(16ページ目)研修制度充実の求人一覧|保育士求人・転職・募集なら【保育士コンシェル】

【給与】
◎常勤保育士
（月給）　176,000円～211,000円(経験・能力により考慮いたします)
（賞与）　年2回（約2ケ月分）

【福利厚生】
◎社会保険完備
◎昇給年1回(経験・能力により考慮・会社実績による)
◎交通費実費支給(上限5万円／月まで)
◎制服貸与
○年次有給休暇（初年度10日）
○慶弔休暇
○育児休暇
○介護休暇
○産前産後休暇（産前8週、産後8週）
○3歳になるまでは時短勤務可能（6時間勤務可能）
○家族愛休暇他（残っている有給を積み立て利用する制度になります。）

【各種手当】
○通勤手当（月額：50,000円まで）
○住宅手当（月額：20,000円まで）
○資格手当
○役職手当
○残業手当

◎開所時間：7：00～20:00
◎月曜日から土曜日の内のシフト制　休憩1時間

【給与】
◎一般保育士
（月給）190,000円～
（賞与）年2回（2～2.5ヶ月分程度）

　・大卒の場合　　201,000円～(基本給176,000円+手当25,000円)
　・短大・専門卒　190,000円～(基本給165,000円+手当25,000円)

【福利厚生】
社会保険完備
退職金制度(退職財団基金)
住宅手当(規定により支給あり)
昇給(年1回)
交通費支給(全額支給)

7:30～19:30までの間で8時間勤務シフト制
休憩60分

【開園時間】
平日7：30～19：30
土曜7：30～15：30

【給与】
（月給）215,000円～　（経験考慮の上決定）
（内訳）
基本給：195,000円～
※別途支給あり

（昇給）有り
（賞与）年2回（2ヶ月）※入職時、初回の賞与支給なし

【福利厚生】
・社会保険完備
・資格手当
・交通費支給（3万円迄）
・制服貸与
・昇給
・住宅手当※規定あり(5,000～15,000円) 　
・退職金制度　　　　
・借り上げ社宅制度　　　
※川崎市、横浜市、藤沢市に勤務の方のみ（最大82,000円）

7:00～20:00 ※実働8時間シフト制

（月給）210,000円～
<内訳>
・基本給　180,000円～
・その他手当
（賞与）年2回（昨年度実績2ヶ月分）

＜モデル給与＞
新卒・保育士・専門学校卒業見込の場合：月給200,000円
中途・保育士・保育経験7年の場合：月給235,000円

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給：年1回
◎通勤手当支給（上限20,000円まで）
◎借り上げ社宅制度あり（82,000円まで、最長5年間）
◎慶弔金支給
◎海外研修制度

1日8時間勤務のシフト制
開所時間：7:00～19:30（平日）/　7:30～18:30（土曜）
＊施設によって若干異なります。

【給与】
◎非常勤保育士
（時給）時給970円~
（昇給）年1回

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）※法定に基づく
◎交通費支給（規定による）

開園時間7:00～19:00の間でシフト勤務
※時間帯は応相談

【給与】
月給 195,736円～294,030円
※給与は経験を考慮します。

賞与 あり（年2回/昨年度実績 4ヶ月）

【福利厚生】
社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
昇給　あり
退職金制度あり(勤続3年以上)

【各種手当】
交通費支給(上限15,000円/月)

(1) 07:15～16:00
(2) 08:15～17:00
(3) 11:30～20:15
又は07:15～20:15の間の8時間程度
休憩45分
残業:月平均6時間

【給与】
（月給）193,000円～ （経験により加算あり）
（賞与）年3回（前年度実績　2ヶ月）

【福利厚生】
・社会保険完備

【手当】
・職務手当
・通勤手当
・保育補助手当
・退職金制度有

・独身寮有

7:25～20:30　の間の実働8時間　(シフト制)

【給与】
（月給）252,500円〜329,300円（経験加算）
　
（賞与）年3回（前年度実績：3～4ヵ月）

【福利厚生】
・社会保険完備
・昇給年1回
・退職金制度
・借り上げ社宅制度
・就職支度金20万円（配属施設までの通勤時間が90分以上かかり転居が必要な職員に対して）
・研修制度
・確定拠出年金制度
・職員のメンタルケア対策（ストレスチェック実施）
・生活習慣病健康診断、婦人科検診、簡易人間ドック（対象年齢あり）
・各種慶弔金、永年勤続者表彰、定年退職者表彰研修制度
・インフルエンザ予防接種
・自転車通勤可能・バイクは要相談

【各種手当】
・通勤手当（月45,000 円まで全額支給）
・超過勤務手当
・住宅手当（月6,000～19,500円）
・扶養手当(満22歳以下の子1人当り月10,000円　16歳～22歳加算あり)

【試用期間】
試用期間　有　3ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

07:00～22:15の間で実働8時間

休憩60分

【常勤職員】
（月給） 197,000円～(経験+年齢加算有)
（賞与）年2回（昨年度実績3ヶ月～4ヶ月）

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給：年1回
◎研修制度有
◎交通費当社規定内支給
◎住宅手当
◎退職金制度

◆正社員：7：00～20：00　シフト制　実働8H

【給与】
（月給）262,5000円～

※担任手当・シフト手当・処遇改善手当含む
※保育経験考慮
※残業代別途全額支給

（賞与）年3回（昨年度実績：3～3.9ヶ月）

【福利厚生】
○社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
○昇給年1回
○借り上げ社宅制度（82,000円/月）
○自己啓発支援制度　あり
○スポーツクラブ、レジャー施設、ホテル、映画館等優待あり
○退職金制度（確定拠出年金）
○永年勤続者表彰制度　あり
○インフルエンザ予防接種補助
○自転車通勤可能
〇研修制度あり（40講座以上）

【各種手当】
○通勤手当（上限50,000円/月、社宅利用者は別途社内規定あり）
○住宅手当（2,500円～15,000円/月 ※社内規定あり）
○エプロン貸与

※試用期間3ヶ月（条件変更なし）

7：00～20：00 （シフトによる実働8時間勤務）
休憩60分
※時間固定勤務社員の働き方については要相談