(30ページ目)上京サポート（引越手当）の求人一覧|保育士求人・転職・募集なら【保育士コンシェル】

【給与】
（月給）247,000円～（経験・能力により考慮いたします）
＜内訳＞
・基本給：213.000円～
・処遇改善手当：13.000円　
・キャリアアップ給
∟等級加算〈能力に基づく〉:0～5,000円　習熟加算〈経験に基づく〉:0～10,000円
・地域手当：12,000円　
・処遇改善臨時特例手当：9,000円　
※処遇改善手当Ⅱ：リーダに任用された場合に支給（5,000円～40,000円）　

（賞与）年2回（昨年度実績2ヶ月 業績に応じて）

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給　年1回
◎制服貸与
◎ベネフィット・ワン会員
(宿泊施設・スポーツクラブ・映画館などの優待制度)
◎昼食補助
◎インフルエンザ予防接種補助
◎定期健康診断補助
◎婦人科検診補助
◎借り上げ社宅制度　※規定あり
◎退職金制度(3年以上の方が対象)

【各種手当】
◎交通費支給（上限20,000円）
◎資格手当、他各種手当有
◎引越費用負担有　※規定あり

【試用期間】
試用期間　有　6ヶ月間
仕事内容：本採用時と変わらず
月給：本採用時と変わらず

開園時間の内、実働8時間シフト制（園により開園時間が変わります）

◎早番/遅番は週1日程度です｡
◎無理せず働きやすいシフトを組んでいます｡
◎残業ゼロを目指し半年残業なしの園もございます｡

【給与】
（月給）247,000円～（経験・能力により考慮いたします）
<内訳>
・基本給：213,000円
・処遇改善手当：13,000円
・処遇改善手当Ⅱ：9,000円
・地域手当：12,000円

(賞与）年2回（昨年度実績2ヶ月 業績に応じて）

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給　年1回
◎制服貸与
◎海外研修有＜アメリカ、スウェーデン等＞
◎借り上げ社宅制度　※規定あり

【各種手当】
◎交通費支給（上限20,000円）
◎資格手当、他各種手当有
◎引越費用負担有　※規定あり
◎退職金制度(3年以上の方が対象)

【試用期間】
試用期間　有　6ヶ月間
仕事内容：本採用時と変わらず
月給：本採用時と変わらず

7：15～20：15内で実働8時間シフト制（園により開園時間が変わります）

◎早番/遅番は週1日程度です｡
◎無理せず働きやすいシフトを組んでいます｡
◎残業ゼロを目指し半年残業なしの園もございます｡

【給与】
（月給）223,870円～283,870円

（内訳）
基本給：163,080円 ～
時間外手当相当分（10時間相当分※超過分別途支給）：15,790円～
保育士資格手当：15,000円
処遇改善手当：15,000円
シフト手当： 6,000円
その他手当：9,000円

※四大卒の方は別途加算あり
※中途の方は別途経験加算あり
※配属園や園内での役職に応じて、処遇改善金が支給される可能性あり


（賞与）年3回（昨年度実績：年3回　実績により支給）


【福利厚生】
○健康保険加入
○厚生年金保険加入
〇退職金制度有
○雇用保険加入
○労災保険加入
○昇給年1回
○永年勤続表彰
○借り上げ社宅制度（社内規定あり）（自己負担5,000円/月) ※諸条件あり
○転居費用50,000円補助
〇退職金制度（勤続5年以上）

【手当】
○交通費全額支給
○住宅手当・社員寮制度有り
月間15回以上早番、または遅番勤務をした方へ支給（15回必須ではない為、変動あり）
〇ベネフィットステーション（飲食店,宿泊・レジャー施設などの割引）

※試用期間：有
◎試用期間:3ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

開園時間7:00～19:00の間で8h勤務シフト制（休憩60分）

※延長保育の利用状況次第で、最大20:30までの勤務

【給与】
（月給）　214,444円～283,200円(経験・能力により考慮いたします)

（賞与）　年3回（昨年度実績：639,545円(一時金含む)

【福利厚生】
〇社会保険完備
〇昇給年1回
〇制服貸与
〇通勤交通費(上限5万円)
〇退職金制度
〇研修制度
〇健康診断
〇インフルエンザ予防接種
〇借り上げ社宅制度
〇住宅手当(最大月2万円)
〇引越し費用補助制度(上限30万円)

※試用期間：有
◎試用期間:3ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

開園時間7：00～19：00の間でシフト制　休憩1時間

※1ヵ月単位の変形労働時間制適用
※1ヵ月の所定労働時間162時間

【給与】
(月給)266,000円～311,000円

[内訳]
【基本給】180,000円～＋諸手当


※キャリアアップ研修の受講・修了証の提出で処遇改善Ⅱ手当支給（5,000円～）
※諸手当のうち、処遇改善Ⅲ手当は今年度標準金額にて算出。
（年度毎に金額変動の可能性、および標準金額を下回る場合があります）
※支給規定あり
※処遇改善は別途加算となる場合あり:5,000円～40,000円
※時間外手当については1分単位で別途支給

（賞与）年2回　約3ケ月分 (前年度実績)

【福利厚生】
・社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
・昇給：年1回 ※本人評価､会社業績により実施
・交通費支給：上限30,000円（6ヶ月定期支給の場合、上限150,000円）
・退職金制度
・確定拠出年金制度
・借り上げ社宅制度（社内規定あり）
・保養所(軽井沢、北海道)
・リゾートトラスト福利厚生施設
・セラヴィリゾート泉郷福利厚生施設
・制服支給
・定期健康診断
・インフルエンザ接種補助
・クラブオフ（200,000店舗以上）
・コナミスポーツ法人会員割引
・グループ内サービス社内割引制度
・結婚祝い金
・出産祝金
・弔慰金
・忘年会新年会費補助
・会社主催の誕生会
・スポーツフェスティバル
・サークル活動
★☆2017年新設☆★シングルマザー応援手当、保育料サポート手当

実働8時間　シフト制

【開園時間】
月～土7:30～20:30

【給与】
（月給）263,200円～273,200円(経験・能力により考慮いたします)
・処遇改善加算手当あり
・経験加算手当あり（経験年数2年以上）

（賞与）年3回（実績3カ月）

【福利厚生】
○社会保険完備
○昇給年1回　(経験・能力により考慮・会社実績による)
○退職慰労金制度あり（勤続7年以上）
○3歳になるまでは時短勤務可能（6時間勤務可能）
○家族愛休暇他（残っている有給を積み立て利用する制度になります。）
○通勤手当（月額上限：70,000円まで）
○インフルエンザ予防接種
○住宅手当20,000円補助有り（条件有り）
○時間外割増手当あり（7:00～8:00、18:00～：1時間当たり100円の加算）　
○引越支援補助金制度（条件あり：上限30万円まで）
○宿舎借り上げ制度
○制服貸与

【試用期間】
試用期間　有　3ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

7:00～20:00(月曜日～土曜日）
※実働8時間シフト制
※休憩60分　

【給与】
（月給）　262,900円～272,900円-(経験・能力により考慮いたします)
（賞与）　年3回

【福利厚生】
◎社会保険完備
◎昇給年1回(経験・能力により考慮・会社実績による)
○家族愛休暇他（残っている有給を積み立て利用する制度になります。）
〇退職慰労金制度
〇研修制度
〇健康診断
〇インフルエンザ予防接種
○通勤手当（月額上限：50,000円まで）
○宿舎借上げ制度（条件あり）
○住宅手当（条件あり：最大月2万円）
○引越し費用補助制度（条件あり：上限30万円）


※試用期間：有
◎試用期間3ヶ月
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

開園時間：7:30-20:30（予定）シフト制　実働8時間勤務　

※週40時間のシフト制勤務

【給与】
（月給）245,000円～
　※経験によって経験加算有り
<内訳>
・基本給　190,000円～205,000円
・手当　一律　65,000円※未経験者は55,000円

（賞与）年2回（昨年度実績：2.0ヶ月+α）

【福利厚生】
○健康保険加入
○厚生年金保険加入
○雇用保険加入
○労災保険加入
○昇給年1回（4月）
○研修制度有
○退職金（法人が定める等級及び勤続2年以上の方対象）
〇財形貯蓄制度
〇資格取得支援制度
〇社員持株会制度
〇ウェルカムバック制度

【手当】
○通勤手当（全額支給）
○残業手当
○役職手当
〇借り上げ社宅制度有
〇引越費用、敷金・礼金、その他初期費用は会社負担※規定あり

※試用期間：有
◎試用期間:3ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

週5日/1日8時間
6:45 〜 19:00 [ 月〜土 ] ※祝休

休憩60分
開園時間内で実働8時間のシフト制

【給与】
（月給）210,980円～250,980円

（内訳）
基本給：156,690円 ～
時間外手当（10時間相当分）：15,290円 ～
資格手当：20,000円
処遇改善手当：15,000円
その他手当：4,000円

※固定残業代は超過分別途支給
※中途の方は別途経験加算あり


（賞与）年3回（昨年度実績：2ヶ月）


【福利厚生】
○健康保険加入
○厚生年金保険加入
〇退職金制度有
○雇用保険加入
○労災保険加入
○昇給年1回
○永年勤続表彰
○借り上げ社宅制度（社内規定あり）（自己負担5,000円/月) ※諸条件あり
○転居費用50,000円補助

【手当】
○交通費
○住宅手当・社員寮制度有り
月間15回以上早番、または遅番勤務をした方へ支給（15回必須ではない為、変動あり
〇ベネフィットステーション（飲食店,宿泊・レジャー施設などの割引）
○認証園手当：10,000円/月

※試用期間：有
◎試用期間:3ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

開園時間7:30～18:00の間で8h勤務シフト制（休憩60分）
※延長保育の利用状況次第で、最大21:00までの勤務の可能性あり
（レアケースです）

【給与】
（月給）330,500円～（経験加算あり）

＜内訳＞
基本給：266,500円
処遇改善手当：13,000円
処遇改善手当Ⅱ：9,000円
地域手当：12,000円
役職手当：20,000円
管理職手当：12,000円
キャリアアップ給：10,000円
※別途、リーダー任用された場合、処遇改善Ⅱ手当として支給（20,000円）

（賞与）年2回（昨年度実績2ヶ月 業績に応じて）

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎給与見直し　年1回
◎制服貸与
◎海外研修有＜アメリカ、スウェーデン等＞

【各種手当】
◎交通費支給（上限20,000円）
◎資格手当、他各種手当有
◎住宅手当
※最大8万円の家賃補助有
　＜引越費用負担有＞


【試用期間】
試用期間　有　6ヶ月間
仕事内容：本採用時と変わらず
月給：本採用時と変わらず

7:30～19:30（予定）で実働8時間　シフト制／休憩1時間
※園により開閉園時間が異なります

◎早番/遅番は週1日程度です｡
◎無理せず働きやすいシフトを組んでいます｡
◎残業ゼロを目指し半年残業なしの園もございます｡