神奈川県 川崎市高津区の求人一覧|保育士求人・転職・募集なら【保育士コンシェル】

【給与】
（月給）223,870円～283,870円

（内訳）
基本給163,080円～
時間外手当相当分（10時間分）15,790円～
保育士資格手当15,000円
処遇改善手当15,000円
シフト手当：6,000円
その他手当：9,000円

※四大卒の方は別途加算あり
※中途の方は別途経験加算あり
※配属園や園内での役職に応じて、処遇改善金が支給される可能性あり


（賞与）年3回（昨年度実績　計2ヵ月）


◆モデル年収
【神奈川・千葉・埼玉園】
入社3年目（中途・25歳）：約3,530,000円
入社7年目（中途・39歳）：約3,760,000円

【福利厚生】
○健康保険加入
○厚生年金保険加入
○雇用保険加入
○労災保険加入
○昇給年1回
○永年勤続表彰
○借り上げ社宅制度（社内規定あり）（自己負担5,000円/月) ※諸条件あり
○転居費用50,000円補助

【手当】
○交通費
○住宅手当・社員寮制度有り
○シフト手当（3,000～7,000円/月 ）
月間15回以上早番、または遅番勤務をした方へ支給（15回必須ではない為、変動あり）

※試用期間：有
◎試用期間:3ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

開園時間7:00～19:00（予定）の間で8h勤務シフト制

※延長保育の利用状況次第で、最大20:00までの勤務

【給与】
（月給）245,000円～
　※経験によって経験加算有り
<内訳>
・基本給　180,000円～
・サービス手当　15,000円
・資格手当　20,000円

（賞与）年2回（昨年度実績：2.0ヶ月+α）

【福利厚生】
○社会保険完備
○昇給年1回（4月）
○研修制度有
○退職金制度
〇財形貯蓄制度
〇資格取得支援制度
〇社員持株会制度
〇ウェルカムバック制度

【手当】
○通勤手当（全額支給）
○残業手当
○役職手当
〇借り上げ社宅制度有
〇引越費用、敷金・礼金、その他初期費用は会社負担※規定あり

※試用期間：有
◎試用期間:3ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

7：00～20：00内で実働8時間（休憩60分）
※開園時間は園により異なりシフト制

◎開園時間
月-土曜日　7:00～20:00

【給与】
（時給）　1,080～1,180円(経験考慮)

【福利厚生】
社会保険完備　※雇用条件による
通勤手当（月額：50,000円まで）

開園時間7:00～20:00

早番・遅番可能な方

【給与】
◎常勤保育士
（月給）　192,000円
　　　　　内訳→基本給182,000円+年齢給+経験給+首都圏手当10,000円
（賞与）　年2回（前年度実績　2.1ヶ月）


【福利厚生】
○健康保険加入
○厚生年金保険加入
○雇用保険加入
○労災保険加入
○退職金制度
○介護保険加入
○昇給年1回（4月、各人の人事考課による）
○海外（ハワイ）研修旅行制度
○会員制総合福利厚生サービス加入（ベネフィット・ワン）
○保養施設（ハワイ・京都・日光・箱根・軽井沢ほか）
○行楽施設割引
○書籍割引制度
○エプロン貸与

【手当】
○交通費全額支給
○残業代支給
○役職・主任手当
○家族手当　（配偶者：毎月10,000円　子：毎月5,000円）
◆遠方の方も安心いただける補助制度
○引越補助　※100キロ以上の遠隔地からの引越半額補助（上限50,000円）
○家賃補助　※100キロ以上の場合：毎月20,000円

7:00～20:00
シフト制（開園時間の内1日8時間勤務　※別途休憩1時間）

【給与】
◎一般保育士
（月給）200,000円～
（賞与）年2回（2ヶ月分程度）


【福利厚生】
社会保険完備
交通費支給(～20,000円迄)

7：00～19：30の間で8hシフト制
休憩時間60分

◎パート職員
（時給）　1000円～1200円／時　保育士
（賞与）　年1回（支給実績有り）
　例）8時間勤務　4日勤務の場合　月給：121,600円

※パート職員の研修期間は150時間です。その間は、保育士：時給900円となります。

【福利厚生】
◎◎各種保険完備（加入条件あり）
資格取得支援
産休・育休制度
エプロン貸与
定期健診

【各種手当】
◎交通費支給（上限10,000円まで／月）

（1） 7：30～20：00／週4日、1日6h～
（2）14：00～20：00／週3日、1日4h～

【給与】
◎常勤保育士
（月給）189,100円-(経験・能力により考慮いたします)
　※経験給加算：認可１年5,000円-
（賞与）年2回（約４ケ月分 (前年度実績)

○新卒の方も同時募集
（四大卒月給）大卒189,100円 短大・専門学校卒182,100円
（賞与）年2回（約４ケ月分 (前年度実績)

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給：年1回（4月）(経験・能力により考慮・会社実績による)
○育児・介護休暇制度、育児時短勤務制度あり
○同法人内の実施プログラム参加の際の職員割引、家族割引あり

【各種手当】
○通勤手当（月額：100,000円まで）（6カ月単位支給）
○役職手当
○残業手当

実働1日8時間（拘束1日9時間)　6:45～20:15の範囲で
※勤務は交代シフト制（月末に翌月の勤務が確定）
◎開園時間//月-土7：00-20：00

【月給】
月給　228,000円～266,000円
・残業代別途支給
賞与　年3回　（昨年度実績2ヵ月）

【福利厚生】
○社会保険完備
○昇給あり
○通勤手当
○慶弔見舞金制度
○借上げ社宅制度あり

※試用期間：有
◎試用期間3ヶ月後の月末まで
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

月~土
7：00~19：00の内実働8時間勤務　シフト制
休憩60分

【給与】
（月給）262,500円～280,000円 (担任手当・シフト手当・処遇改善手当含む)
（内訳）
・基本給　175,000円～
・その他手当
※保育経験考慮
※残業代別途全額支給

（賞与）年3回（昨年度実績：3.6ヶ月）

【福利厚生】
○社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
○昇給年1回
○借り上げ社宅制度（82,000円/月）
○自己啓発支援制度　あり
○スポーツクラブ、レジャー施設、ホテル、映画館等優待あり
○退職金制度（確定拠出年金）
○永年勤続者表彰制度　あり
○インフルエンザ予防接種補助

【各種手当】
○通勤手当（上限50,000円/月、社宅利用者は別途社内規定あり）
○住宅手当（2,500円～15,000円/月 ※社内規定あり）
○エプロン貸与

※試用期間3ヶ月（条件変更なし）

7：00～20：00 （シフトによる実働8時間勤務）

【給与】
（月給）185,000円～　（経験考慮の上決定）
（昇給）有り
（賞与）年2回（2ヶ月）

【福利厚生】
・社会保険完備
・資格手当

【各種手当】
・交通費支給（3万円迄）
・借上げ社宅制度(相談可能)
・制服貸与

変形 1ヶ月単位
07：00～20：00の間の8時間程度
休憩60分
時間外勤務月平均1時間