(7ページ目)保育士/正社員/賞与3ケ月以上/200000の求人一覧|保育士求人・転職・募集なら【保育士コンシェル】

【給与】
◎一般保育士
（月給）
・四大/252,600円
　(基本給　194,618円+固定残業代　21,382円+東京都キャリアアップ手当+処遇改善手当)
・三年制短大・専門/249,600円
　(基本給　191,915円+固定残業代　21,085円+東京都キャリアアップ手当+処遇改善手当)
・二年制短大・専門/246,600円
　(基本給　189,212円+固定残業代　20,788円+東京都キャリアアップ手当+処遇改善手当)

（賞与）　年2回（年間3ヶ月分）※初年度は1.5ヶ月分

《モデル給与》
　大学1年目335万円　2年目385万円　3年目395万円
　3年制1年目331万円　2年目374万円　3年目391万円
　2年制1年目327万円　2年目369万円　3年目386万円

【福利厚生】
〇借上げ社宅制度
個人負担額は家賃、共益費合わせた額の10％（82,000円を超える場合の差額は自己負担）敷金、礼金、仲介手数料は自己負担。4月の新任職員の場合、3月から物件を借上げることが可能。
その場合、82,000円を超える家賃・共益費は自己負担。借上げ社宅制度を利用する場合、通勤手当は支給されない。
※東京都の保育従事職員宿舎借上支援事業の状況により個人負担率が変わる可能性あり。
〇社会保険・福祉医療機構の退職共済制度完備
〇産前産後休暇・育児休業、子の看護休暇
〇介護休業、介護休暇・育児短時間勤務制度/小学校卒業まで対象
〇入職前健康診断全額法人負担
〇乳がん子宮がん検診全額法人負担
〇インフルエンザ予防接種全額法人負担
〇資格取得助成金制度（上限80,000円）
〇慶弔金規程あり・確定給付型企業年金制度
〇生命保険団体加入/ソニー生命（全額法人負担）
〇特定施設の割引/ソニー生命リロクラブ

【手当】
〇処遇改善手当/5,600円～40,000円（勤続年数、勤務状況による。）
〇役職手当/10,500円～31,000円（主任・副主任・各種リーダー）
〇通勤手当/実費支給
〇赴任手当/東京都外からの赴任の場合40,000円支給
〇こども手当/1、2人目は毎月7,500円。3人目以降は毎月15,000円（支給条件あり。）

開所時間に合わせた1ヶ月単位の変形労働時間制
8時間勤務のシフト制　60分休憩

【給与】
◎一般保育士
（月給）200,000円～ （基本給には8時間のみなし残業代含む）
（賞与）　年2回（年間3ヶ月分）※初年度は1.5ヶ月分

《モデル給与》
22歳（経験１年）　月給208千円・年収312万　短大卒2年目
23歳（経験１年）　月給211千円・年収316万　三年制専門卒2年目
24歳（経験１年）　月給219千円・年収328万　四年制大卒2年目

【福利厚生】
○昇給あり　（3,000円/年）
※実務経験年数に応じて法人内規定に基づき基本給に加算
○社会保険完備
○退職金共済
○新人職員研修、法人内研修、外部研修
○新人歓迎会
○職員への料理教室/アウトドア活動支援

【手当】
○通勤手当（上限25,000円）
○住宅手当（上限25,000円）
※上記いずれか一方を支給

○処遇改善手当

○赴任手当　40,000円支給
※首都圏（東京・神奈川・千葉・埼玉）外からの赴任の場合

○役職手当

開所時間に合わせた1ヶ月単位の変形労働時間制
8時間勤務のシフト制　60分休憩

【給与】
◎常勤保育士
（月給）207,600円-297,600円（認可保育園での経験加算あり）
・残業代別途支給
（賞与）年2回（昨年度実績：4ヶ月）

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給：年1回
◎交通費支給（上限*30,000円/月）
◎住宅手当（規定による）
◎退職金制度あり(1年以上就業の方対象)
◎産休育休制度

※試用期間：有
◎試用期間:2ヶ月間
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

◎常勤保育士
◯7：15～20：30のシフト勤務
※土曜日は１ヶ月に1-2回ほど出勤あり

【給与】
（月給）200,800円～ ※別途経験加算有り
・残業代別途支給
（賞与）年2回（昨年度実績：4.5ヶ月）

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給：年1回
◎交通費支給（規定に基づく）
◎住宅手当（世帯主12,000円、結婚している方、同棲中の方6,000円）
◎職員共済
◎退職金共済
◎残業手当
◎自転車通勤可能
◎借り上げ社宅制度

※試用期間：無

7:15～19:45の間の8時間勤務（シフト制）

【給与】
◎一般保育士
（月給）
・四大/252,600円
　(基本給　194,618円+固定残業代　21,382円+東京都キャリアアップ手当+処遇改善手当)
・三年制短大・専門/249,600円
　(基本給　191,915円+固定残業代　21,085円+東京都キャリアアップ手当+処遇改善手当)
・二年制短大・専門/246,600円
　(基本給　189,212円+固定残業代　20,788円+東京都キャリアアップ手当+処遇改善手当)

（賞与）　年2回（年間3ヶ月分）※初年度は1.5ヶ月分

《モデル給与》
　大学1年目335万円　2年目385万円　3年目395万円
　3年制1年目331万円　2年目374万円　3年目391万円
　2年制1年目327万円　2年目369万円　3年目386万円

【福利厚生】
〇借上げ社宅制度
個人負担額は家賃、共益費合わせた額の10％（82,000円を超える場合の差額は自己負担）敷金、礼金、仲介手数料は自己負担。4月の新任職員の場合、3月から物件を借上げることが可能。
その場合、82,000円を超える家賃・共益費は自己負担。借上げ社宅制度を利用する場合、通勤手当は支給されない。
※東京都の保育従事職員宿舎借上支援事業の状況により個人負担率が変わる可能性あり。
〇社会保険・福祉医療機構の退職共済制度完備
〇産前産後休暇・育児休業、子の看護休暇
〇介護休業、介護休暇・育児短時間勤務制度/小学校卒業まで対象
〇入職前健康診断全額法人負担
〇乳がん子宮がん検診全額法人負担
〇インフルエンザ予防接種全額法人負担
〇資格取得助成金制度（上限80,000円）
〇慶弔金規程あり・確定給付型企業年金制度
〇生命保険団体加入/ソニー生命（全額法人負担）
〇特定施設の割引/ソニー生命リロクラブ

【手当】
〇処遇改善手当/5,600円～40,000円（勤続年数、勤務状況による。）
〇役職手当/10,500円～31,000円（主任・副主任・各種リーダー）
〇通勤手当/実費支給
〇赴任手当/東京都外からの赴任の場合40,000円支給
〇こども手当/1、2人目は毎月7,500円。3人目以降は毎月15,000円（支給条件あり。）

開所時間に合わせた1ヶ月単位の変形労働時間制
8時間勤務のシフト制　60分休憩

【給与】
（月給）233,992円〜(大学卒)
　　　　223,800円(短大卒)
〈内訳〉
・基本給　198,800円～(大学卒)
　　　　　189,500円～(短大卒)
・その他手当（ご経験・ご希望を考慮し決定）
・残業代別途支給

（賞与）年3回（前年度実績：約4.6ヶ月）※採用初年度3ヶ月分

【モデル給与】
年収400万円　短大/専門卒　3年目　基本給諸手当+賞与
年収440万円　短大/専門卒　7年目　基本給+諸手当+賞与　(クラスリーダー)
年収500万円　大卒　　　　 10年目 基本給+諸手当+賞与　(専門リーダー)

【福利厚生】
○社会保険完備
○退職金制度（勤続1年以上）
○昇給年1回
○研修制度
○健康診断あり（費用全額補助）
○インフルエンザ予防接種割引
○給食あり（1食250円）
○制服貸与
○借上住宅制度有り

【各種手当】
○通勤手当あり ※上限55,000円
○住宅手当あり ※上限30,000円
○扶養手当※扶養家族を有する世帯主

※試用期間：有
◎試用期間3ヶ月間
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

7:15～18:15（うちシフト制実働7時間45分 休憩1時間）
18:15～20:15(延長保育)時間外手当あり
※残業月5時間程度

【給与】
◎常勤保育士
（月給）200,000円～252,000円(経験・能力を考慮し待遇を決定いたします)
（内訳）
・基本給　170,000円～
・資格手当　10,000円
・キャリア手当　20,000円
（賞与）年2回（3ヶ月 ※昨年実績平均）
　　　　　
【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給　あり
◎医療補助金
◎慶弔給付金
◎グループ会社の保養所等利用可
◎産休・育休制度あり
◎借り上げ社宅制度　自己負担2万円　※規定あり

【各種手当】
◎交通費実費支給（30,000円）

【試用期間】
試用期間　有　2ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

【開園時間】
・6:45ー19:00

【勤務時間】
・シフト制　実働8時間勤務

【休憩時間】
・休憩60分

【時間外労働】
・時間外労働あり（月平均10時間）

【給与】
（月給）200,000円～250,000円
（賞与）年2回（前年度実績4ヶ月）

【福利厚生】
◎社会保険完備
◎昇給年1回

【各種手当】
◎交通費支給（20,000円）
◎行事手当（3,000円～5,000円）
◎家賃手当（10,000円）

◎退職金制度あり(3年以上の勤務の方対象)

平日//7：00～20：00の間の8時間勤務
土曜日は隔週で出勤

【給与】
（月給）233,500円～ ※保育経験考慮
(担任手当・シフト手当・処遇改善手当含む)
（内訳）
・基本給　175,000円
・その他手当
※残業代別途全額支給

（賞与）年3回（昨年度実績：3.6ヶ月）

【福利厚生】
社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
昇給あり
通勤手当（社内規定あり）
自己啓発支援制度　
スポーツクラブ、レジャー施設、ホテル、映画館等優待あり
退職金制度（確定拠出年金）
永年勤続者表彰制度　
ユニフォーム貸与
インフルエンザ予防接種補助
住宅手当（社内規定あり）
借り上げ社宅制度（自己負担2,500円～15,000円※社内規定あり）

※試用期間：有
◎試用期間：3ヶ月後の月末まで
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

平日 7：00～20：00の間でシフト勤務（8時間）休憩60分

【給与】
（月給）200,800円～ ※別途経験加算有り
・残業代別途支給
（賞与）年2回（昨年度実績：4.5ヶ月）

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給：年1回
◎交通費実費支給
◎住宅手当（世帯主12,000円、結婚している方、同棲中の方6,000円）
◎職員共済
◎退職金共済
◎残業手当
◎自転車通勤可能
◎借り上げ社宅制度

※試用期間：無

7:15～19:15の間の8時間勤務（シフト制）
休憩60分