(135ページ目)実務経験無しOKの求人一覧|保育士求人・転職・募集なら【保育士コンシェル】

【給与】
（月給）270,000円～280,000円
　※経験によって経験加算有り

（賞与）年2回（昨年度実績：2.0ヶ月+α）

【福利厚生】
○社会保険完備
○昇給年1回（4月）
〇借り上げ社宅制度有
〇引越費用、敷金・礼金、その他初期費用は会社負担※規定あり
○研修制度有
○退職金制度
〇財形貯蓄制度
〇資格取得支援制度
〇社員持株会制度
〇ウェルカムバック制度
〇健康診断
〇制服貸与

【手当】
○通勤手当（全額支給）
○残業手当
○役職手当

※試用期間：有
◎試用期間:3ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

週5日/1日8時間
07:30 ～ 20:30 [ 月〜土 ] ※祝休
休憩60分
開園時間内で実働8時間のシフト制

園の開園時間内で職務に合わせて1日実働8時間のシフト制です
土曜日出勤の場合は振替休日の取得が可能です

【給与】
（月給）270,000円～280,000円
　※経験によって経験加算有り

（内訳）
基本給：215,000円
諸手当：65,000円※未経験の方55,000円


（賞与）年2回（昨年度実績：2.0ヶ月+α）

【福利厚生】
〇社会保険完備
○昇給年1回（4月）
○研修制度有
○退職金（法人が定める等級及び勤続2年以上の方対象）
〇財形貯蓄制度
〇資格取得支援制度
〇社員持株会制度
〇ウェルカムバック制度
〇ソラストポイント制度
〇健康診断

【手当】
○通勤手当（全額支給）
○残業手当
○役職手当
〇借り上げ社宅制度有
〇敷金・礼金、その他初期費用は会社負担※規定あり

※試用期間：有
◎試用期間:3ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

07:30 〜19:30 [ 月〜土 ※祝休 ]

実働 8h / 休憩 1h

※園の開園時間内で職務に合わせて1日実働8時間のシフト制、土曜出勤の際は振替休日の取得が可能となります
※勤務開始時間はご相談ください

【給与】
（月給）270,000円～280,000円
　※経験によって経験加算有り
　※2025年4月より月給10,000円ベースUPとなります

（内訳）
基本給：215,000円


（賞与）年2回（昨年度実績：2.0ヶ月+α）

【福利厚生】
〇社会保険完備
○昇給年1回（4月）
○研修制度有
○退職金（法人が定める等級及び勤続2年以上の方対象）
〇財形貯蓄制度
〇資格取得支援制度
〇社員持株会制度
〇ウェルカムバック制度
〇ソラストポイント制度
〇健康診断

【手当】
○通勤手当（全額支給）
○残業手当
○役職手当
〇借り上げ社宅制度有
〇敷金・礼金、その他初期費用は会社負担※規定あり

※試用期間：有
◎試用期間:3ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

07:30 〜19:30 [ 月〜土 ※祝休 ]

実働 8h / 休憩 1h

※園の開園時間内で職務に合わせて1日実働8時間のシフト制、土曜出勤の際は振替休日の取得が可能となります
※勤務開始時間はご相談ください

【給与】
（月給）270,000円～280,000円
　※経験によって経験加算有り
　※2026年4月より月給べースがアップしています

（賞与）年2回（昨年度実績：2.0ヶ月+α）

【福利厚生】
〇社会保険完備
○昇給年1回（4月）
○研修制度有
○退職金（法人が定める等級及び勤続2年以上の方対象）
〇財形貯蓄制度
〇資格取得支援制度
〇社員持株会制度
〇ウェルカムバック制度
〇ソラストポイント制度
〇労働組合（割引制度充実／対象者の規程あり）
　※労働組合費2,000円（3か月後～）
　※加入時は加入費1,000円

【手当】
○通勤手当（全額支給）
○残業手当
○役職手当
〇借り上げ社宅制度有
〇引越費用、敷金・礼金、その他初期費用は会社負担※規定あり

※試用期間：有
◎試用期間:3ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

7:00 〜20:00 [ 月〜土 ※祝休 ]

実働 8h / 休憩 1h


※勤務時間はご相談ください

【給与】
（月給）270,000円～280,000円


〈内訳〉
・基本給　215,000円
・その他手当　一律65,000円※未経験者は55,000円

（賞与）年2回（昨年度実績：2ヶ月分）


【福利厚生】
〇社会保険完備
○昇給年1回（4月）
○研修制度有
○退職金（法人が定める等級及び勤続2年以上の方対象）
〇財形貯蓄制度
〇資格取得支援制度
〇社員持株会制度
〇ウェルカムバック制度
〇健康診断／制服貸与

【手当】
○通勤手当（全額支給）
○残業手当
○役職手当
〇借り上げ社宅制度有
〇引越費用、敷金・礼金、その他初期費用は会社負担※規定あり

※試用期間：有
◎試用期間:3ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

07:00 〜20:15 [ 月〜土 ※祝休 ]

実働 8h / 休憩 1h

保育園の開園時間内で職務に合わせて1日実働8時間のシフト制
土曜出勤の際は振替休日の取得可能です

【給与】
（月給）250,000円～294,500円（経験により給与優遇）

[内訳]
・基本給：224,800円～264,800円
・固定残業代15時間分含む（25,200円～29,700円分）
※基本的にはありませんが15時間超過分は別途支給

（賞与）あり（年2回）

【福利厚生】
・社会保険完備
・決算賞与※実績あり
・昇給あり（年1回）
・交通費支給（全額支給）
・エプロン貸与
・退職金制度
・入社時・入社後健康診断代全額会社負担
・インフルエンザワクチン費用一部負担※実績あり
・慶弔見舞金支給※規定あり



※試用期間：有
◎試用期間3ヶ月間
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

8:00～19:00の内で8時間勤務シフト制
※前後の場合あり
※休憩は法定通り

【給与】
（月給）250,000円～294,500円

[内訳]
・基本給　224,800円～264,800円

※夜勤手当1,500円／回
※経験により給与優遇
※深夜勤務割増賃金あり
※固定残業代15時間分含む（25,200円～29,700円分）
　（基本的にはありませんが超過分別途支給）


（賞与）年2回（昨年度実績：2ヶ月分）

【福利厚生】
・社会保険完備
・交通費（上限無）
・昇給年1回
・決算賞与（支給実績有り）
・退職金制度
・ユニフォーム支給
・入社時・入社後健康診断代全額会社負担
・インフルエンザワクチン費用一部負担（実績あり）
・慶弔見舞金支給※規定あり

【試用期間】
試用期間　有　3ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

[日勤]6:45～20:15の内シフト制
[夜勤]18:00～翌7:30

★基本シフトは7:15～19:15となります
　（延長が発生した場合のみ、6:45～/～20:15となる場合があります）

※1ヶ月単位の変形労働時間制
※夜勤は休憩3時間（うち1時間は有給）

【給与】
◎保育士　
（月給）289,000円～369,000円（経験・ご希望を考慮）
・残業代別途支給
（賞与）年2回（昨年度実績2ヶ月）


【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給年1回(経験・能力により考慮・会社実績による)
◎交通費実費支給(上限15,000円／月まで)
◎退職金制度（勤続5年以上）
◎研修制度
◎借り上げ社宅制度

※試用期間：有
◎試用期間3ヶ月間
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

月-土：7:30-19:30（シフト制）
※休憩60分

○開園時間
（月）～（土）　7：30～19：30

【給与】
（月給） 290,300円～339,600円（経験加算）

〈内訳〉
・基本給　219,000円～259,000円
・諸手当　41,500円
・固定残業手当（15時間分）29,800円～34,400円
※固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず支給。15時間を超える時間外労働は追加で支給します。
※一部手当は国および自治体による補助金制度により変動する場合がございます
※経験により給与優遇します

[年収例～短大、専門卒～]
年収：374万円（内訳：月給270,100円、賞与年2回 ※夏/冬支給）
別途年度末支給：処遇改善等による一時金 50,000円〜400,000円
※会社業績による

[年収例～四大卒～]
年収：371万円（内訳：月給272,300円、賞与年2回 ※夏/冬支給）
別途年度末支給：処遇改善等による一時金 50,000円〜400,000円
※会社業績による


（賞与）年2回　前年度実績2ヵ月（その他・決算賞与・年度末ボーナス）


【福利厚生】
・社会保険完備
・昇給年１回
・退職金制度
・交通費支給（全額支給）
・選考交通費／宿泊費支給※規定あり
・エプロン貸与
・インフルエンザワクチン費用一部負担（実績あり）
・入社時・入社後健康診断代全額会社負担
・住宅手当（2万円）もしくは、選べる社宅（自己負担1万円～）※規定あり
・処遇改善費一括支給※規定あり
・永年勤続
・職員給食あり

【試用期間】
試用期間　有　3ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

7:15～20:45　の間で実働8時間シフト制
※変形労働時間制/月
※土曜出勤は月0～1回程度

残業はほとんどなく、メリハリをつけて働けます。

【給与】
（月給）287,000円～（経験・能力により考慮いたします）
<内訳>
・基本給：253,000円　
・処遇改善手当：13.000円　
・キャリアアップ給
∟等級加算〈能力に基づく〉:0～5,000円
∟習熟加算〈経験に基づく〉:0～10,000円
・地域手当：12,000円　
・処遇改善臨時特例手当：9,000円　
※処遇改善手当Ⅱ：リーダに任用された場合に支給（5,000円～40,000円）

(賞与）年2回（昨年度実績2ヶ月 業績に応じて）

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給　年1回
◎制服貸与
◎昼食補助
◎ベネフィット・ワン会員
(宿泊施設・スポーツクラブ・映画館などの優待制度)
◎インフルエンザ予防接種補助
◎定期健康診断補助
◎婦人科検診補助
◎退職金制度(3年以上の方が対象)
◎借り上げ社宅制度　※規定あり

【各種手当】
◎交通費支給（上限30,000円）
◎資格手当、他各種手当有
◎引越費用負担有　※規定あり

【試用期間】
試用期間　有　6ヶ月間
仕事内容：本採用時と変わらず
月給：本採用時と変わらず

開園時間の内、実働8時間シフト制（園により開園時間が変わります）
7:00～20:30の中で変形労働制(実働4時間～12時間)

◎早番/遅番は週1日程度です｡
◎無理せず働きやすいシフトを組んでいます｡
◎残業ゼロを目指し半年残業なしの園もございます｡