(3ページ目)オープニング求人の求人一覧|保育士求人・転職・募集なら【保育士コンシェル】

【給与】
（月給）228,264円～327,000円(経験・能力により優遇)
　
（賞与）年2～3回（2ヶ月～）

【モデル年収】
・入社3年目
年収350万円：月給23万5000円＋諸手当＋賞与

・入社5年目
年収398万円：月給26万5000円＋諸手当＋賞与

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給年1回
◎退職金制度
◎研修制度あり
◎健康診断

【各種手当】
◎通勤手当(上限25,000円迄)
◎扶養手当
◎住宅手当

【試用期間】
試用期間　有　6ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

7:00～20:00の間で実働8時間シフト制（交替制・休憩60分）

【給与】
（月給）274,000円～（保育士経験3年の場合）　
〈内訳〉
・基本給：194,000円～
・調整手当：35,000円/月
・処遇改善Ⅰ手当：20,000円/月
・処遇改善Ⅱ手当：10,000円/月（経験に応じて5,000円～40,000円支給）
・処遇改善Ⅲ手当：15,000円/月

【経験年数７年目の例】
★給与合計：304,000円
基本給：194,000円～
調整手当：35,000円/月
処遇改善Ⅰ手当：20,000円/月
処遇改善Ⅱ手当：40,000円/月（経験に応じて5,000円～40,000円支給）
処遇改善Ⅲ手当：15,000円/月

（賞与）年3回（昨年度実績：2ヶ月）

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給年1回
◎交通費規定内支給
◎保育研修補助
◎借り上げ社宅制度あり
◎エプロン支給orＴシャツ支給

【試用期間】
無：仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

7:00～19:00の中で実働8時間（休憩１時間 ）

【給与】
（月給）220,000円～264,500円　
◇基本給：197,800円～237,800円

※経験により給与優遇
※住宅手当一律5,000円含む
※諸手当一律42,800円含む
※固定残業代15時間分含む（22,200円～26,700円分）
※基本的にはありませんが超過分別途支給

（賞与）年2回（前年度実績：2ヶ月）
（その他：決算賞与・年度末ボーナス）

【福利厚生】
〇社会保険完備
〇交通費（上限無）
〇車通勤可※駐車場無料
〇昇給年1回
〇退職金制度
〇ユニフォーム支給
〇入社時・入社後健康診断代全額会社負担
〇インフルエンザワクチン費用一部負担（実績あり）

【試用期間】
試用期間　有　3ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

7:45～18:15内シフト制
※前後の場合あり
※休憩は法定通り
※お預かり予約により、20:00迄の勤務あり

【給与】
（月給）252,700円～300,000円　(ご経験による)
〈内訳〉
・基本給　175,000円～
・その他手当

（賞与）年3回（昨年度実績　1.5～3ヵ月）

【福利厚生】
◎社会保険完備(健康・厚生・労災・雇用)
◎昇給年1回(経験・能力により考慮・会社実績による)
◎誕生日に有名テーマパークのペアチケットプレゼント（当社規定内）
◎借上げ社宅制度(社内規定あり)
◎退職金制度(社内規定あり)
◎勤続祝い金制度
◎提携先の福利厚生施設等の使用可
◎社宅・寮あり(社内規定あり)
◎引越費用支給(社内規定あり)


【各種手当】
○通勤手当（月額：30,000円まで）
○資格手当
○役職手当
○残業手当

※試用期間：有
◎試用期間3ヶ月後の月末まで
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

7:30 ～ 19:30のうち実動8時間のシフト制
（休憩60分）

土曜は月1～2回程度
※平日振替を取得

【給与】
（年収）255,520円～

〈内訳〉
・基本給　208,000円～
・保育士資格手当　21,000円
・保育の質向上手当　9,000円（年度により変動）
・固定残業　18,520円～（10時間分）
　※万が一10時間を超える残業が発生した場合は別途残業代を支給します
　※経験やスキルに応じて加給します

（賞与）年2回＋年度末賞与　（前年度実績2ヶ月）
　
【福利厚生】
〇各種保険完備
〇昇給年1回
〇研修制度充実
〇借上社宅制度有(社内規定による)
〇福利厚生施設優待 (リロクラブ)
〇退職金制度
〇エプロン貸与・制服購入費補助
〇健康診断
〇インフルエンザ予防接種

【各種手当】
〇通勤手当（上限4万円/月）

※試用期間：有
◎試用期間：3ヶ月後の月末まで
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：時間調整手当分を引いた額

7:00～20:30の間のシフト制（予定）
※実働8時間(休憩60分)

【給与】
（月給）242,500円～280,000 (処遇改善手当含む)
〈内訳〉
・基本給　180,500円～
・各種手当　62,000円（処遇改善手当/臨時処遇改善手当含む）
※処遇改善手当は自治体の処遇改善加算の実施状況、加算額により内容を見直すことがあります

（賞与）年3回（昨年度実績：3.0〜3.6か月）

【福利厚生】
・社会保険完備
・昇給年1回
・退職金制度（確定拠出年金）
・自己啓発支援制度あり
・借り上げ社宅（社内規定あり）
・永年勤続表彰制度
・エプロン貸与
・各種割引が使える優待あり(福利厚生サービス)
・インフルエンザ予防接種補助

【その他手当】
・担任手当
・シフト手当
・処遇改善手当
・交通費支給（上限50,000円/月、社宅利用者は別途社内規定あり）
・住宅手当

※試用期間：有
◎試用期間：3ヶ月後の月末まで
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

7：00〜20：00

（シフトによる実働8時間勤務、休憩60分）

★土曜日は月1回程度の勤務（振替休日有り）

【給与】
（月給）297,500円～ ※保育経験考慮

（内訳）
・基本給　180,500円～
・各種手当　62,000円（処遇改善手当/臨時処遇改善手当含む）
※処遇改善手当は自治体の処遇改善加算の実施状況、加算額により内容を見直すことがあります

（賞与）年3回（昨年度実績：3.6ヶ月）

【福利厚生】
〇社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
〇昇給年1回
〇交通費支給（上限50,000円/月）
〇自己啓発支援制度　
〇スポーツクラブ、レジャー施設、ホテル、映画館等優待あり
〇退職金制度（確定拠出年金）
〇永年勤続者表彰制度　
〇ユニフォーム貸与
〇インフルエンザ予防接種補助
〇住宅手当（社内規定あり）
〇借り上げ社宅制度

※試用期間：有
◎試用期間：3ヶ月後の月末まで
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

6：50～20：00
※上記の中から固定時間で8時間の勤務
※休憩60分

【給与】
（月給）297,500円～

※給与に担任手当、シフト手当、処遇改善手当、人歓分手当含む
※保育経験を考慮します
※残業代は別途全額支給

（賞与）年3回（昨年度実績：3.6か月）

【福利厚生】
・社会保険完備
・昇給年1回
・退職金制度（確定拠出年金）
・自己啓発支援制度あり
・借り上げ社宅（社内規定あり）
・永年勤続表彰制度
・エプロン貸与
・各種割引が使える優待あり(福利厚生サービス)
・インフルエンザ予防接種補助
・研修性尾あり（40講座以上）
・昇給あり（年1階）

【その他手当】
・担任手当
・シフト手当
・処遇改善手当
・交通費支給（上限50,000円/月、社宅利用者は別途社内規定あり）
・住宅手当

※試用期間：有
◎試用期間：3ヶ月後の月末まで
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

7:00～20:00の開園時間内にて

（シフトによる実働8時間勤務、休憩60分）

★土曜日は月1回程度の勤務（振替休日有り）

【給与】
（月給）282,500円〜（経験加算）
※地域手当含む
※経験考慮（別途給与に加算）
※残業代別途全額支給
※処遇改善手当Ⅰ 23,000円＆処遇改善手当Ⅲ 9,000円&人歓分手当 20,000円含む
※処遇改善費・人歓分手当は自治体の処遇改善加算の実施状況、加算額により内容を見直す事があります。

（賞与）年3回（昨年度実績3.9ヶ月）

【福利厚生】
〇社会保険完備
〇昇給年1回
〇借り上げ社宅制度
〇自己啓発支援制度　あり
〇スポーツクラブ、レジャー施設、ホテル、映画館等優待あり
〇退職金制度（確定拠出年金）
〇自己啓発支援制度あり
〇永年勤続表彰制度
〇エプロン貸与
〇インフルエンザ予防接種補助

【各種手当】
〇交通費支給（上限50,000円/月）
〇住宅手当

【試用期間】
試用期間　有　3ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

7:00〜19:00
（シフトによる実働8時間勤務／休憩60分）

【勤務例】
早番）7:00～16:00
中番）9:00～18:00
遅番）10:00～19:00

※上記以外にも15分〜30分の間隔で10〜15種類のシフト例があるのでその中で調整が可能です！

【給与】
（月給）297,500円～※保育経験考慮

※2026年4月1日以降の金額適用 改定前は262,500円となります
※処遇改善手当＆人歓分手当含む
※残業代別途全額支給


（賞与）年3回（昨年度実績：3.6ヶ月）


【福利厚生】
社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
昇給あり
通勤手当（社内規定あり）
自己啓発支援制度　
スポーツクラブ、レジャー施設、ホテル、映画館等優待あり
退職金制度（確定拠出年金）
永年勤続者表彰制度　
ユニフォーム貸与
インフルエンザ予防接種補助
住宅手当（社内規定あり）
借り上げ社宅制度（自己負担2,500円～15,000円※社内規定あり）


※試用期間：有
◎試用期間：3ヶ月後の月末まで
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

平日 6：50～20：00の間でシフト勤務（8時間）休憩60分