勤可※駐車場代補助あり
○住宅手当　 (月25,000円まで　※規定による)
○足立区借り上げ社宅制度（上限82,000円）

7：10～20：20　実働８時間のシフト制

※変更の可能性あり

【給与】
◎常勤保育士
（月給）　保育士195,000円～　（3年以上保育所保育実務経験者）
（賞与）　実績評価支給

●新卒の方も同時募集　月給180,000円（4大卒186,000円）／正社員（保育士有資格者）

◎非常勤
（時給）　保育士1050円～　保育補助900円～

【福利厚生】
社会保険完備
昇給年1回・賞与あり
休暇：夏期・年末年始・慶弔・有給休暇あり
住宅手当（通勤交通費合計月額20,000円上限）
資格手当
経験考課
会議手当
エプロン貸与
退職金制度
交通費：実費支給（月額20,000円上限）もしくは
家賃補助：実費支給（月額20,000円上限）
どちらかを一方を支給。

7：00～21：00／正社員・常勤パート
※月～土、シフト制（週40時間）

【給与】
◎常勤保育士）
（月給）183,392円～
（賞与）年3回（4.0～6.0ヶ月分）
・残業代別途支給

《モデル給与》
24歳（経験4年） 月給22万・年収400万
28歳（経験8年） 月給25万・年収450万
32歳（経験12年） 月給30万・年収550万

※試用期間：有
◎試用期間3ヶ月後の月末まで
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず
　　　　　
【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給年1回（経験・能力により考慮）
◎通勤手当
◎住宅手当：5,000～10,000円（世帯主に限る）
◎扶養手当：6,000円～（該当者のみ）
◎行事手当：5,000円～10,000円（年3～4回、該当月のみ）
◎都外研修手当：5,000円～

7：15～19：15
※実働8時間勤務・シフト制
※土曜：早・普通・遅番5時間勤務

【給与】
月給　210,000円～（詳細は当社規定による）
(内訳)
・基本給　210,000円～
賞与　年3回　（前年実績3ヵ月　業績により支給）

【福利厚生】
社会保険完備
昇給あり
交通費支給　（上限あり）
研修費全額法人負担
社内表彰制度
家族手当
社員旅行
退職金制度
福利厚生施設利用制度


※試用期間：有
◎試用期間:3ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：月給の95％を支給

月～土
7：30～（最大20:00）の間で実働8時間シフト制
※土曜日は月1～2回程度　代休あり

休憩60分

開園時間：7:30 - 19:00

【給与】
（月給）200,000円~(経験・能力により優遇)
　※残業代別途支給
（賞与）年2回（前年度実績0.5ヵ月～2ヶ月）

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給　年1回
◎借上げ社宅制度（当社規定による）
◎住宅手当（当社規定による）
◎家族手当（当社規定による）
◎早番・遅番手当
◎お泊まり保育手当
◎資格手当
◎資格取得支援制度
◎時短勤務制度
◎退職金制度
◎残業代別途全額支給（みなし残業はありません）

【各種手当】
◎通勤手当(上限15,000円迄)

【試用期間】
試用期間　有　3ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

【開園時間】
・平日　7:00ー19:00
・土曜日　7:00ー19:00

【勤務時間】
・シフト制　実働8時間勤務

【休憩時間】
・休憩60分

【時間外労働】
・時間外労働あり（月平均5時間）