(206ページ目)実務経験無しOKの求人一覧|保育士求人・転職・募集なら【保育士コンシェル】

【給与】
（月給）240,430円～300,000円
※処遇改善Ⅰ手当含む
※固定残業手当（10h分）含む
※上記金額は経験2～3年（目安）のモデル賃金

（賞与）年2回（昨年度実績：2ヶ月分）

【福利厚生】
〇社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
〇昇給　年1回
〇借り上げ社宅制度（自己負担　10,000円～）あり
〇給食（1食250円）あり

【各種手当】
〇交通費（上限30,000円/月）
〇自転車通勤可

【試用期間】
試用期間　有　3ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

7:30～20:30

月～日 シフト制
休憩60分

【給与】
（月給）210,980円～250,980円

（内訳）
基本給：156,690円 ～
時間外手当（10時間相当分）：15,290円 ～
資格手当：20,000円
処遇改善手当：15,000円
その他手当：4,000円

※固定残業代は超過分別途支給
※中途の方は別途経験加算あり


（賞与）年3回（昨年度実績：2ヶ月）


【福利厚生】
○健康保険加入
○厚生年金保険加入
〇退職金制度有
○雇用保険加入
○労災保険加入
○昇給年1回
○永年勤続表彰
○借り上げ社宅制度（社内規定あり）（自己負担5,000円/月) ※諸条件あり
○転居費用50,000円補助

【手当】
○交通費
○住宅手当・社員寮制度有り
月間15回以上早番、または遅番勤務をした方へ支給（15回必須ではない為、変動あり
〇ベネフィットステーション（飲食店,宿泊・レジャー施設などの割引）
○認証園手当：10,000円/月

※試用期間：有
◎試用期間:3ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

開園時間7:30～18:00の間で8h勤務シフト制（休憩60分）
※延長保育の利用状況次第で、最大21:00までの勤務の可能性あり
（レアケースです）

【給与】
（月給）211,520円～

（内訳）
基本給：156,690円 ～
時間外手当（10時間相当分）：15,330円 ～
資格手当：20,000円
処遇改善手当：15,000円
その他手当：4,500円

※固定残業代は超過分別途支給
※中途の方は別途経験加算があります！


（賞与）年3回（昨年度実績：2ヶ月分）

【福利厚生】
○健康保険加入
○厚生年金保険加入
○雇用保険加入
○労災保険加入
○昇給年1回
○永年勤続表彰
○借り上げ社宅制度（社内規定あり）（自己負担5,000円/月) ※諸条件あり
○転居費用50,000円補助
○キャリアアップ研修あり
○保育士資格取得支援制度あり

【手当】
○交通費
○住宅手当・社員寮制度有り
○シフト手当（3,000～7,000円/月 ）
月間15回以上早番、または遅番勤務をした方へ支給（15回必須ではない為、変動あり）
○認証園手当：10,000円/月

※試用期間：有
◎試用期間:3ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

開園時間　7:30～19:00の間で8h勤務シフト制、休憩60分
※延長保育の

【給与】
（月給）211,520円〜

〈内訳〉
・基本給：156,690円 ～
・時間外手当（10時間相当分）：15,330円 ～
・資格手当：20,000円
・処遇改善手当：15,000円
・その他手当：4,500円
※固定残業代は超過分別途支給
※中途の方は別途経験加算あり

（賞与）年3回（昨年度実績　2ヶ月分）

【福利厚生】
〇社会保険完備
〇退職金制度有
○昇給年1回
○永年勤続表彰
○借り上げ社宅制度（社内規定あり）

【その他】
○交通費全額支給
○住宅手当(10,000円/月)
〇月給以外にシフト手当支給（勤務実績に応じて）

【試用期間】
試用期間　有　3ヶ月間
仕事内容：本採用時と変わらず
月給：本採用時と変わらず

開園時間7:00～19:00の間で8h勤務シフト制、休憩60分

時短7時間/固定勤務OK
保育園経験3年程度ある方

【給与】
（月給）211,520円～

（内訳）
・基本給：156,690円 ～
・時間外手当（10時間相当分）：15,330円 ～
・資格手当：20,000円
・処遇改善手当：15,000円
・その他手当：4,500円

※固定残業代は超過分別途支給

（賞与）年3回（昨年度実績：年3回　実績により支給）

【福利厚生】
○健康保険加入
○厚生年金保険加入
○雇用保険加入
○労災保険加入
○昇給年1回
○永年勤続表彰

【手当】
○交通費
○住宅手当・社員寮制度有り
○シフト手当（3,000～12,000円/月 ）

※試用期間：有
◎試用期間:3ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

開園時間7:00～20:00の間で8h勤務シフト制


休憩60分

【給与】
（月給）276,000円～336,000円（経験加算）

<内訳>
・基本給　180,000円
・資格手当　8,000円
・施設手当　50,000円
・特別手当　23,000円
・職務手当　6,000円
・行政手当　9,000円

※別途経験手当あり
※2025年4月1日以降の給与額となります。2025年3月までにご入社いただく場合は給与額が異なります。

（賞与）年2回（夏季・冬季2カ月分）決算賞与（業績に応じて）

【福利厚生】
・社会保険完備
・昇給有り
・退職金制度
・借上げ社宅制度(条件有)
・大型レジャー施設法人会員
・ベネフィットステーション会員（宿泊施設や飲食店での優待割引等）
・従業員持株会、結婚・出産祝い金
・永年勤続表彰、慶弔見舞金

【手当】
・通勤手当（月額：50,000円まで）
・資格手当
・役職手当
・残業手当
・家族手当

【試用期間】
試用期間　有　3ヶ月間
仕事内容：本採用時と変わらず
月給：本採用時と変わらず

【勤務日】
月～土のうち、週5日程度勤務

【勤務時間】
7：15～19：15（うち、8ｈ程度でシフト制）

【給与】
（月給） 211,520円 ～

〈内訳〉
・基本給：156,690円 ～
・時間外手当（10時間相当分）：15,330円 ～
・資格手当：20,000円
・処遇改善手当：15,000円
・その他手当：4,500円
※固定残業代は超過分別途支給

（賞与）年3回（昨年度実績：2ヶ月～）

【福利厚生】
〇社会保険完備
○昇給年1回
○永年勤続表彰
〇退職金制度
〇研修制度（園内研修、保育技術研修、姉妹園交流研修、社外研修など）
○借り上げ社宅制度（社内規定あり）（自己負担5,000円/月) ※諸条件あり
○転居費用50,000円補助

【手当】
○交通費全額支給
○住宅手当　※10,000円（諸条件あり）
○シフト手当（3,000～7,000円/月 ）
月間15回以上早番、または遅番勤務をした方へ支給（15回必須ではない為、変動あり）

※試用期間：有
◎試用期間:3ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

7:00〜20:00（実働8時間のシフト制、休憩60分）

【給与】
（月給）211,520円～271,520円

（内訳）
・基本給：156,690円 ～
・時間外手当（10時間相当分）：15,330円 ～
・資格手当：20,000円
・処遇改善手当：15,000円
・その他手当：4,500円
※固定残業代は超過分別途支給


（賞与）年3回（昨年度実績：年3回　実績により支給）

【福利厚生】
○健康保険加入
○厚生年金保険加入
○雇用保険加入
○労災保険加入
○昇給年1回
○永年勤続表彰
○借り上げ社宅制度（社内規定あり）（自己負担5,000円/月) ※諸条件あり
○転居費用50,000円補助

【手当】
○交通費
○住宅手当・社員寮制度有り
○シフト手当（3,000～7,000円/月 ）
月間15回以上早番、または遅番勤務をした方へ支給（15回必須ではない為、変動あり）

※試用期間：有
◎試用期間:3ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

開園時間7:00～20:00の間で8h勤務シフト制

【給与】
（月給）207,270円〜311,635円（経験加算）
〈内訳〉
・基本給　197,400 円～258,700円
・臨時特例手当　9,870 円～12,935円
・キャリア手当　6,000 円～23,000円
・クラスリーダー手当　5,000 円～17,000円

（賞与）年2回（昨年度実績：4か月分）

【福利厚生】
・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
・昇給年1回
・退職金制度加入（自己負担なし）
・借り上げ社宅制度（自己負担月9,000円）※規程あり
・研修制度（救急法・虐待研修・人権研修・嘔吐処理／コミュニケーション研修・ハラスメント研修・マナー研修など）
・キャリアアップ研修
・定期健康診断
・職員給食
・マイカー・バイク・自転車通勤OK

【各種手当】
・通勤手当（上限20,000円/月）

※試用期間：有
◎試用期間3ヶ月間
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

7:15～19:30の間でのシフト制(8時間45分拘束・8時間勤務)
時間外労働あり(平均3時間～5時間程度)
休憩45分

【給与】
（月給）207,270円〜311,635円（経験加算）
〈内訳〉
・基本給　197,400 円～258,700円
・臨時特例手当　9,870 円～12,935円
・キャリア手当　6,000 円～23,000円
・クラスリーダー手当　5,000 円～17,000円

（賞与）年2回（昨年度実績：4か月分）

【福利厚生】
・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
・昇給年1回
・退職金制度加入（自己負担なし）
・借り上げ社宅制度（自己負担月9,000円）※規程あり
・研修制度（救急法・虐待研修・人権研修・嘔吐処理／コミュニケーション研修・ハラスメント研修・マナー研修など）
・キャリアアップ研修
・定期健康診断
・職員給食
・マイカー・バイク・自転車通勤OK

【各種手当】
・通勤手当（上限20,000円/月）

※試用期間：有
◎試用期間3ヶ月間
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

7:15～19:30の間でのシフト制(8時間45分拘束・8時間勤務)
時間外労働あり(平均3時間～5時間程度)
休憩45分