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【給与】
月給： 242,000円～302,000円
<内訳>
【基本給】180,000円～240,000円＋諸手当

※支給規定あり
※処遇改善は別途加算となる場合あり:5,000円～40,000円
※時間外手当については1分単位で別途支給

（賞与）年2回　約3ケ月分 (前年度実績)

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給年1回(経験・能力により考慮・会社実績による)
◎交通費実費支給(上限3万円／月まで)
○保養所（軽井沢、北海道）
○従業員持株会
○スポーツクラブ法人割引制度
○外部研修制度
○確定拠出年金制度
○従業員持株会
○退職金制度

【各種手当】
○通勤手当（月額：40,000円まで）
○資格手当
○役職手当
○残業手当
○皆勤手当（月額：5,000円まで）
○シングルマザー応援手当、保育料サポート手当
○借り上げ社宅制度（社内規定あり）

【試用期間】
試用期間　有　3ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

◎開園時間//（平日）7:00-20:30（土曜）7:00-20：30
月曜日-金曜日//7:00-20:30（土曜日7:00-20：30）
※実働8時間休憩1時間のシフト勤務制です

【給与】
（月給）　289,000円～
（内訳）
・基本給　250,000円～
・施設手当　20,000円

（賞与）年2回/2.5ヶ月（会社業績による、昨年度実績2.8ヶ月）

【福利厚生】
〇社会保険完備
○昇給年1回（4月）
○グループの福利厚生サービス利用可
○通勤手当　上限30,000円
○時間外手当
○借り上げ社宅制度（上限82,000円）※社内規定あり
〇退職金制度

※試用期間3カ月（同条件）

〇就業時間
7:15～20:45

【開園時間】
7:30～20:30
・基本保育…7：30～18：30（月～土）　
・延長保育…18：30～20：30（月～金）

【休園日】
日・祝

※上記の開園時間のうち実働8時間のシフト制となります

【給与】
（月給）240,456円～（短大・専門卒）
　　　　247,960円～（4大卒）
〈内訳〉
地域手当：30,000円
処遇改善手当：25,000円
調整手当：5,835円
特殊業務手当：8,169円

（賞与）年2回（昨年度実績：3.5ヶ月分）

【給与例】
4大卒、5年経験／263,504円
年収約396万円～421万円

【福利厚生】
・社会保険各種完備（雇用保険／健康保険／厚生年金保険／労災保険）
・退職金制度
・各種研修あり
・給食／おやつあり（月6,600円）
・昇給あり：年1回（4月）
・健康診断
・インフルエンザ予防接種（一部個人負担）

【各種手当】
・通勤手当（月上限50,000円※宿舎借上げ利用者は月10,000円）
・住宅手当：100,000円（区内）
他、法人が認めた場合や、宿舎借上げ制度が廃止の場合41,000円
＊拡充予定
・扶養手当：要件あり

【試用期間】
試用期間　有　3ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

7：00～20：30の間でシフト制（実働８時間）

＊施設により異なります

【給与】
（月給）221,000円～269,000円（ご経験により加算して決定）　

（賞与）年2回（前年度実績：2ヶ月分）

【福利厚生】
〇社会保険完備
〇昇給年1回
〇退職金制度
〇借上社宅制度
〇社員寮
〇育児サポート
〇インフルエンザ予防接種全額補助
〇婦人科検診
〇バースデーギフト

【手当】
○通勤手当（全額支給）
○役職手当（規定により支給）
○残業手当
○地方出身の学生に対して住宅支援実績有（上限3万円まで）
○住宅手当
〇子ども扶養手当

【試用期間】
試用期間　有　3ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

■変形労働時間制
○開園時間：7：30～20：30
○開園時間のシフト制勤務になります。
○1勤務8時間

【給与】
（月給）220,000円～（短大卒）
内訳
基本給　175,000円
その他（補助金等）45,000円
※残業代全額支給

（賞与）年2回（昨年度実績　2ヵ月）

モデル年収（例）
１、3,015,200円+残業代（一般保育士/経験2年/20代前半/キャリアアップ金なし）
２、3,526,000円+残業代（一般保育士/経験6年/20代後半/キャリアアップ金含む）
３、4,050,000円+残業代（主任保育士/経験17年/30代後半/キャリアアップ金含む）
※キャリアアップ助成金含む
※残業代別途支給

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給年1回(経験・能力により考慮・会社実績による)
◎誕生日に有名テーマパークのペアチケットプレゼント（当社規定内）
◎借上げ社宅制度（月額使用料1万円～）
◎退職金制度
◎勤続祝い金制度
◎提携先の福利厚生施設等の使用可
◎相互評価制度の導入
◎年2回の役員面談
◎社宅・寮あり（当社規定内）
◎引越費用支給(当社規定内)
◎提携の臨床心理士によるセルフケアトレーニング・カウンセリング


【各種手当】
○通勤手当（月額：20,000円まで）
○資格手当
○役職手当
○残業手当

※試用期間：有
◎試用期間3ヶ月後の月末まで
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

7：30～20：30の間で実働8時間

※シフト制
※休憩60分
※土曜出勤は月1～2回ほど、平日に振休あり

【給与】
（年収）240,430円～
〈内訳〉
・基本給　180,000円～
・職能給　22,000円～
・保育士資格手当　21,000円
・固定残業　17,430円～（10時間分）
　※万が一10時間を超える残業が発生した場合は別途残業代を支給します

（賞与）年3回　※1回は決算賞与（前年度実績2ヶ月）
　
【福利厚生】
〇各種保険完備
〇昇給年1回
〇研修制度充実
〇借上社宅制度有(社内規定による)
〇福利厚生施設優待 (リロクラブ)
〇退職金制度
〇エプロン貸与・制服購入費補助
〇健康診断
〇インフルエンザ予防接種

【各種手当】
〇通勤手当（上限4万円/月）

※試用期間：有
◎試用期間：3ヶ月後の月末まで
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：時間調整手当分を引いた額

7:00～20:30の間のシフト制（予定）
※実働8時間(休憩60分)

【給与】
（月給）230,000円～
※ご経験を考慮の上、当社規定により優遇いたします。　
※残業代別途支給

（賞与）年2回 （夏季・冬季）

【福利厚生】
●社会保険完備　　
●昇給年1回　　　
●結婚・出産祝い金　　
●永年勤続表彰　　　　
●慶弔見舞金　　　　
●退職金制度　　　　　
●入社時有給休暇（3日、初年度のみ付与）
●EAP制度（専門家による無料メンタルヘルスケアサービス）　

【各種手当】
●通勤手当（5万円迄/月）
●扶養家族手当（1人目2万円、2人目以降1万円）※規定あり
●役職手当　他

月～金のうち週5日
※必要に応じて土日出勤の可能性あり（平日振休）

9：00～18：00のうち実働８時間程度
※必要に応じて残業あり
※施設等へ直行直帰の場合もございます

【給与】
（月給）　210,000円/月～経験による、
<内訳>
・基本給190,000円
・施設手当20,000円
（賞与）　2回/2.5ヶ月（会社業績による、昨年度実績2.5ヶ月）
（昇給）　年1回


【福利厚生】
○健康保険加入
○厚生年金保険加入
○雇用保険加入
○労災保険加入
○昇給年1回（4月）
○グループの福利厚生サービス利用可
○通勤手当　上限30,000円
○時間外手当



試用期間：無し

時間：8：00～17：00（前後変動あり）
上記の内8時間休憩60分

【給与】
（月給）　235,000円
（賞与）　2回/2.5ヶ月（会社業績による、昨年度実績2.8ヶ月）
（昇給）　年1回

【福利厚生】
○健康保険加入
○厚生年金保険加入
○雇用保険加入
○労災保険加入
○昇給年1回（4月）
○グループの福利厚生サービス利用可
○通勤手当　上限30,000円
○時間外手当
○借り上げ社宅制度（上限82,000円）

7:30～19:30　内実働8時間　週5日※土曜日出勤月数回あり、平日に振休

【給与】
（月給）212,400円～
※4年制大学新卒の場合　　
※保育所・幼稚園・一般企業の経験加算あり

（賞与）年2回（昨年度実績：1.6-2.7ヶ月）※評価制度により賞与変動

・時間調整手当　(10時間分の時間外手当として支給)
・10時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給

※試用期間：有
◎試用期間3ヶ月間
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

【福利厚生】
◎昇給：年1回（2,000-7,000円）※評価制度により過去2-3万昇給実績有
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎交通費支給（全額支給）
◎自社優待利用サービス有り
◎産休・育休・介護休暇制度
◎退職金制度（10年以上）
◎引越し費用補助制度(20万円)
◎借上げ社宅制度（自己負担２万円）or 住宅手当（1万円/月）
◎お子さまの優先預かり制度有り
東京認証保育所での預かり制度、フルタイム正社員勤務、保育料の補助を上限4万円までの半額を支給。

月～金：8：00-21：00
（12月31日～1月3日を除く）
※シフト勤務による。所定労働時間8時間（休憩1時間あり）