(95ページ目)土曜出勤振替休日の求人一覧|保育士求人・転職・募集なら【保育士コンシェル】

【給与】
（月給）287,000円～（経験・能力により考慮いたします）


〈内訳〉
・基本給　243,000円
・処遇改善手当　13,000円
・処遇改善Ⅲ手当　9,000円
・地域手当　12,000円
・キャリアアップ給
　∟等級加算（能力に基づく）0～5,000円
　∟習熟加算（経験に基づく）：0～10,000円
※別途、リーダー任用された場合、処遇改善Ⅱ手当として支給（5,000～40,000円)


（賞与）年2回（昨年度実績：2ヶ月）


【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給　年1回
◎制服貸与
◎海外研修有＜アメリカ、スウェーデン等＞
◎借り上げ社宅制度　※規定あり

【各種手当】
◎交通費支給（上限30,000円）
◎資格手当、他各種手当有
◎引越費用負担有　※規定あり
◎退職金制度(3年以上の方が対象)

【試用期間】
試用期間　有　6ヶ月間
仕事内容：本採用時と変わらず
月給：本採用時と変わらず

7：30-20：30で実働8時間シフト制（園により開園時間が変わります）

◎早番/遅番は週1日程度です｡
◎無理せず働きやすいシフトを組んでいます｡
◎残業ゼロを目指し半年残業なしの園もございます｡

【給与】
（月給）239,260円～

（内訳）
・基本給　163,080円～
・時間外手当相当分（10時間分）　16,180円～
・保育士資格手当　15,000円
・諸手当（処遇改善金、自治体手当を含む）：38,270円
・シフト手当：6,000円
※四大卒の方は別途加算あり
※中途の方は別途経験加算あり
※配属園や園内での役職に応じて、処遇改善金が支給される可能性あり

（賞与）年3回（昨年度実績　計2ヵ月）

【福利厚生】
○健康保険加入
○厚生年金保険加入
○雇用保険加入
○労災保険加入
○昇給年1回
〇退職金制度有
〇研修制度
○永年勤続表彰
〇ベネフィット・ステーション
○借り上げ社宅制度（社内規定あり）（自己負担5,000円/月) ※諸条件あり
○退職金制度（勤続5年以上）

【手当】
○交通費全額支給
○住宅手当（10,000円、諸条件あり）


※試用期間：有
◎試用期間:3ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

開園時間7:00～20:00の間で8h勤務シフト制　休憩60分

【給与】
（月給）239,260円～

（内訳）
・基本給　163,080円～
・時間外手当相当分（10時間分）　16,180円～
・保育士資格手当　15,000円
・諸手当（処遇改善金、自治体手当を含む）：38,270円
・シフト手当：6,000円
※四大卒の方は別途加算あり
※中途の方は別途経験加算あり
※配属園や園内での役職に応じて、処遇改善金が支給される可能性あり

（賞与）年3回（昨年度実績　計2ヵ月）

【福利厚生】
○健康保険加入
○厚生年金保険加入
○雇用保険加入
○労災保険加入
○昇給年1回
〇退職金制度有
〇研修制度
○永年勤続表彰
〇ベネフィット・ステーション
○借り上げ社宅制度（社内規定あり）（自己負担5,000円/月) ※諸条件あり
○退職金制度（勤続5年以上）

【手当】
○交通費全額支給
○住宅手当（10,000円、諸条件あり）


※試用期間：有
◎試用期間:3ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

開園時間7:00～20:00の間で8h勤務シフト制　休憩60分

【給与】
（月給）　384,658円
＜内訳＞
・基本給：250,900円～
・その他手当
・残業代別途支給
（賞与）年2回（昨年度実績2ヶ月）

【福利厚生】
・給年2回､賞与年2回
・社会保険完備
・交通費支給(月上限6万円)
・早･遅番手当
・退職金制度
・職員給食(1食250円)
・育児･介護時短勤務制度
・系列NPO講座･研修受講可(無料)
・借り上げ社宅制度(月額上限8万円支給/敷金･礼金補助制度あり/弊社指定の不動産会社より物件を選べます/ご本人が世帯主であれば同居人がいてもＯＫ/詳細はお問い合わせください)

※試用期間：有
◎試用期間3ヶ月間
◎仕事内容：保育業務
◎月給：本採用と変わらず

7:15～20:00の中で実働8時間

◆残業ほぼなし（もちろん持ち帰り仕事は無し）
月間平均2.52時間（1日換算すると約8分）

【給与】
月給： 341,100円～

（賞与）年2回　約3ケ月分 (前年度実績)

【福利厚生】
◎社会保険完備
◎時短勤務制度あり
◎退職金制度あり
◎確定拠出年金制度
◎借り上げ社宅制度（社内規定あり）
◎保養所(軽井沢)利用可能
◎リゾートトラスト福利厚生施設利用可能
◎制服支給（対象園のみ）
◎定期健康診断／インフルエンザ接種補助
◎クラブオフ（200,000店舗以上）利用可能
◎人間ドック割引／がん検査キット
◎GLTD保険 スポーツクラブ法人会員割引あり
◎グループ内サービス社内割引制度あり
◎結婚祝い金／出産祝金／弔慰金
◎忘年会／新年会費補助
◎サークル活動（フットサル・テニス・野球・ウインタースポーツ・フィットネス・登山・バスケットボール・マラソン・フィッシング・バンド活動等）
◎交通費支給上限月額40,000円（6ヶ月定期支給の場合、上限216,000円）


【試用期間】
試用期間　有　3ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

◎開園時間//（平日）7:00-20:30（土曜）7:00-20：30
月曜日-金曜日//7:00-20:30（土曜日7:00-20：30）
※実働8時間休憩1時間のシフト勤務制です

【給与】
（月給）270,000円～280,000円
　※経験によって経験加算有り

（賞与）年2回（昨年度実績：2.0ヶ月+α）

【福利厚生】
○社会保険完備
○昇給年1回（4月）
〇借り上げ社宅制度有
〇引越費用、敷金・礼金、その他初期費用は会社負担※規定あり
○研修制度有
○退職金制度
〇財形貯蓄制度
〇資格取得支援制度
〇社員持株会制度
〇ウェルカムバック制度
〇健康診断
〇制服貸与

【手当】
○通勤手当（全額支給）
○残業手当
○役職手当

※試用期間：有
◎試用期間:3ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

週5日/1日8時間
07:30 ～ 20:30 [ 月〜土 ] ※祝休
休憩60分
開園時間内で実働8時間のシフト制

園の開園時間内で職務に合わせて1日実働8時間のシフト制です
土曜日出勤の場合は振替休日の取得が可能です

【給与】
（月給）264,222円～（経験加算）


（賞与）年3回（昨年度実績：5.12ヶ月）


【福利厚生】
○社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
○昇給年1回
○退職金制度あり（勤続 1年以上）
○定期健康診断・インフルエンザ予防接種（自己負担なし）
○自転車通勤OK・無料駐輪場完備　※個人で保険に入っている方に限り利用可能
○法人内他園交流プロジェクト（組踊、和太鼓、歌、運動サークル、委員会など）
○研修制度（外部研修・内部研修）
○育児休業取得実績有

【各種手当】
○通勤手当（月額：20,000円まで）
○残業手当（時間数に応じて支払い）
○職務手当（10,000円～120,000円）
○住宅手当（20,000円／月　条件有：地方上京者で単身者、且つ園から3キロ以内)
○借り上げ社宅制度（82,000円／月）　
※正規職員の保育士対象・単身者・園と同区内で82,000円以内の物件
○家族手当（配偶者10,000円／月　その他5,000円／月）
○早番延長番手当（500円／1日）
○異動手当（10,000円／月）※2年目以降、エリア間異動
○引越し費用の負担※引越し代金 (10万円まで)
○メンター手当（3,000円×最大3名まで／月(2年目以降)

※試用期間：有
◎試用期間:6ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

7：15～20：15の間で実働8時間シフト制

休憩45分

【給与】
（月給）341,500円～（経験・能力により考慮いたします）

<内訳>
・基本給　277,500円
・処遇改善手当　13,000円
・処遇改善手当Ⅱ　9,000円
・地域手当　12,000円
・役職手当　20,000円
・キャリアアップ給（等級加算）　10,000円
※別途、リーダー任用された場合、処遇改善Ⅱ手当として支給（20,000円）

(賞与）年2回（昨年度実績2ヶ月 業績に応じて）

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給　年1回
◎制服貸与
◎海外研修有＜アメリカ、スウェーデン等＞
◎借り上げ社宅制度　※規定あり
◎退職金制度(3年以上の方が対象)
◎ベネフィット・ワン会員
(宿泊施設・スポーツクラブ・映画館などの優待制度)

【各種手当】
◎交通費支給（上限20,000円）
◎資格手当、他各種手当有
◎引越費用負担有　※規定あり

【試用期間】
試用期間　有　6ヶ月間
仕事内容：本採用時と変わらず
月給：本採用時と変わらず

7:00～20:30の間で実働8時間　シフト制／休憩1時間
※園により開閉園時間が異なります

◎早番/遅番は週1日程度です｡
◎無理せず働きやすいシフトを組んでいます｡
◎残業ゼロを目指し半年残業なしの園もございます｡

【給与】
（月給）270,000円～280,000円
　※経験によって経験加算有り

[給与内訳]
・基本給：215,000円
・手当：65,000円※未経験者は55,000円

☆保育経験1年以上の月給は270,000円～

（賞与）年2回（昨年度実績：2.0ヶ月+α）

【福利厚生】
○健康保険加入
○厚生年金保険加入
○雇用保険加入
○労災保険加入
○昇給年1回（4月）
○研修制度有
○退職金（法人が定める等級及び勤続2年以上の方対象）
〇財形貯蓄制度
〇資格取得支援制度
〇社員持株会制度
〇ウェルカムバック制度

【手当】
○通勤手当（全額支給）
○残業手当
○役職手当
〇借り上げ社宅制度有(賃料82,000円まで(月額自己負担上限7,000円)
〇引越費用、敷金・礼金、その他初期費用は会社負担)

※試用期間：有
◎試用期間:3ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

7:00～21:00の中で実働8時間のシフト制
休憩：60分

【給与】
（月給）270,000円～280,000円


〈内訳〉
・基本給　215,000円
・その他手当　一律65,000円※未経験者は55,000円

（賞与）年2回（昨年度実績：2ヶ月分）


【福利厚生】
〇社会保険完備
○昇給年1回（4月）
○研修制度有
○退職金（法人が定める等級及び勤続2年以上の方対象）
〇財形貯蓄制度
〇資格取得支援制度
〇社員持株会制度
〇ウェルカムバック制度
〇健康診断／制服貸与

【手当】
○通勤手当（全額支給）
○残業手当
○役職手当
〇借り上げ社宅制度有
〇引越費用、敷金・礼金、その他初期費用は会社負担※規定あり

※試用期間：有
◎試用期間:3ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

07:00 〜20:15 [ 月〜土 ※祝休 ]

実働 8h / 休憩 1h