(136ページ目)残業月10時間以下の求人一覧|保育士求人・転職・募集なら【保育士コンシェル】

【給与】
（月給） 275,000円～（経験・能力により考慮いたします）
＜内訳＞
・基本給　253,000円
・処遇改善手当　13,000円
・処遇改善手当Ⅱ　9,000円

（賞与）年2回（昨年度実績2ヶ月 業績に応じて）

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給　年1回
◎制服貸与
◎海外研修有＜アメリカ、スウェーデン等＞
◎インフルエンザ予防接種補助
◎定期健康診断補助
◎婦人科検診補助

【各種手当】
◎交通費支給（上限20,000円）
◎資格手当、他各種手当有
◎借り上げ社宅制度
※最大7万円の家賃補助有

※試用期間：有
◎試用期間　6ヶ月後の月末まで
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

7：30～20：00内で実働8時間シフト制（園により開園時間が変わります）

◎早番/遅番は週1日程度です｡
◎無理せず働きやすいシフトを組んでいます｡
◎残業ゼロを目指し半年残業なしの園もございます｡

【給与】
（月給）329,500円～

[内訳]
　基本給：277,500円
　役職手当：20,000円
　処遇改善手当：13,000円
　処遇改善臨時特例手当：9,000円　
　キャリアアップ給（等級加算）：10,000円

（賞与）年2回（昨年度実績2ヶ月 業績に応じて）

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給　年1回
◎制服貸与
◎海外研修有＜アメリカ、スウェーデン等＞
◎借り上げ社宅制度　※規定あり
◎ベネフィット・ワン会員
(宿泊施設・スポーツクラブ・映画館などの優待制度)
◎退職金制度(3年以上の方が対象)

【各種手当】
◎交通費支給（上限30,000円）
◎資格手当、他各種手当有
◎引越費用負担有　※規定あり

【試用期間】
試用期間　有　6ヶ月間
仕事内容：本採用時と変わらず
月給：本採用時と変わらず

7：00～20：30内で実働8時間シフト制（園により開園時間が変わります）

◎早番/遅番は週1日程度です｡
◎無理せず働きやすいシフトを組んでいます｡
◎残業ゼロを目指し半年残業なしの園もございます｡

【給与】
◎常勤保育士
（月給）275,000円～（経験・能力により考慮いたします）
<内訳>
・基本給：253,000円
・処遇改善手当：13,000円
・処遇改善Ⅲ手当：9,000円
・キャリアアップ給
　∟等級加算（能力に基づく）0～5,000円
　∟習熟加算（経験に基づく）：0～10,000円
※別途、リーダー任用された場合、処遇改善Ⅱ手当として支給（5,000～40,000円)

（賞与）年2回（昨年度実績2ヶ月 業績に応じて）

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給　年1回
◎制服貸与
◎海外研修有＜アメリカ、スウェーデン等＞
◎ベネフィット・ワン会員
◎インフルエンザ予防接種補助
◎定期健康診断補助
◎婦人科検診補助


【各種手当】
◎交通費支給（上限20,000円）
◎資格手当、他各種手当有
◎住宅手当(借上社宅制度有)

【試用期間】
試用期間　有　6ヶ月間
仕事内容：本採用時と変わらず
月給：本採用時と変わらず

7：30～20：00内で実働8時間シフト制（園により開園時間が変わります）

◎早番/遅番は週1日程度です｡
◎無理せず働きやすいシフトを組んでいます｡
◎残業ゼロを目指し半年残業なしの園もございます｡

【給与】
（月給）264,222円～
※上記は新卒（4大卒）の給与です。
こちらの内容に年齢、ご経験を加味して算出します

（賞与）年3回（合計　約5.12ヶ月分）

【福利厚生】
○社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
○昇給年1回
○退職金制度あり（勤続 1年以上）
○定期健康診断・インフルエンザ予防接種（自己負担なし）
○自転車通勤OK・無料駐輪場完備　※個人で保険に入っている方に限り利用可能
○法人内他園交流プロジェクト（組踊、和太鼓、歌、運動サークル、委員会など）
○研修制度（外部研修・内部研修）
○育児休業取得実績有

【各種手当】
○通勤手当（月額：20,000円まで）
○残業手当（時間数に応じて支払い）
○職務手当（10,000円～120,000円）
○住宅手当（20,000円／月　条件有：地方上京者で単身者、且つ園から3キロ以内)
○借り上げ社宅制度（82,000円／月）　
※正規職員の保育士対象・単身者・園と同区内で82,000円以内の物件
○家族手当（配偶者10,000円／月　その他5,000円／月）
○早番延長番手当（500円／1日）
○異動手当（10,000円／月）※2年目以降、エリア間異動
○引越し費用の負担※引越し代金 (10万円まで)
○メンター手当（3,000円×最大3名まで／月(2年目以降)

※試用期間：有
◎試用期間:6ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

7:00～19:15の間で実働8時間シフト制
8時間勤務　休憩45分

【給与】
（月給）264,222円～（経験加算）

（賞与）年3回（昨年度実績：3.5ヶ月）


【福利厚生】
○社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
○昇給年1回
○退職金制度あり（勤続 1年以上）
○定期健康診断・インフルエンザ予防接種（自己負担なし）
○自転車通勤OK・無料駐輪場完備　※個人で保険に入っている方に限り利用可能
○法人内他園交流プロジェクト（組踊、和太鼓、歌、運動サークル、委員会など）
○研修制度（外部研修・内部研修）
○育児休業取得実績有

【各種手当】
○通勤手当（月額：20,000円まで）
○残業手当（時間数に応じて支払い）
○職務手当（10,000円～120,000円）
○住宅手当（20,000円／月　条件有：地方上京者で単身者、且つ園から3キロ以内)
○借り上げ社宅制度（82,000円／月）　
※正規職員の保育士対象・単身者・園と同区内で82,000円以内の物件
○家族手当（配偶者10,000円／月　その他5,000円／月）
○早番延長番手当（500円／1日）
○異動手当（10,000円／月）※2年目以降、エリア間異動
○引越し費用の負担※引越し代金 (10万円まで)
○メンター手当（3,000円×最大3名まで／月(2年目以降)

※試用期間：有
◎試用期間:6ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

7：00～19：00の間で実働8時間シフト制
8時間勤務　休憩45分

【給与】
（月給）233,220円～（経験加算）

（賞与）年3回（計　5.12ヶ月分）

【福利厚生】
○社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
○昇給年1回
○退職金制度あり（勤続 1年以上）
○定期健康診断・インフルエンザ予防接種（自己負担なし）
○自転車通勤OK・無料駐輪場完備　※個人で保険に入っている方に限り利用可能
○法人内他園交流プロジェクト（組踊、和太鼓、歌、運動サークル、委員会など）
○研修制度（外部研修・内部研修）
○育児休業取得実績有

【各種手当】
○通勤手当（月額：20,000円まで）
○残業手当（時間数に応じて支払い）
○職務手当（10,000円～120,000円）
○住宅手当（20,000円／月　条件有：地方上京者で単身者、且つ園から3キロ以内)
○借り上げ社宅制度（82,000円／月）　
※正規職員の保育士対象・単身者・園と同区内で82,000円以内の物件
○家族手当（配偶者10,000円／月　その他5,000円／月）
○早番延長番手当（500円／1日）
○異動手当（10,000円／月）※2年目以降、エリア間異動
○引越し費用の負担※引越し代金 (10万円まで)
○メンター手当（3,000円×最大3名まで／月(2年目以降)

※試用期間：有
◎試用期間:6ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

7:15～20:30の中でシフト制
実働8時間・休憩45分
★残業ほぼなし（1日平均15分未満）

1週間のシフトは近い時間帯で組みます

【給与】
（月給）264,222円～（経験加算）
※上記は新卒（4大卒）の月給となります
※面接後に経験・ご年齢を考慮の上、当社規定により決定します

（賞与）年3回（合計　5.12ヶ月分）

【福利厚生】
○社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
○昇給年1回
○退職金制度あり（勤続 1年以上）
○定期健康診断・インフルエンザ予防接種（自己負担なし）
○自転車通勤OK・無料駐輪場完備　※個人で保険に入っている方に限り利用可能
○法人内他園交流プロジェクト（組踊、和太鼓、歌、運動サークル、委員会など）
○研修制度（外部研修・内部研修）
○育児休業取得実績有

【各種手当】
○通勤手当（月額：20,000円まで）
○残業手当（時間数に応じて支払い）
○職務手当（10,000円～120,000円）
○住宅手当（20,000円／月　条件有：地方上京者で単身者、且つ園から3キロ以内)
○借り上げ社宅制度（82,000円／月）　
※正規職員の保育士対象・単身者・園と同区内で82,000円以内の物件
○家族手当（配偶者10,000円／月　その他5,000円／月）
○早番延長番手当（500円／1日）
○異動手当（10,000円／月）※2年目以降、エリア間異動
○引越し費用の負担※引越し代金 (10万円まで)
○メンター手当（3,000円×最大3名まで／月(2年目以降)

※試用期間：有
◎試用期間:6ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

7：00～20：30の間で実働8時間シフト制
8時間勤務　休憩45分

【給与】
（月給）287,000円～361,50円（経験・能力により考慮いたします）

<内訳>
・基本給：253,000円　
・処遇改善手当：13.000円　
・処遇改善Ⅲ手当：9,000円
・キャリアアップ給
∟等級加算〈能力に基づく〉:0～5,000円　習熟加算〈経験に基づく〉:0～10,000円
・地域手当：12,000円　
※処遇改善手当Ⅱ：リーダに任用された場合に支給（5,000円～40,000円）

(賞与）年2回（昨年度実績2ヶ月 業績に応じて）

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給　年1回
◎制服貸与
◎昼食補助
◎ベネフィット・ワン会員
(宿泊施設・スポーツクラブ・映画館などの優待制度)
◎インフルエンザ予防接種補助
◎定期健康診断補助
◎婦人科検診補助
◎退職金制度(3年以上の方が対象)
◎借り上げ社宅制度　※規定あり

【各種手当】
◎交通費支給（上限30,000円）
◎資格手当、他各種手当有
◎引越費用負担有　※規定あり

【試用期間】
試用期間　有　6ヶ月間
仕事内容：本採用時と変わらず
月給：本採用時と変わらず

7：00～20：30内で実働8時間シフト制

◎早番/遅番は週1日程度です｡
◎無理せず働きやすいシフトを組んでいます｡
◎残業ゼロを目指し半年残業なしの園もございます｡

【給与】
（月給）277,100円〜342,100円(経験考慮)

（賞与）年3回（昨年度実績　1,095,625円※一時金含む)

【福利厚生】
○社会保険完備
○昇給年1回
○借り上げ社宅制度
○引越費用実費補助制度（上限30万円）
〇住宅手当（最大月2万円）
○交通費支給（上限5万円）
○制服貸与
○退職慰労金制度
○研修制度
○健康診断
○インフルエンザ予防接種

※試用期間：有
◎試用期間:3ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

7:30～20:30の開園時間内8時間（シフト制）
休憩60分

【給与】
（月給）277,600円〜342,600円(経験考慮)

（賞与）年3回（昨年度実績：1,095,625円円※一時金含む）


【福利厚生】
○社会保険完備
○昇給年1回
○借り上げ社宅制度
○引越費用実費補助制度（上限30万円）
○交通費支給（上限5万円）
○制服貸与
○退職慰労金制度
○研修制度
○健康診断
○インフルエンザ予防接種
〇自転車通勤可能

※試用期間：有
◎試用期間:3ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

7:15～19:15の開園時間内8時間（週40時間のシフト制）
休憩60分