(138ページ目)実務経験無しOKの求人一覧|保育士求人・転職・募集なら【保育士コンシェル】

【給与】
（月給）271,870円～331,870円

（内訳）
基本給：163,080円～
時間外手当（10時間相当分）：19,270円～
資格手当：15,000円
諸手当（処遇改善金、自治体手当等）：68,520円
シフト手当：6,000円

※四大卒の方は別途加算あり
※中途の方は別途経験加算あり
※配属園や園内での役職に応じて、処遇改善金が支給される可能性あり

◆モデル年収
入社3年目（新卒）：約3,940,000円
入社6年目（新卒）：約4,426,000円
経験7年目（中途）：約4,890,000円


（賞与）年3回（昨年度実績：年3回　実績により支給）

【福利厚生】
○健康保険加入
○厚生年金保険加入
○雇用保険加入
○労災保険加入
○昇給年1回
○永年勤続表彰
○借り上げ社宅制度（社内規定あり）（自己負担5,000円/月) ※諸条件あり
○転居費用50,000円補助

【手当】
○交通費
○住宅手当・社員寮制度有り
○シフト手当（3,000～7,000円/月 ）
月間15回以上早番、または遅番勤務をした方へ支給（15回必須ではない為、変動あり）

※試用期間：有
◎試用期間:3ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

開園時間7:00～19:00の間で8h勤務シフト制

※状況次第で最大20:00までの勤務となります

【給与】
（月給）290,300円〜334,900円（経験加算）
〈内訳〉
・基本給　219,000円～259,000円
・諸手当　41,500円
・固定残業手当（15時間分）29,800円～34,400円分

※基本的にはありませんが超過分別途支給
※一部手当は国および自治体による補助金制度により変動する場合があります。
※経験により給与は優遇します。

（賞与）年2回（昨年度実績：2ヶ月分）


☆持ち帰り仕事なし！☆

【福利厚生】
〇社会保険完備
〇交通費支給（上限有）
〇昇給年1回
〇退職金制度
〇住宅手当あり（2万円）※規定あり
〇引越費用補助（上限10万円）※規定あり
〇給食あり
〇ユニフォーム支給
〇入社時・入社後健康診断代全額会社負担
〇インフルエンザワクチン費用一部負担（実績あり）
〇借り上げ社宅制度 ※規定あり
〇選考交通費/宿泊費支給 ※規定あり


【試用期間】
試用期間　有　3ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

7:15～19:45　シフト制
※変形労働時間制/月
※休憩は法定通り
※お預かり状況により、勤務時間の調整をお願いする場合があります

【給与】
（月給）270,000円～280,000円
　※経験によって経験加算有り

[内訳]
・基本給：215,000円
・諸手当：65,000円※未経験の場合55,000円

（賞与）年2回（昨年度実績：2.0ヶ月+α）

☆残業少なめ！

【福利厚生】
〇社会保険完備
○昇給年1回（4月）
○研修制度有
○退職金（法人が定める等級及び勤続2年以上の方対象）
〇財形貯蓄制度
〇資格取得支援制度
〇社員持株会制度
〇ウェルカムバック制度

【手当】
○通勤手当（全額支給）
○残業手当
○役職手当
〇借り上げ社宅制度有
〇敷金・礼金、その他初期費用は会社負担※規定あり

※試用期間：有
◎試用期間:3ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

[月～土　※祝休]
7：00～20：30内のシフト制

実働8時間　休憩60分
保育園の開園時間内で職務に合わせて1日実働8時間のシフト制となり、
土曜出勤の際は振替休日の取得が可能となっております

【給与】
（月給）270,000円～280,000円
　※経験によって経験加算有り

（賞与）年2回（昨年度実績：2.0ヶ月+α）

☆サブリーダーの場合☆
月給：290,000円（基本給：215,000円、諸手当：75,000円）


【福利厚生】
○健康保険加入
○厚生年金保険加入
○雇用保険加入
○労災保険加入
○昇給年1回（4月）
○研修制度有
○退職金（法人が定める等級及び勤続2年以上の方対象）
〇財形貯蓄制度
〇資格取得支援制度
〇社員持株会制度
〇ウェルカムバック制度
〇ソラストポイント制度
〇健康診断／制服貸与

【手当】
○通勤手当（全額支給）
○残業手当
○役職手当
〇借り上げ社宅制度有
〇引越費用、敷金・礼金、その他初期費用は会社負担※規定あり

※試用期間：有
◎試用期間:3ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

週5日〜週5日

(1)
7:00 〜20:00 [ 月〜土 ※祝休 ]

実働 8h / 休憩 1h


※「遅番の翌日に早番シフトで朝が早い」ことがないよう、充分な人数を配置し調整しています。

【給与】
（月給）260,000～303,000円（経験により優遇）
・残業代別途支給

（賞与）年2回（昨年度実績：2ヵ月）

[想定年収]
保育士3年経験がある方・入職1年目　約350万円

※賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給あり（年1階）
◎交通費支給
◎退職金制度あり
◎借り上げ社宅制度利用相談可能
◎各種研修、研修手当（年間1人8,000円）あり

※試用期間：有
◎試用期間3ヶ月後の月末まで
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

月曜～土曜（基本）
7:15～19:30の間で実働8時間シフト制

休憩60分

【給与】
（月給）270,000円～280,000円


〈内訳〉
・基本給　215,000円
・その他手当　一律65,000円※未経験者は55,000円

（賞与）年2回（昨年度実績：2ヶ月分）


【福利厚生】
〇社会保険完備
○昇給年1回（4月）
○研修制度有
○退職金（法人が定める等級及び勤続2年以上の方対象）
〇財形貯蓄制度
〇資格取得支援制度
〇社員持株会制度
〇ウェルカムバック制度
〇健康診断／制服貸与

【手当】
○通勤手当（全額支給）
○残業手当
○役職手当
〇借り上げ社宅制度有
〇引越費用、敷金・礼金、その他初期費用は会社負担※規定あり

※試用期間：有
◎試用期間:3ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

07:00 〜20:15 [ 月〜土 ※祝休 ]

実働 8h / 休憩 1h

保育園の開園時間内で職務に合わせて1日実働8時間のシフト制
土曜出勤の際は振替休日の取得可能です

【給与】
（月給）245,870円～305,870円

[内訳]
・基本給：163,080円～
・保育士資格手当：15,000円
・諸手当（処遇改善金、自治体手当含む）：44,400円
・時間外手当相当分（10時間分）：17,390円～ ※超過分は別途支給
・シフト手当（月5回遅番勤務想定）：6,000円

※四大卒の方は別途加算あり
※中途の方は別途経験加算あり


（賞与）年3回（昨年度実績　年3回　計2ヵ月）

【福利厚生】
○健康保険加入
○厚生年金保険加入
○雇用保険加入
○労災保険加入
○昇給年1回
〇退職金制度あり（勤続5年以上）
○永年勤続表彰
○借り上げ社宅制度（社内規定あり）（自己負担5,000円/月) ※諸条件あり
○転居費用50,000円補助（諸条件あり）

【手当】
○交通費
○住宅手当・社員寮制度有り
○シフト手当（3,000～7,000円/月 ）
月間15回以上早番、または遅番勤務をした方へ支給（15回必須ではない為、変動あり）

※試用期間：有
◎試用期間:3ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

7：00～19：00（シフト制、実働8時間、休憩60分）
※延長保育の利用状況次第で最大20時までの勤務あり
※※時間固定勤務は応相談（ただし実働8時間×週5日は必須となります）

【給与】
（月給）252,330円～312,330円

[内訳]
基本給：163,080円 ～
時間外手当（10時間相当分）：：17,850円 ～
資格手当：15,000円
諸手当：50,400円
シフト手当：6,000円

※四大卒の方は別途加算あり
※中途の方は別途経験加算あり


（賞与）年3回（昨年度実績：年3回　実績により支給）

【福利厚生】
○健康保険加入
○厚生年金保険加入
○雇用保険加入
○労災保険加入
○昇給年1回
○永年勤続表彰
○借り上げ社宅制度（社内規定あり）（自己負担5,000円/月) ※諸条件あり
○転居費用50,000円補助※規定あり

【手当】
○交通費
○住宅手当・社員寮制度有り
○シフト手当（3,000～7,000円/月 ）
月間15回以上早番、または遅番勤務をした方へ支給（15回必須ではない為、変動あり）

※試用期間：有
◎試用期間:3ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

開園時間7:00～19:00の間で8h勤務シフト制