【横浜市旭区】 相模鉄道本線「二俣川駅」徒歩1分_認可保育園（定員75名）でのお仕事です|保育士求人・転職・募集なら【保育士コンシェル】

【横浜市旭区】 相模鉄道本線「二俣川駅」徒歩1分_認可保育園（定員75名）でのお仕事です

◎常勤保育士のお仕事
毎日の保育はもちろん、環境の立案・整備、保育・指導計画の立案、また各行事や運営に関わる業務も分担して担当していただきます。

【保育士コンシェルからのメッセージ】
人事部長と採用ご担当から直接お話しを伺ってきました。
保育士さんに優しい職場だと思いました。働き方や休日、残業など
他社の保育事業社様と比較しても良い職場環境ではないでしょうか？

○シフト管理を徹底しているために残業はほとんどなし！
　月の残業はほとんど無い保育士さんが多いそうです。行事があるときでも月間数時間程度だそうです。
○夏季休暇（３日）用意や有給休暇が取りやすい！
　有給取得率は高いそうです。申請した有給休暇は、ほぼ100％取得され保育士さんはリフレッシュされているそうです。
○残業はほとんど無し！あった場合でも残業代100％支給！
　シフト時間を超えての勤務はほぼありません。たまにですが急にお休みした先生がいたときなどは、残業をお願いすることがあるかもしれません。残業がほとんどない職場ですが、残業した場合、残業代は100％支給されています。※管理職を除く
○皆勤手当てがあるそうです！月額：5,000円。
　90％以上の職員さんが取得されているそうです。お一人お一人が自己管理することによって欠勤を減らすために支給されています。
○離職率は20％以下！
　業界の平均は30％だと言われています。結婚、育児などの退職理由が多く、人間関係など後ろ向きな転職理由で施設を去る方は少ないそうです。


【ご選考】
書類選考
↓
選考：説明会、面接（60分～）
↓
内定
↓
ご入社

○完全週休2日制
○夏季休暇（3日）
○年末年始（12/29-1/3）
○GW
○年次有給休暇（入社後6ケ月以降：初年度10日付与）
○産休・育児・介護休暇

【給与】
月給： 225,000円～285,000円
<内訳>
【基本給】180,000円～240,000円
【地域手当】7,000円
【行政手当】25,000円
【資格手当】5,000円
【シフト手当】3,000円
【処遇改善手当】5,000円

※支給規定あり
※処遇改善は別途加算となる場合あり:5,000円～40,000円
※時間外手当については1分単位で別途支給

（賞与）年2回　約３ケ月分 (前年度実績)

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給年1回(経験・能力により考慮・会社実績による)
◎交通費実費支給(上限3万円／月まで)
○保養所（軽井沢、北海道）
○従業員持株会
○スポーツクラブ法人割引制度
○外部研修制度
○確定拠出年金制度
○従業員持株会
○退職金制度

【各種手当】
○通勤手当（月額：30,000円まで）
○資格手当
○役職手当
○残業手当
○皆勤手当（月額：5,000円まで）
○シングルマザー応援手当、保育料サポート手当
○借り上げ社宅制度（社内規定あり）

【試用期間】
試用期間　有　3ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

[施設形態]
私立認可保育所

[こだわり検索フラグ]
▼勤務時間・曜日
残業月10時間以下
年間休日120日以上

▼経験無し・ブランクOK
実務経験無しOK
新卒者大歓迎
ベテラン（40～）活躍中
ブランク（1年以上）OK

▼福利厚生充実
賞与3ケ月以上
産休・育休取得実績
寮・社宅
住宅手当
上京サポート（引越手当）
退職金制度
研修制度充実
土曜出勤振替休日
借り上げ社宅制度

▼施設・保育にこだわる
ユニフォーム
駅チカ（徒歩5分以内）

7：30～21：00の内　実働8時間のシフト制（休憩60分）

◎開園時間
（平日）7:30～20:00
（土曜）7:30～18:30

【屋内の受動喫煙対策】
　あり（禁煙）

◎常勤保育士
・保育士資格をお持ちの方。

◎常勤保育士
・保育士資格をお持ちの方。

1997年2月

5,000万円

259名

保育所

【保育理念　「のびのび・すくすく・にこにこ」】
一人ひとりのお子さまを安全第一にお預かりし、
心身ともに明るく健やかに育てていけるよう、
質の高い保育サービスを提供してまいります。