(65ページ目)社会福祉法人の求人一覧|保育士求人・転職・募集なら【保育士コンシェル】

【給与】
（月給）256,400円～（経験加算あり）

（賞与）年2回（昨年度実績：3ヶ月）

★モデル年収★
経験8年・保育士　370万円

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給年1回
◎借り上げ社宅制度（規定あり）
◎退職金制度（勤続1年以上）
◎『Relo Club』加入（各種優待割引券など特典多数あり）
◎ディズニーリゾート優待
◎書籍購入補助制度
◎慶弔金(結婚、出産お祝い金、弔慰見舞金、入院見舞金)
◎ハイパーメディカル（入院費用補助、電話相談サービス等）
◎インフルエンザ予防接種補助制度
◎資格取得支援金制度
◎職場復帰支援制度（就業一時金の支給）

【手当】
◎通勤手当支給（上限25,000円）
◎時間外手当100%支給
◎休日勤務手当
◎介護支援手当
◎施設別手当（上記給与に含む）
◎処遇改善手当（キャリア形成に伴って4万円まで※条件あり）

【試用期間】
試用期間　有　6ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

開園時間(7:00～20:00)のうち、シフト勤務制

週平均40時間の1ヶ月単位の変形労働時間制を採用しています
（シフトは前月に決定します）

【常勤職員】
（月給）230,000円～300,000円（経験加算あり）
〈内訳〉
・基本給　200,000円〜270,000円
・調整手当　30,000円

（賞与）年2回（昨年度実績4ヶ月）※初年度は冬期年1回

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給年1回
◎退職共済制度
◎借り上げ社宅制度　※園から2キロ以内、借上げ宿舎は法人指定
◎給食あり(希望制　260円/1食)
◎自転車通勤可

【その他手当】
◎通勤手当支給(上限30,000円)
◎こども手当　
※月額25,000円～（18歳未満且つ配偶者等の恒常的な年間収入140万以下）
◎住居手当）
※月額20,000円～30,000円まで（居住物件賃貸借契約の世帯主であることが条件）

※試用期間：有
◎試用期間：6ヶ月
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

7時00分〜20時00分の時間の間の8時間

【給与】
（月給）193,003円～（経験・能力により考慮いたします）

〈内訳〉
【短大・専門学校卒】
・基本給：156,900円
・特殊業務手当：4,200円
・地域手当：18,828円
・調整手当：13,075円

【4大卒】
・基本給：178,000円
・特殊業務手当：4,200円
・地域手当：21,360円
・調整手当：14,833円

（賞与）年2回 （昨年度実績：3ヶ月）※2年目以降


【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給　年1回
◎借り上げ社宅制度あり
◎退職金制度

【各種手当】
◎交通費支給（上限50,000円/月）
◎資格手当
◎地域手当
◎残業手当
◎早番・遅番手当
◎役職手当
◎扶養手当

試用期間／6ヶ月間
仕事内容:本採用時と変わらず
月給：本採用時と変わらず

6：45～20：00のうちの実働8時間シフト制
休憩1時間

【給与】
（時給）1,400円〜1,800円
〈詳細〉
・9:00-17:00
基本給:1300円/h
処遇改善手当:100円/h

・9:00まで、17:00以降
基本給:1700円/h
処遇改善手当:100円/h

【福利厚生】
◎昇給あり
◎社会保険完備（条件に合うものに加入）
◎研修制度あり
◎制服貸与

【各種手当】
◎交通費（実費支給/月）
◎超過勤務手当

①7:30～19:30：8時間/日　週4日以上
②9:00～18:00：6時間以上/日　週5日

【給与】
（月給）209,700円　(経験・能力を考慮し待遇を決定いたします)

[内訳]
・基本給　197,000円～
・処遇改善Ⅱ　5,000円～
・処遇改善Ⅲ　7,700円


（賞与）年2回（昨年度実績：4ヶ月）


【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給：年1回
◎交通費支給（上限なし）
◎住宅手当　(上限30,000円)
◎退職金制度有（勤続1年以上）
◎残業手当
◎早番・遅番手当

※転勤の可能性あり　双方合意の上で決定するそうです。

※試用期間：有
◎試用期間3カ月間
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

7:00～20:30（延長保育 7：00～7：30、18:30～21:00）
※8時間勤務・45分休憩

変形労働時間制

【給与】
（月給）222,090円 ～　307,615円
（内訳）
・基本給：171,000円～
・資格手当：7,800円
・調整手当：17,100円
・処遇改善Ⅰ：17,190円
・処遇改善Ⅲ：9,000円

※時間外手当別途支給

（賞与）3回（昨年度実績4.4ヶ月～※初年度3.8ヵ月）＋別途処遇改善手当金有

【福利厚生】
◎昇給：年1回（2,000-7,000円）※評価制度により過去2-3万昇給実績有
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎通勤交通費(上限 25,000円/月)
◎退職金共済（市社協・医療機構）
◎退職金制度
◎ハマふれんど
◎慶弔見舞金制度あり
◎保育士宿舎借上支援制度
（入所10年間 家賃上限8万2千円まで）
◎扶養手当


※試用期間：有
◎試用期間3ヶ月間
◎仕事内容：保育業務及び付帯する業務
◎月給：本採用と変わらず

7:00～20:00の間の8時間（休憩60分）
※ローテーション勤務
※残業月平均5時間有り

【給与】
（月給）258,000円 〜392,200円
※上記は未経験者の給与で年齢給と経験給加算あり
※四大卒の場合上記につき2,000円が追加されます
※入社2年目からは、上記表に定期昇給分（65歳まで）が加算されていきます

[想定年収]
○東京勤務／短大卒の場合○
　・1年目:335万円～
　・4年目: 387万円（サブリーダー）
　・8年目: 432万円（トップリーダー）

（賞与）年2回（前年度実績：2ヵ月分）＋業績賞与あり

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎定期昇給（年1回）
◎退職金制度
◎借り上げ社宅制度
◎WITHの借り上げ一人暮らし制度
◎無料託児制度
※職員のお子さんが最優先で入園できる保育園の確保もおこないます
◎保育料補助制度（0～2歳児対象）
◎研修制度充実

【各種手当】
◎通勤手当(全額支給)
◎住宅手当　※規定あり
◎扶養手当
◎日勤・祝日勤務手当　20,000円/日

【試用期間】
試用期間　有　6ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

7：00～20：00の間で実働8時間

休憩60分
残業ほぼなし:月平均1.44時間
※保育書類や行事の準備も勤務時間内で収まるように皆さんで工夫しながら働いています

【給与】
（月給）220,000円〜320,000円（経験加算）

（賞与）年2回（昨年度実績：4.4ヶ月分）
　
【福利厚生】
・社会保険完備（労災、雇用、健康、厚生年金）
・昇給年1回
・退職金制度（確定拠出年金）
・借り上げ社宅：家賃月1万円もしくは住宅手当：月2〜3万円
・初期費用補助あり
・短時間勤務制度、時間固定制度
・ディズニーランドなどの各種割引制度
・再雇用制度
・職員給食あり
・各種研修、デンマークインターンシップ
・年間表彰制度など

【手当】
・通勤手当：月上限5万円
・転居手当：5万円〜
・帰省手当：1万円（半期1回・年間2回まで）
・残業手当：全額支給

※試用期間：有
◎試用期間:3ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

07:30~20:30
週平均40時間の1ヶ月単位の変形労働時間制
（シフトは前月に決定します）
※シフト時間内にて法定の休憩時間を取得頂きます

【給与】
（月給）220,000円〜320,000円（経験加算）

（賞与）年2回（昨年度実績：4.4ヶ月分）
　
【福利厚生】
・社会保険完備（労災、雇用、健康、厚生年金）
・昇給年1回
・退職金制度（確定拠出年金）
・借り上げ社宅：家賃月1万円もしくは住宅手当：月2〜3万円
・初期費用補助あり
・短時間勤務制度、時間固定制度
・ディズニーランドなどの各種割引制度
・再雇用制度
・職員給食あり
・各種研修、デンマークインターンシップ
・年間表彰制度など

【手当】
・通勤手当：月上限5万円
・転居手当：5万円〜
・帰省手当：1万円（半期1回・年間2回まで）
・残業手当：全額支給

※試用期間：有
◎試用期間:3ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

7：00-20：00の間でシフト制
（実働8時間／週40時間）

【給与】
（月給）200,000円〜300,000円（経験加算）

（賞与）年2回（昨年度実績：4.4ヶ月分）
　
【福利厚生】
・社会保険完備（労災、雇用、健康、厚生年金）
・昇給年1回
・退職金制度（確定拠出年金）
・借り上げ社宅：家賃月1万円もしくは住宅手当：月2〜3万円
・初期費用補助あり
・短時間勤務制度、時間固定制度
・ディズニーランドなどの各種割引制度
・再雇用制度
・職員給食あり
・各種研修、デンマークインターンシップ
・年間表彰制度など

【手当】
・通勤手当：月上限5万円
・転居手当：5万円〜
・帰省手当：1万円（半期1回・年間2回まで）
・残業手当：全額支給

※試用期間：有
◎試用期間:3ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

08:00～21:00
週平均40時間の1ヶ月単位の変形労働時間制
（シフトは前月に決定します）
※シフト時間内にて法定の休憩時間を取得頂きます