(175ページ目)年間休日120日以上の求人一覧|保育士求人・転職・募集なら【保育士コンシェル】

【給与】
（月給）232,000円～


（賞与）年2回（昨年度実績：1.6-2.23ヶ月）※評価制度により賞与変動


【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給年1回
◎自社優待利用サービス有り
◎退職金制度（10年以上）
◎借上げ社宅制度（規定あり）
◎引越し費用補助制度(20万円)
◎住宅手当（1万円/月）
◎お子さまの優先預かり制度有り
◎ポピンズサービス優待利用

【手当】
◎資格手当
◎施設手当
◎通勤手当　上限28,000円/月


※試用期間：有
◎試用期間3ヶ月間
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

【基本保育時間】
07:30～20:00

※延長（18:30～20:00）
※うち8時間勤務
※休憩60分

【給与】
（月給）245,000円～（経験加算）
＜内訳＞
・基本給　175,000-
・資格手当　15,000-
・調整手当　20,000-

（賞与）1年目は年1回、2年目以降は年2回（昨年度実績2ヶ月）

《モデル給与》
・25歳（入社後経験5年）月給25万円・年収350万
・30歳（入社後経験10年）月給28万・年収370万

【福利厚生】
・社会保険加入
（健康保険・厚生年金・厚生年金基金・雇用保険・労災保険）
・昇給　年1回

【手当】
・交通費支給（上限3万円まで）
・住宅手当（社内規定により支給 上限5,000円）
・借り上げ社宅（上限82,000円まで支給）
　※園から30分圏内にお住まいの方のみ

【試用期間】
試用期間　有　3ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

7:30～20:30
労働時間８時間(ローテーション勤務)

【給与】
（月給） 252,700円〜

※キャリアアップ研修の修了者には月給下限値に5,000円が加算されます
※上記には地域別の補助金等が含まれます。

（賞与）年2回（計 1.5～3ヶ月分）

【福利厚生】
◎社会保険完備(健康・厚生・労災・雇用)
◎昇給年1回(経験・能力により考慮・会社実績による)
◎誕生日に有名テーマパークのペアチケットプレゼント（当社規定内）
◎借上げ社宅制度(社内規定あり)
◎退職金制度(社内規定あり)
◎勤続祝い金制度
◎提携先の福利厚生施設等の使用可
◎社宅・寮あり(社内規定あり)
◎駐輪場代実費支給(当社規程内)

【各種手当】
○通勤手当（月額：30,000円まで）
○資格手当
○役職手当
○残業手当

※試用期間：有
◎試用期間3ヶ月後の月末まで
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

開園時間のうち　実働8時間（休憩1時間）シフト勤務制
※土曜出勤は月1～2回ほど、平日に振休あり

【給与】
（月給）262,500円～280,000円
※保育経験考慮
※残業代は別途全額支給

（賞与）年3回（昨年度実績：3.6ヶ月）

【福利厚生】
社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
昇給あり
通勤手当（社内規定あり）
自己啓発支援制度　
スポーツクラブ、レジャー施設、ホテル、映画館等優待あり
退職金制度（確定拠出年金）
永年勤続者表彰制度　
ユニフォーム貸与
インフルエンザ予防接種補助
住宅手当（社内規定あり）
借り上げ社宅制度（自己負担2,500円～15,000円※社内規定あり）

※試用期間：有
◎試用期間：3ヶ月後の月末まで
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

7：00～20：00 （シフトによる実働8時間勤務）

【給与】
（月給）184,800円～224,500円

（賞与）年2回（昨年度実績：2ヶ月）

【福利厚生】
◎社会保険完備
◎昇給年1回
◎研修制度充実
◎福利厚生施設利用制度
◎退職金制度（企業型確定拠出年金制度）
◎宿舎借上げ支援事業補助（月額上限82,000円まで）
◎引っ越し補助あり（上限50,000円まで）

【その他手当】
◎交通費支給（月50,000円まで）
◎家族手当
◎役職手当
◎残業手当
◎地域手当（各自治体に準ず）

【試用期間】
試用期間　有　3ヶ月間
仕事内容：本採用時と変わらず
月給：本採用時と変わらず

7:30～19:30のうち実働8時間（休憩60分）

【給与】
（月給）184,800円～224,500円

（賞与）年2回（7月・12月、実績計2ヶ月）

【福利厚生】
◎社会保険完備
◎昇給年1回
◎研修制度充実
◎福利厚生施設利用制度
◎退職金制度（企業型確定拠出年金制度）
◎宿舎借上げ支援事業補助（月額上限82,000円まで）
◎引っ越し補助あり（上限50,000円まで）

【その他手当】
◎交通費支給（月50,000円まで）
◎家族手当（規定あり）
◎役職手当
◎残業手当
◎地域手当（各自治体に準ず）
◎住宅手当 5,000円（規定あり）

【試用期間】
試用期間　有　3ヶ月間
仕事内容：本採用時と変わらず
月給：本採用時と変わらず

7時15分～20時15分（シフト制　実働8時間）
*休憩60分

【給与】
（月給）252,000円～312,000円
〈内訳〉
・基本給180,000円
・資格手当8,000円
・施設手当49,000円
・職務手当6,000円
・行政手当9,000円

※別途経験手当有
※2025年4月1日以降の給与額となります。2025年3月までにご入社いただく場合は給与額が異なります。

（賞与）年2回（法人評価規定により年間2～3ヶ月分支給）

【福利厚生】
・社会保険完備
・昇給年1回
・退職金制度
・借上げ社宅制度(条件有）
・上京サポート（引越手当）
・大型レジャー施設法人会員
・ベネフィットステーション会員（宿泊施設や飲食店での優待割引等）
・従業員持株会、結婚・出産祝い金
・永年勤続表彰、慶弔見舞金

【手当】
・通勤手当（月額：50,000円まで）
・資格手当
・役職手当
・残業手当
・家族手当
・住宅手当
・経験手当

【試用期間】
試用期間　有　3ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

【勤務日】
月～土のうち、週5日程度勤務

【勤務時間】
7：00～20：00（うち、8ｈ程度でシフト制）

【給与】
（月給）210,000円～248,000円
<内訳>
・基本給：200,000円～248,000円
※諸手当あります

（賞与）年2回（前年度実績3.6ヶ月分）

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給年1回
◎交通費支給（全額支給）
◎永年勤続表彰制度
◎家族手当（扶養家族ありの場合のみ）
◎退職金制度あり
◎借り上げ社宅制度※規定あり
◎住宅手当あり
◎エプロン貸与

※試用期間：有
◎試用期間：3ヶ月
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

7：15～20：15のうちシフト制　　（1ヶ月単位の変形労働制）
実働8時間/休憩時間60分

※行事等含め土・日・祝日出勤の場合があるが、振替休日あり。

【給与】
（月給）255,800円～（経験加算あり）
〈内訳〉
・基本給　191,000円
・業務手当　15,000円(みなし残業8h)
・臨時手当　41,000円、処遇特例手当8,800円)
※給与は経験・能力を考慮し決定します
※経験により別途2,500円～40,000円の処遇改善加算あり

（賞与）年2回（昨年度実績：2ヶ月）　
　　　
【福利厚生】
〇社会保険完備
〇昇給年1回
〇交通費支給あり：上限30,000円／月
〇退職金制度あり
〇借上げ社宅制度あり：規定あり
〇リロクラブ（福利厚生倶楽部）
〇職員給食あり：350円／1食
〇インフルエンザ予防接種費補助あり
〇健康診断無料：年1回
〇検便無料：月1回
〇懇親会費用の補助あり
〇子育て支援制度あり：系列園でのお子さまのお預かりの相談可！
〇制服貸与あり：エプロンドレス、ポロシャツ、カーディガン支給
〇ベビーシッター利用可：利用費70%補助あり

【試用期間】
試用期間　有　3ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

7：30〜19：30の間　実働8H

休憩60分

【給与】
（月給）350,000円 〜

※経験や能力、前職の給与などを考慮して初任給額を決定いたします
※上記金額には、10時間分3万円以上のみなし残業手当を含みます
　超過分は別途、時間外手当を支給いたします


（賞与）年2回（約2ヶ月）


[想定年収例]
　600万円（施設長/6年目）
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。


【福利厚生】
◎社会保険完備
◎昇給年1回
◎退職金制度あり（3年勤続）
◎借上社宅制度（所定の適用条件あり）
◎健康診断・予防接種
◎研修制度
◎福利厚生施設優待
◎インフルエンザ予防接種

【各種手当】
◎交通費支給（上限40,000円）
◎資格手当
◎役職手当
◎制服貸与

【試用期間】
試用期間　有　3ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

8:00～19:00の間のシフト制
実働8時間(休憩60分)