【川崎市高津区】東急田園都市線・大井町線「二子新地駅」直結_企業主導型保育所（定員30名）でのお仕事です|保育士求人・転職・募集なら【保育士コンシェル】

【川崎市高津区】東急田園都市線・大井町線「二子新地駅」直結_企業主導型保育所（定員30名）でのお仕事です

◎常勤保育士のお仕事
ミルクやおむつ交換・着替え・食事・遊び等、子どもの成長に合わせて対応し、
きちんとした生活習慣を身につけられるように接して頂きます。教材の検討・行
事計画・園だよりの作成もあります。

【保育園の特徴】
・子どもの意欲や行動を引き出し、そのプロセスを褒めて、さらなる自発性と自己肯定感を養うコーチング的なアプローチで「ポジティブな保育」を実践していきます。
・自然とのふれあい、異年齢との交流、社会とのつながりなど子どもの個性と可能性を発見していきます。

【保育士コンシェルからのメッセージ】
基準の＋１名という配置のため、子どもたち一人ひとりとじっくり向き合うことができます。

【ご選考】
書類選考
↓
一次選考　面接＆施設見学
↓
二次選考　面接
↓
内定
↓
ご入社

年間休日120日
有給休暇（初年度10日）
年末年始休暇
アニバーサリー休暇
フリーバカンス休暇

【給与】

（月給）222,500～350,000円
（内訳）基本給：212,500円～315,000円＋資格手当10,000円

（賞与）年1回（前年度実績1ヵ月）

【福利厚生】
・社会保険完備
・医療費補助
・グループ施設割引利用
・各種お祝い金
・グループ保険加入
・通勤時間短縮一時金制度（引越し支援制度）
・子育て支援制度（割引制度 、出産祝い金、子育て支援金 、子ども手当など）
・外部研修受講費補助制度
・退職金制度
・独身寮
・ほいくえん利用補助（最大7割引）
・住宅支援制度
・一時金（100,000円）

【手当】
・残業手当
・深夜残業手当
・子ども手当
・通勤手当（上限50,000円まで／月）


【試用期間】
試用期間　有　3ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

[定員数]　30人

[施設形態]　
企業主導型保育


[こだわり検索フラグ]
▼勤務時間・曜日
残業月10時間以下
年間休日120日以上

▼経験無し・ブランクOK
実務経験無しOK
新卒者大歓迎
資格取得支援
ベテラン（40～）活躍中
ブランク（1年以上）OK

▼福利厚生充実
借り上げ社宅制度
寮・社宅
上京サポート（引越手当）
退職金制度
産休・育休取得実績
研修制度充実
土曜出勤振替休日

▼施設・保育にこだわる
駅チカ（徒歩5分以内）
託児所（割引制度）
ユニフォーム

7：00～21：00の間でシフト制／月～土
※1年単位の変形労働時間制（週平均40時間以内）
※土曜出勤の場合振替休日あり

休憩60分

【屋内の受動喫煙対策】
　あり（禁煙）

◎常勤保育士
・保育士資格をお持ちの方。

◎常勤保育士
・保育士資格をお持ちの方。

学童クラブ