(5ページ目)土曜出勤振替休日の求人一覧|保育士求人・転職・募集なら【保育士コンシェル】

【給与】
（月給）215,000円～300,000円（経験加算あり）
〈内訳〉
・基本給　175,000円～
・その他手当

（賞与）年3回（昨年度実績　1.5～3ヵ月）

【福利厚生】
◎社会保険完備(健康・厚生・労災・雇用)
◎昇給年1回(経験・能力により考慮・会社実績による)
◎誕生日に有名テーマパークのペアチケットプレゼント（当社規定内）
◎借上げ社宅制度(社内規定あり)
◎退職金制度(社内規定あり)
◎勤続祝い金制度
◎提携先の福利厚生施設等の使用可
◎引越費用支給(社内規定あり)

【各種手当】
○通勤手当（月額：30,000円まで）
○資格手当
○役職手当
○残業手当

※試用期間：有
◎試用期間3ヶ月後の月末まで
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

月曜日-土曜日//7:00-19:00
※実働8時間休憩1時間のシフト勤務制です

【給与】

（月給）230,000円～270,000円(経験・能力により優遇)
　※残業代別途支給
<内訳>
・基本給　200,000円
・資格手当　10,000円～20,000円
・児発管手当 　20,000円～50,000円
（賞与）年2回（前年度実績2ヵ月）
※業績による

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給　年1回

【各種手当】
◎通勤手当(上限10,000円迄)

【試用期間】
試用期間　有　3ヶ月間
仕事内容　正規雇用と同条件
給与　基本給から10,000円ひいた額

【開園時間】
・平日 9：30～19：00　
・土曜日 9：00～18：00

【勤務時間】
・シフト制　実働8時間勤務

【休憩時間】
・休憩60分

【時間外労働】
・時間外労働あり（月平均10時間）

【給与】
（月給）205,000円～
（賞与）年2回（昨年度実績3.5ヶ月分）
残業代別途支給

【福利厚生】
社会保険完備
退職金共済（勤続1年以上）
退職金制度（勤続5年以上）
昇給あり　年1回
通勤手当
早番・遅番手当（300円/1回）
借上げ社宅制度（※条件あり）

※試用期間：有
◎試用期間3ヶ月後の月末まで
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：180,000円

7：15～19：45のうち実働8時間　シフト制
休憩60分

【給与】
（月給）289,700円〜337,900円(経験・能力により優遇)

（賞与）年2回（前年度実績2.4ヵ月）

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給年1回
◎退職金制度あり（規定あり）
◎借り上げ社宅制度
◎引越し支度金・借上げ社宅制度あり（規定あり）
◎エプロン貸与

【各種手当】
◎通勤手当(上限30,000円迄)

【試用期間】
試用期間　有　6ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

9:30～18:30の間　実働8時間
[月～金]の週5日

※三季休業中は8：30～18：30のシフト制

【給与】
（月給）292,500円～364,000円　※経験加算あり

（賞与）年2回（昨年度実績：4ヶ月分）

【福利厚生】
◎社会保険完備
◎昇給年1回(4月)
◎社内研修制度(新任研修を行います)
◎社内レクリエーション
◎海外研修実績あり
◎インフルエンザ予防接種費会社負担
◎退職金制度
◎借り上げ社宅制度※規定あり
◎通勤手当(上限3万円)
◎職員給食あり(休憩室がございますので、休憩室で休憩を60分とっていただきます)

※試用期間：有
◎試用期間3ヶ月間
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

シフト制（8：30～17：30もしくは9：00～18：00／実働8時間）
※月の残業時間は平均4.5時間程度です。
※行事等がある場合には、出勤時間が多少前後します。

【給与】
（月給）252,000円～312,000円

〈内訳〉
・基本給180,000円
・資格手当8,000円
・施設手当49,000円
・職務手当6,000円
・行政手当9,000円

※別途経験手当あり
※2025年4月1日以降の給与額となります。2025年3月までにご入社いただく場合は給与額が異なります。


（賞与）年2回（法人評価規定により年間2～3ヶ月分支給）

【福利厚生】
・社会保険完備
・昇給年1回
・退職金制度
・借上げ社宅制度(条件有）
・上京サポート（引越手当）
・大型レジャー施設法人会員
・ベネフィットステーション会員（宿泊施設や飲食店での優待割引等）
・従業員持株会、結婚・出産祝い金
・永年勤続表彰、慶弔見舞金

【手当】
・通勤手当（月額：50,000円まで）
・資格手当
・役職手当
・残業手当
・家族手当
・住宅手当
・経験手当

【試用期間】
試用期間　有　3ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

【勤務日】
月～土のうち、週5日程度勤務

【勤務時間】
7：00～20：00（うち、8ｈ）

【給与】
（月給）246,400円～（経験加算）

（賞与）年2回（前年度実績：2ヵ月）

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給　年1回
◎借上げ社宅制度
◎個人型確定拠出年金(iDeCo)
◎私服勤務可
◎エプロン貸与有
◎予防接種全額会社負担
◎スキルアップ制度（受験費用の半額補助）
◎技能検定・資格取得補助（合否にかかわらず）
◎福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」
◎定期健康診断（会社負担）
◎業務中の傷害保険（ケガなどの入院5,000円/通院2,500円）
◎希望により園の異動やジョブチェンジも可（実績あり）

【各種手当】
◎通勤手当

＜有期雇用契約について＞
＊入社時は全員有期雇用契約労働者からの開始です
＊有期雇用契約とは、雇用期間に定めのある働き方で更新の可能性があります。
＊有期雇用契約期間も待遇は正社員と同じで、契約から6カ月経過後に無期雇用契約への転換があります。

＜無期雇用契約について＞
＊入社6ヶ月のタイミングで契約更新について意思の確認を行います。
　本人の希望を元に・園・会社の判断により無期雇用へ転換します。
　その際月給に8,000円が加算されます。

7:00～20:00実働8時間のシフト勤務

休憩60分

【給与】
（月給）211,168円～（短大・専門卒）
（月給）219,744円～（4大卒）

（賞与）年2回（昨年度実績：3.5ヶ月分）+別途年度末一時金

【福利厚生】
・社会保険各種完備（雇用保険／健康保険／厚生年金保険／労災保険）
・退職金制度
・各種研修あり
・給食／おやつあり（月6,600円）
・昇給あり：年1回（4月）
・健康診断
・インフルエンザ予防接種（一部個人負担）
・借り上げ社宅制度

【各種手当】
・通勤手当（月上限50,000円※宿舎借上げ利用者は月10,000円）
・住宅手当：100,000円（区内）
他、法人が認めた場合や、宿舎借上げ制度が廃止の場合41,000円
＊拡充予定
・扶養手当：要件あり

【試用期間】
試用期間　有　3ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

7：00～19：00の間でシフト制（実働８時間）

＊施設により異なります

【給与】
（月給)224,300円～
※4年制大学新卒の場合 　　
※保育所・幼稚園・一般企業の経験加算あり

（賞与）年2回（昨年度実績：1.6-2.7ヶ月）※評価制度により賞与変動

・時間調整手当　(10時間分の時間外手当として支給)
・10時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給

※試用期間：有
◎試用期間3ヶ月間
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

【福利厚生】
◎昇給：年1回（2,000-7,000円）※評価制度により過去2-3万昇給実績有
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎交通費支給（全額支給）
◎自社優待利用サービス有り
◎産休・育休・介護休暇制度
◎退職金制度（10年以上）
◎引越し費用補助制度(20万円)
◎借上げ社宅制度（自己負担２万円）or 住宅手当（1万円/月）
◎お子さまの優先預かり制度有り
東京認証保育所での預かり制度、フルタイム正社員勤務、保育料の補助を上限4万円までの半額を支給。

7:30～20:00（延長保育含）
※シフト勤務による。所定労働時間8時間（休憩1時間あり）

【給与】
（月給）204,325円 〜
〈内訳〉
・基本給　161,500円
・市補助金手当　31,980円
・調整手当　4,845円
・組手当　　6,000円
・皆勤手当　5,000円

（賞与）年3回（昨年度実績：4.5ヶ月）

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給：年1回（5,000～10,000円）
◎年次有給休暇（勤務開始後6か月以降：10日付与）
◎交通費支給（上限28,000円/月）
◎借上げ制度
◎退職金制度あり(1年以上就業の方対象)

7：00～19：00のシフト勤務（実働7時間45分労働）
※土曜日は1ヶ月に1回ほど出勤あり（基本は3週1回）
シフト例）7:00～15:30
　　　　　8:30～17:00
　　　　　10:00～18:30
※休憩45分
※残業ほぼなし