(6ページ目)東京都 品川区の求人一覧|保育士求人・転職・募集なら【保育士コンシェル】

【給与】
（月給）287,000円～361,500円（経験・能力により考慮いたします）


<給与内訳>
・基本給　253,000円
・処遇改善手当　13,000円
・処遇改善Ⅲ手当　9,000円
・地域手当　12,000円
・キャリアアップ給
　∟等級加算（能力に基づく）0～5,000円
　∟習熟加算（経験に基づく）：0～10,000円

※別途、リーダー任用された場合、
処遇改善Ⅱ手当として支給（5,000～40,000円)

※その他手当あり

（賞与）年2回（昨年度実績2ヶ月 業績に応じて）

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給　年1回
◎制服貸与
◎海外研修有＜アメリカ、スウェーデン等＞
◎借り上げ社宅制度　※規定あり
◎退職金制度(3年以上の方が対象)
◎婦人科検診補助
◎定期健康診断補助
◎インフルエンザ予防接種補助

【各種手当】
◎交通費支給（上限20,000円）
◎資格手当、他各種手当有
◎引越費用負担有　※規定あり

【試用期間】
試用期間　有　6ヶ月間
仕事内容：本採用時と変わらず
月給：本採用時と変わらず

7：00～20：30　実働8時間シフト制（園により開園時間が変わります）

◎早番/遅番は週1日程度です｡
◎無理せず働きやすいシフトを組んでいます｡
◎残業ゼロを目指し半年残業なしの園もございます｡

【給与】
（月給）272,000円～337,000円（経験加算）


（賞与）年2回（昨年度実績：2ヶ月）※別途決算賞与支給実績あり


[想定年収]
400万円～485万円

【福利厚生】
◎各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◎退職金制度
◎上京支援制度（当社規定あり）
◎家賃補助制度（当社規定あり）
◎服装自由（園指定のエプロンを貸与）
◎社内リクリエーション
◎職員給食
◎社内研修制度
◎海外研修（実績あり）
◎友人紹介制度
◎時短勤務制度（利用実績あり）
◎インフルエンザ予防接種（費用は会社負担）


※試用期間：有
◎試用期間3ヶ月間
◎仕事内容：保育業務及び付帯する業務
◎月給：本採用と変わらず

【開園時間】
7:00～20:00　のうち実働8時間　シフト制
※保育園の行事などある場合出勤時間異なる
※土曜日出勤した場合、平日振替休日取得

【休憩】
休憩60分

【給与】
（月給）275,448円～338,707円

＜内訳＞
・資格手当含む
・その他手当

（賞与）年2回（昨年度実績2ヶ月）

【福利厚生】
・昇給年1回､賞与年2回
・社会保険完備
・交通費支給(月上限6万円)
・早･遅番手当
・退職金制度
・職員給食(1食250円)
・育児･介護時短勤務制度
・系列NPO講座･研修受講可(無料)
・借り上げ社宅制度(月額上限8万円支給/敷金･礼金補助制度あり/弊社指定の不動産会社より物件を選べます/ご本人が世帯主であれば同居人がいてもＯＫ/詳細はお問い合わせください)

※試用期間：有
◎試用期間3ヶ月間
◎仕事内容：保育業務
◎月給：本採用と変わらず

7:15～20:00の中で実働8時間（シフト制）

★平均残業時間/1か月あたり約2時間程度(2022年実績)

【給与】
（月給）275,448円～338,707円　※経験加算あり

[内訳]
・基本給：228,625 円～245,545円
・資格手当：10,000円
・処遇改善手当：24,938円～29,642円
・処遇改善Ⅱ手当：0円～40,000円
・服飾手当：1,000円
・退職金奨励手当：3,000円
・処遇改善Ⅲ加算手当：7,885円～9,520円
※職務に応じて加算されます


（賞与）年2回（昨年度実績2ヶ月）


【福利厚生】
・昇給年1回
・社会保険完備
・交通費支給(月上限6万円)
・早･遅番手当
・退職金制度
・職員給食(1食250円)
・育児･介護時短勤務制度
・系列NPO講座･研修受講可(無料)
・借り上げ社宅制度(月額上限8万円支給/敷金･礼金補助制度あり/弊社指定の不動産会社より物件を選べます/ご本人が世帯主であれば同居人がいてもＯＫ/詳細はお問い合わせください)

※試用期間：有
◎試用期間3ヶ月間
◎仕事内容：保育業務
◎月給：本採用と変わらず

7：30～20：00の中で実働8時間シフト制
休憩60分

【給与】
（月給）275,448円～338,707円　※経験加算あり

[給与内訳]
・基本給：228,625円～245,545円
・資格手当：10,000円
・処遇改善手当：24,938円～29,642円
・処遇改善Ⅱ手当：0円～40,000円
・服飾手当：1,000円
・処遇改善Ⅲ加算手当：7,885円～9,520円
・退職金積立奨励手当：3,000円

※経験や役割に応じて加算されます


＜モデル年収＞
・月給33万円／年収447万円（入社4年目・32歳・保育リーダー）
・月給30万円／年収406万円（入社2年目・27歳・クラスリーダー）
・月給29万円／年収393万円（入社2年目・24歳・クラス主担任）
・月給26万円／年収367万円（入社1年目・22歳・クラス副担任）


・その他手当あり
・残業代別途支給

（賞与）年2回（昨年度実績2ヶ月）

【福利厚生】
・昇給年1回
・社会保険完備
・交通費支給(月上限6万円)
・早･遅番手当
・退職金制度
・職員給食(1食250円)
・育児･介護時短勤務制度
・借上げ社宅制度あり
※当社規定により上限8万円／月補助
※初期費用一部補助（礼金等は利用者分割払い）
※弊社指定の不動産会社にて物件選べます


※試用期間：有
◎試用期間3ヶ月間
◎仕事内容：保育業務
◎月給：本採用と変わらず

7:15～20:30の中で実働8時間/シフト制
残業ほぼなし（もちろん持ち帰り仕事は無し）
月間平均2.52時間（1日換算すると約8分）

【給与】
（月給）　275,448円～338,707円

[内訳]
・基本給：228,625円～245,545円
・資格手当：10,000円
・処遇改善手当：24,938円～29,642円
・処遇改善Ⅱ手当：0円～40,000円
・服飾手当：1,000円
・処遇改善Ⅲ加算手当：7,885円～9,520円
・退職金積立奨励手当：3,000円
※職務に応じて加算されます

・残業代別途支給
（賞与）年2回（昨年度実績2ヶ月）

【福利厚生】
・昇給年2回､賞与年2回
・社会保・険完備
・交通費支給(月上限6万円)
・早･遅番手当
・退職金制度
・職員給食(1食250円)
・育児･介護時短勤務制度
・系列NPO講座･研修受講可(無料)
・借り上げ社宅制度(月額上限8万円支給/敷金･礼金補助制度あり/弊社指定の不動産会社より物件を選べます/ご本人が世帯主であれば同居人がいてもＯＫ/詳細はお問い合わせください)

※試用期間：有
◎試用期間3ヶ月間
◎仕事内容：保育業務
◎月給：本採用と変わらず

7:15～20:30の中で実働8時間

休憩は法定通り（1日6時間以上で45分、8時間以上で60分）

【給与】
（月給）270,000円～280,000円
　※経験によって経験加算有り
　※諸手当を含む

（賞与）年2回（6月・12月　月給の2ヶ月分）

【福利厚生】
〇社会保険完備
○昇給年1回（4月）
○研修制度有
○退職金（法人が定める等級及び勤続2年以上の方対象）
〇財形貯蓄制度
〇資格取得支援制度
〇従業員持株会制度
〇ウェルカムバック制度
〇ソラストポイント制度

【手当】
○通勤手当（全額支給）
○残業手当
○役職手当
〇借り上げ社宅制度有
〇敷金・礼金、その他初期費用は会社負担※規定あり

※試用期間：有
◎試用期間:3ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず件

07:30 〜19:30 [ 月〜土 ※祝休 ]

実働 8h / 休憩 1h

※1日実働8時間のシフト制、土曜出勤は月に2.3回程度(振替休日の取得可)

【給与】
（月給）270,000円～280,000円
　※経験によって経験加算有り

（内訳）
基本給：215,000円
諸手当：65,000円※未経験の方55,000円


（賞与）年2回（昨年度実績：2.0ヶ月+α）

【福利厚生】
〇社会保険完備
○昇給年1回（4月）
○研修制度有
○退職金（法人が定める等級及び勤続2年以上の方対象）
〇財形貯蓄制度
〇資格取得支援制度
〇社員持株会制度
〇ウェルカムバック制度
〇ソラストポイント制度
〇健康診断

【手当】
○通勤手当（全額支給）
○残業手当
○役職手当
〇借り上げ社宅制度有
〇敷金・礼金、その他初期費用は会社負担※規定あり

※試用期間：有
◎試用期間:3ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

07:30 〜19:30 [ 月〜土 ※祝休 ]

実働 8h / 休憩 1h

※園の開園時間内で職務に合わせて1日実働8時間のシフト制、土曜出勤の際は振替休日の取得が可能となります
※勤務開始時間はご相談ください

【給与】
（月給）270,000円～280,000円
　※経験によって経験加算有り
　※2025年4月より月給10,000円ベースUPとなります

（内訳）
基本給：215,000円


（賞与）年2回（昨年度実績：2.0ヶ月+α）

【福利厚生】
〇社会保険完備
○昇給年1回（4月）
○研修制度有
○退職金（法人が定める等級及び勤続2年以上の方対象）
〇財形貯蓄制度
〇資格取得支援制度
〇社員持株会制度
〇ウェルカムバック制度
〇ソラストポイント制度
〇健康診断

【手当】
○通勤手当（全額支給）
○残業手当
○役職手当
〇借り上げ社宅制度有
〇敷金・礼金、その他初期費用は会社負担※規定あり

※試用期間：有
◎試用期間:3ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

07:30 〜19:30 [ 月〜土 ※祝休 ]

実働 8h / 休憩 1h

※園の開園時間内で職務に合わせて1日実働8時間のシフト制、土曜出勤の際は振替休日の取得が可能となります
※勤務開始時間はご相談ください

【給与】
（月給）355,000円～

【内訳】
基本給…230,000円
諸手当…125,000円

（賞与）年2回(昨年度実績：2ヶ月分)

【福利厚生】
◎社会保険完備
◎借り上げ社宅制度　※規定あり
◎傷害保険、賠償責任保険完備
◎退職金制度（等級による）
◎財形貯蓄制度
◎従業員持株会
◎社員割引制度（当社運営の保育園、介護施設など）
◎エプロン貸与
◎資格取得支援制度
◎ソラストポイン制度
◎労働組合（割引制度充実／対象者の規程あり）
※労働組合費2,000円（3ヶ月後～）
※加入時は加入費1,000円

※試用期間：有
◎試用期間:3ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

7：30～19：30（予定）内のシフト制

※土曜出勤は月に1～2回程度(振替休日の取得可)
※1ケ月単位の変形労働時間制、1日の実働平均8時間
※平均残業時間5h/月