(179ページ目)土曜出勤振替休日の求人一覧|保育士求人・転職・募集なら【保育士コンシェル】

【給与】
（月給）240,456円～（短大・専門卒）
　　　　247,960円～（4大卒） ※経験により加算


（賞与）年2回（昨年度実績：3.5ヶ月分）

【給与例】
2年制卒3年経験／月給251,176円／年収約377万円～
4年制卒5年経験／月給263,504円～／年収約396万円～

【福利厚生】
・社会保険各種完備（雇用保険／健康保険／厚生年金保険／労災保険）
・退職金制度
・各種研修あり
・給食／おやつあり（月6,600円）
・昇給あり：年1回（4月）
・健康診断
・インフルエンザ予防接種（一部個人負担）

【各種手当】
・通勤手当（月上限50,000円※宿舎借上げ利用者は月10,000円）
・住宅手当：100,000円（区内）※要件あり
他、法人が認めた場合や、宿舎借上げ制度が廃止の場合41,000円
＊拡充予定
・扶養手当：要件あり
・特殊業務手当
・処遇改善手当
・調整手当
・行政区手当

【試用期間】
試用期間　有　3ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

7：15～20：15の間でシフト制（実働8時間）

＊休憩60分

【給与】
（月給）270,000円～292,000(経験考慮)


●4大卒の場合●
月給　273,000円以上～

[給与内訳]
基本給:190,000円
資格給:22,000円
職位給:25,000円
特例処遇手当:8,000円
特別手当:7,800円
保障手当:4,200円
固定残業:16,000円



●短大・専門卒の場合●
月給　270,000円以上～


[給与内訳]
基本給:190,000円
資格給:22,000円
職位給:23,000円
特例処遇手当:8,000円
特別手当:7,800円
保障手当:4,200円
固定残業:15,000円


・残業代別途支給
（賞与）年2回（前年度実績2ケ月)

【福利厚生】
○社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
○昇給年1回
○退職金制度
○制服貸与
○通勤手当（月額：20,000円まで）
○単身手当（月額：20,000円まで）
※通勤手当と単身手当は合計の上限が月額：20,000円まで
○住宅手当（借り上げ社宅制度）※毎月の家賃自己負担0円
※地方上京者及び勤務園まで1時間以上かかる単身者に適用
○扶養手当
※扶養児童が高校卒業まで一人あたり5千円。父子母子家庭であり世帯主であること
○転居補助
※地方から上京する場合に係る引っ越し費用について（基本は日通の単身パック）


※試用期間：有
◎試用期間3ヶ月間
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

◎常勤保育士
◯開園時間の8時間勤務
　※実働8時間休憩1時間のシフト勤務制です
　※土曜日は１ヶ月に1-2回ほど出勤あり

◯開園時間
　7：30～20：30

【給与】
◎一般保育士
（月給）
・四年制/270,600円～
・三年制/267,600円～
・二年制/264,600円～

（賞与）　年2回（年間3ヶ月分）※初年度は1.5ヶ月分

《モデル給与》
　大学1年目356万円　2年目407万円　3年目417万円
　3年制1年目352万円　2年目395万円　3年目412万円
　2年制1年目348万円　2年目391万円　3年目408万円

【福利厚生】
〇借上げ社宅制度
個人負担額は家賃、共益費合わせた額の10％（82,000円を超える場合の差額は自己負担）敷金、礼金、仲介手数料は自己負担。4月の新任職員の場合、3月から物件を借上げることが可能。
その場合、82,000円を超える家賃・共益費は自己負担。借上げ社宅制度を利用する場合、通勤手当は支給されない。
※東京都の保育従事職員宿舎借上支援事業の状況により個人負担率が変わる可能性あり。
〇社会保険・福祉医療機構の退職共済制度完備
〇産前産後休暇・育児休業、子の看護休暇
〇介護休業、介護休暇・育児短時間勤務制度/小学校卒業まで対象
〇入職前健康診断全額法人負担
〇乳がん子宮がん検診全額法人負担
〇インフルエンザ予防接種全額法人負担
〇資格取得助成金制度（上限80,000円）
〇慶弔金規程あり・確定給付型企業年金制度
〇生命保険団体加入/ソニー生命（全額法人負担）
〇特定施設の割引/ソニー生命リロクラブ

【手当】
〇処遇改善手当/5,600円～40,000円（勤続年数、勤務状況による。）
〇役職手当/10,500円～31,000円（主任・副主任・各種リーダー）
〇通勤手当/実費支給
〇赴任手当/東京都外からの赴任の場合40,000円支給
〇こども手当/1、2人目は毎月7,500円。3人目以降は毎月15,000円（支給条件あり。）

開所時間に合わせた1ヶ月単位の変形労働時間制
8時間勤務のシフト制　60分休憩

【給与】
（月給）　236,000円～251,000円（ご経験により加算して決定）　
※寮・借り上げ社宅を利用されない方は住宅手当月5,000円支給

（賞与）　年2回（年間2ケ月分）

【福利厚生】
・社会保険完備
・昇給年1回（4月）
・退職金制度あり
・社有宿舎・借上社宅制度
・持株会
・職員の健康支援
・インフルエンザ接種補助
・定期健康診断補助
・婦人科検診補助
・育児サポート
・認証保育園、企業主導型保育園の利用（10,000円／月補助）
・子ども手当支給（5,000円／月支給）

【手当】
○通勤手当（全額支給）
○役職手当（規定により支給）
○残業手当

【試用期間】
試用期間　有　3ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

■変形労働時間制
○開園時間：7：30～20：30（土曜日～19：00）
○開園時間のシフト制勤務になります。
○1勤務8時間

【給与】
（月給）260,400円〜297,700円(経験・能力により優遇)
上記給与に加え、経験により加算あり

【モデル給与】
（3年）月給272,100円
（5年）月給279,800円
（10年）月給297,700円

（賞与）年2回（前年度実績2.4ヵ月）


【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給年1回
◎退職金制度あり
◎借り上げ社宅制度
◎引越し支度金・借上げ社宅制度あり（規定あり）
◎エプロン貸与

【各種手当】
◎交通費規定内支給
・週5日勤務：月30,000円まで
・週1～4日勤務：月20,000円までの支給

【試用期間】
試用期間　有　6ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

月～土 週5日
7:30～19:30の中で8時間勤務（休憩60分）

※土曜日出勤は月に1~2回程度（振替休日あり）
※週40時間のシフトを基本とする
※仕事の持ち帰りはなし

【給与】
（月給）242,500円～280,000 (処遇改善手当含む)
〈内訳〉
・基本給　180,500円～
・各種手当　62,000円（処遇改善手当/臨時処遇改善手当含む）
※処遇改善手当は自治体の処遇改善加算の実施状況、加算額により内容を見直すことがあります

（賞与）年3回（昨年度実績：3.0〜3.6か月）

【福利厚生】
・社会保険完備
・昇給年1回
・退職金制度（確定拠出年金）
・自己啓発支援制度あり
・借り上げ社宅（社内規定あり）
・永年勤続表彰制度
・エプロン貸与
・各種割引が使える優待あり(福利厚生サービス)
・インフルエンザ予防接種補助

【その他手当】
・担任手当
・シフト手当
・処遇改善手当
・交通費支給（上限50,000円/月、社宅利用者は別途社内規定あり）
・住宅手当

※試用期間：有
◎試用期間：3ヶ月後の月末まで
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

7：00〜20：00

（シフトによる実働8時間勤務、休憩60分）

★土曜日は月1回程度の勤務（振替休日有り）

【給与】
（月給）　236,000円～251,000円
・寮・借り上げ社宅を利用されない方は住宅手当月5,000円支給
・残業代別途支給

（賞与）　年2回（支給実績2ヶ月）

※試用期間：有
◎試用期間3ヶ月後の月末まで
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

【福利厚生】
○健康保険加入
○厚生年金保険加入
○雇用保険加入
○労災保険加入
○昇給年1回（4月）
○退職金制度あり
〇持株会
〇社有宿舎・借上社宅制度
〇職員の健康支援
・インフルエンザ接種補助
・定期健康診断補助
・婦人科健診補助
〇育児サポート
・認証保育園、企業主導型保育園の利用(10,000円/月補助)
・子ども手当支給(5,000円/月支給)
※条件あり

【手当】
○通勤手当（全額支給）
○役職手当（規定により支給）
○残業手当

■変形労働時間制
○開園時間：7：30～20：30
○開園時間のシフト制勤務になります。
○1勤務8時間

【給与】
（月給）245,500円～303,000円　※給与は経験、資格などを考慮し決定します


[想定年収]
・入職1年目 360万円
・入職3年目 380万円
・入職5年目 400万円

※想定年収は約1年間在籍したの支給額の一例です。
　賞与の支給額や勤務時間等により前後する可能性があります


（賞与）年2回（7月・12月）
※初年度は満額でません
※その他、補助金制度活用により別途支給する場合もございます


【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給年1回（4月）
○産休・育休
○育児短縮時間制度
○退職金制度
○保育者育成プログラム（OJT、Tutor制度、自己評価制度、研修制度）
○住宅補助・借り上げ社宅 ※社内規定あり
○通勤手当　全額実費支給(上限無し)※マイカー通勤不可
○保育経験に応じて職務手当を加算
〇結婚祝い金・出産祝い金


※試用期間：有
◎試用期間3ヶ月間
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

7:00～19:30のうち8時間労働(ｼﾌﾄ制)
休憩1時間

【給与】
◎一般保育士
（月給）　236,000円～251,000円（ご経験により加算して決定）
※寮・借り上げ社宅を利用されない方は住宅手当月5,000円支給
　
（賞与）　年2回（年間2ケ月分前年度支給実績）

【福利厚生】
○健康保険加入
○厚生年金保険加入
○雇用保険加入
○労災保険加入
○昇給年1回（4月）
〇退職金制度あり
○社有宿舎・借上社宅制度
〇持株会
〇職員の健康支援
・インフルエンザ接種補助
・定期健康診断補助
・婦人科健診補助
〇育児サポート
・認証保育園、企業主導型保育園の利用(10,000円/月補助)
・子ども手当支給(5,000円/月支給)
※条件あり

【手当】
○通勤手当（全額支給）
○役職手当（規定により支給）
○残業手当


【試用期間】
試用期間　有　3ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

【開園時間】
・平日　7:30ー20:30
・土曜日　7:30ー19:00

【勤務時間】
・シフト制　実働8時間勤務

【休憩時間】
・休憩60分

【給与】
（月給）254,000円～269,000円（ご経験により加算して決定）　

（賞与）年2回（前年度実績：2ヶ月分）

【福利厚生】
〇社会保険完備
〇昇給年1回
〇退職金制度
〇借上社宅制度
〇社員寮
〇育児サポート
〇インフルエンザ予防接種全額補助
〇婦人科検診
〇バースデーギフト

【手当】
○通勤手当（全額支給）
○役職手当（規定により支給）
○残業手当
○地方出身の学生に対して住宅支援実績有（上限3万円まで）
○住宅手当
〇子ども扶養手当

【試用期間】
試用期間　有　3ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

■変形労働時間制
○開園時間：7：15～20：15
○開園時間内の実働8時間シフト制になります。