(3ページ目)施設長(保育園園長)の求人一覧|保育士求人・転職・募集なら【保育士コンシェル】

【給与】
（月給）435,500円～（経験・能力により考慮いたします）
<内訳>
・基本給：274,500円
・処遇改善手当：15,000円
・処遇改善Ⅲ手当：9,000円
・役職手当：50,000円
・管理職手当：75,000円
・地域手当：12,000円

(賞与）年2回（昨年度実績2ヶ月 業績に応じて）

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給　年1回
◎制服貸与
◎海外研修有＜アメリカ、スウェーデン等＞
◎借り上げ社宅制度　※規定あり
◎退職金制度(3年以上の方が対象)

【各種手当】
◎交通費支給（上限20,000円）
◎資格手当、他各種手当有
◎引越費用負担有　※規定あり

【試用期間】
試用期間　有　6ヶ月間
仕事内容：本採用時と変わらず
月給：本採用時と変わらず

7:30～20:30で実働8時間　シフト制／休憩1時間

◎早番/遅番は週1日程度です｡
◎無理せず働きやすいシフトを組んでいます｡
◎残業ゼロを目指し半年残業なしの園もございます｡

【給与】
（月給）346,444円～402,600円(経験考慮)
・残業代別途支給

（賞与）年2回（昨年度実績：2ヶ月分）

【福利厚生】
○社会保険完備
○昇給年1回
○借り上げ社宅制度
○退職金制度
○制服貸与
〇研修制度

【各種手当】
○交通費支給（上限3万円/月）
○資格手当
○役職手当
○単身手当

※試用期間：有
◎試用期間:6ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

7：30～20：30の内、実働8時間シフト制

休憩60分

【給与】
（月給）377,000円～(経験考慮)
・残業代別途支給

（賞与）年2回（昨年度実績：2ヶ月分）

(想定年収）5,238,000円～

【福利厚生】
○社会保険完備
○昇給年1回
○借り上げ社宅制度
○退職金制度
○制服貸与
〇研修制度

【各種手当】
○交通費支給（上限3万円/月）
○資格手当
○役職手当
○単身手当

※試用期間：有
◎試用期間:6ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

7：30～20：30の内、実働8時間シフト制

休憩60分

【給与】
（月給）377,000円～(経験考慮)
・残業代別途支給

（賞与）年2回（昨年度実績：2ヶ月分）

(想定年収）5,238,000円～

【福利厚生】
○社会保険完備
○昇給年1回
○借り上げ社宅制度
○退職金制度
○制服貸与
〇研修制度

【各種手当】
○交通費支給（上限3万円/月）
○資格手当
○役職手当
○単身手当

※試用期間：有
◎試用期間:6ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

7：30～20：30の内、実働8時間シフト制

休憩60分

【給与】
（月給）377,000円～(経験考慮)
・残業代別途支給

（賞与）年2回（昨年度実績：2ヶ月分）

(想定年収）5,238,000円～

【福利厚生】
○社会保険完備
○昇給年1回
○借り上げ社宅制度
○退職金制度
○制服貸与
〇研修制度

【各種手当】
○交通費支給（上限3万円/月）
○資格手当
○役職手当
○単身手当

※試用期間：有
◎試用期間:6ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

7：30～20：30の内、実働8時間シフト制

休憩60分

【給与】
（月給）377,000円～(経験考慮)
・残業代別途支給

（賞与）年2回（昨年度実績：2ヶ月分）

(想定年収）5,238,000円～

【福利厚生】
○社会保険完備
○昇給年1回
○借り上げ社宅制度
○退職金制度
○制服貸与
〇研修制度

【各種手当】
○交通費支給（上限3万円/月）
○資格手当
○役職手当
○単身手当

※試用期間：有
◎試用期間:6ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

7：30～20：30の内、実働8時間シフト制

休憩60分

【給与】
（月給）377,000円～(経験考慮)
・残業代別途支給

（賞与）年2回（昨年度実績：2ヶ月分）

(想定年収）5,238,000円～

【福利厚生】
○社会保険完備
○昇給年1回
○借り上げ社宅制度
○退職金制度
○制服貸与
〇研修制度

【各種手当】
○交通費支給（上限3万円/月）
○資格手当
○役職手当
○単身手当

※試用期間：有
◎試用期間:6ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

7：30～20：30の内、実働8時間シフト制

休憩60分

【給与】
（月給）290,000円～334,500円
※経験により給与優遇
※調整手当19,900円含む
※住宅手当5,000円含む
※固定残業代15時間分含む（27,100円～31,500円分）
※基本的にはありませんが超過分別途支給

【賞与】年2回


【福利厚生】
・交通費※上限なし
・社会保険完備
・退職金制度あり
・昇給あり
・決算賞与あり※実績あり
・交通費支給（全額支給）
・車通勤可　※駐車場無料
・ユニフォーム支給
・夜勤手当（1,500円/回）
・入社時・入社後健康診断代全額会社負担
・インフルエンザワクチン費用一部負担※実績あり


【試用期間】
試用期間　有　3ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

7:15～18:45内シフト制
※前後の場合あり
※休憩委は法定通り
※現状はありませんが、今後夜勤の可能性あり

【給与】
（月給）270,000円～314,400円
※経験により給与優遇
※固定残業代15時間分含む（27,100円～31,500円分）
※基本的にはありませんが超過分別途支給
※住宅手当一律5,000円含む

【賞与】年2回


【福利厚生】
・交通費※上限なし
・社会保険完備
・退職金制度あり
・昇給あり
・決算賞与あり※実績あり
・交通費支給（全額支給）
・車通勤可　※駐車場無料
・ユニフォーム支給
・夜勤手当（1,500円/回）
・入社時・入社後健康診断代全額会社負担
・インフルエンザワクチン費用一部負担※実績あり
・リーダー手当

【試用期間】
試用期間　有　3ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

(日勤) 7：45～18:30内でシフト制
(夜勤)17:30～翌8:30（仮眠・休憩あり）
※変形労働制交替勤務、夜勤は月2回程度

【給与】
（月給）377,000円～(経験考慮)
・残業代別途支給

（賞与）年2回（昨年度実績：2ヶ月分）

【福利厚生】
○社会保険完備
○昇給年1回
○借り上げ社宅制度
○退職金制度
○制服貸与
〇研修制度

【各種手当】
○交通費支給（上限3万円/月）
○資格手当
○役職手当
○単身手当

※試用期間：有
◎試用期間:6ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

7：30～20：30の内、実働8時間シフト制

休憩60分