(44ページ目)乳児保育（0‐2歳）の求人一覧|保育士求人・転職・募集なら【保育士コンシェル】

【給与】
（月給）279,000円～（経験加算）

（賞与）年2回（昨年度実績：2.5ヶ月）

【福利厚生】
○社会保険完備
○グループの福利厚生サービス利用可
〇昇給年1回
〇研修制度充実（定期研修、スキルアップ研修など）

【手当】
○通勤手当　（上限30,000円）
○時間外手当

※試用期間：有
◎試用期間:3ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

【開園時間】
7:30~20:00（在籍園児の利用状況による）　
・基本保育…7:30~18:30
・延長保育…7:00~7:30/18:30~20:00

【休園日】
土・日・祝
会社休日に準ずる

※上記の開園時間のうち実働8時間のシフト制となります

【給与】
（月給）230,000円～290,000円（経験による）
〈内訳〉
・基本給 150,000円
・資格手当 20,000円
・地域手当 30,000円
・職能手当 20,000〜80,000円
・調整手当 0〜円
・特例手当 10,000円

（賞与）年2回（昨年度実績：2ヶ月分＋処遇改善手当一時金）

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給年1回
◎研修制度
◎給食あり
◎子連れ出勤可
※社員割引あり(保育料全額負担)
◎退職金制度

【各種手当】
◎通勤手当(上限40,000円迄)

【試用期間】
試用期間　有　6ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

7:00～20:00の間の月単位変形労働制

【シフト例】
・8:00～17:00／8:20～17:30／9:00～18:00／9:30～18:30等
・休憩60分

◇月単位の変形労働制による所定労働時間
31日の月：177時間／30日の月：171時間／28日の月：160時間　となる

【給与】
（月給） 250,000円～280,000円（手当込み）

（賞与）年2回（平均2～2.5ヶ月分）※基本給ベース

【福利厚生】
〇社会保険完備
〇昇給年1回
〇借り上げ宿舎制度あり（家賃82,000円まで本人負担なし／法人規定あり／利用実績多数あり）
〇各種研修制度あり
〇時短勤務制度あり
〇インフルエンザ予防接種補助あり
〇健康診断あり
〇給食あり
〇退職金制度(勤続　5年以上)
〇交通費（全額支給）

【試用期間】6ヶ月
　※入社後6ヶ月間は契約社員としての雇用になり、その後は正社員に登用しています。

07:30～19:00
・シフト制（8時間勤務/休憩60分）
・週休2日制（日・祝）
・土曜保育は月1～2回程度（振り替え休日あり）

【給与】
（月給）234,000 円～（大卒）
（内訳）基本給：203,000円＋処遇改善手当：24,000 円

（月給）227,000 円～（短大卒）
（内訳）基本給：203,000円＋処遇改善手当：24,000円

・家賃手当（40,000円）※条件あり
・残業代別途支給　　　　

（賞与）あり（年2回/昨年度実績 3ヶ月）＋処遇改善手当（3 月）

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給あり（年1回3,500円程度）
◎退職金制度
◎私学共済（学校法人の社会保険制度）
◎通勤手当（全額支給）
◎社員寮制度（個人負担10,000円）※条件あり
◎残業手当
◎研修制度（階層別研修、グループ全体研修、各園勉強会など）
◎キャリアチャレンジ（異動願制度）
◎保育相談窓口（メールで相談できるシステム）
◎帰省手当※条件有り
◎制服貸与


※試用期間：有
◎試用期間3ヶ月間
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

開園時間より実働8時間勤務のシフト制

休憩60分

残業平均5時間

【給与】
（月給）262,000円〜292,000円　(経験・能力により優遇)

〈内訳〉
・基本給　165,000円～195,000円
・処遇改善手当　42,000円
・松戸手当　45,000円
・固定手当　10,000円
※固定手当は時間外手当として定額で支給（超えた場合は別途支給）

（賞与）年2回（基本給の2.5か月（初年度1.0ヶ月））
┗ 年度を重ねるごとに0.1か月分上がる最大で3ヶ月

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給　年1回
◎退職金制度あり（勤続5年以上）
◎マイカー通勤応相談

【各種手当】
◎通勤手当（上限なし）

【試用期間】
試用期間　有　6ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

【勤務時間】
6：45～19：00の間の8時間
休憩60分　
時間外：月平均5時間
1年単位変形労働時間によるシフト制

【給与】
（月給）230,000円～290,000円（経験による）
〈内訳〉
・基本給 150,000円
・資格手当 20,000円
・地域手当 30,000円
・職能手当 20,000〜80,000円
・調整手当 0〜円
・特例手当 10,000円

（賞与）年2回

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給年1回
◎研修制度
◎給食あり
◎子連れ出勤可
※社員割引あり(保育料全額負担)
◎退職金制度

【各種手当】
◎通勤手当(上限40,000円迄)

【試用期間】
試用期間　有　6ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

7:00～20：00の間の月単位変形労働制

【シフト例】
8：00～17：00／8：30～17：30／9:00～18：00／9:30～18：30等
・休憩60分

【給与】
（月給）205,000円～250,000円
（賞与）あり（年2回/昨年度実績 1-2ヶ月）

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給　あり
◎通勤手当

月～土
7:00～19:00の間のシフト制 8時間勤務　休憩60分

【給与】　
（月給）240,000円～300,000円（経験加算あり）

（賞与）年2回(1.5～2.2ヵ月分）※昨年度度実績

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給年1回
◎交通費支給（上限30,000円/月）
◎各種レクレーションあり(食事会・懇親会等)
◎外部研修
◎内部研修（月1回）
◎借上宿舎制度あり（規定あり）

【試用期間】
試用期間：なし

7:30-19:00の間の8時間勤務のシフト制

休憩60分

【給与】
（月給）209,000円〜289,000円
〈内訳〉
・基本給　180,000円～220,000円
・処遇改善Ⅱ　5,000円～40,000円/月
・処遇改善Ⅲ　4000円～9,000円/月
・千葉市自治体手当　20,000円/月

（賞与）年2回（原則年間 2ヶ月以上）
※法人業績および個人別貢献度で決定　

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給年1回
◎退職金制度
◎借り上げ社宅制度

【各種手当】
◎通勤手当あり（マイカー通勤可）

※試用期間：有
◎試用期間6ヶ月間
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

7:30～19:00の間で実働8時間のシフト制

休憩時間：60分

【給与】
（月給）222,500円～317,500円
〈内訳〉
・基本給　183,859円～267,178円
・固定残業代　28,141円～39,822円（20時間分）※超過分は別途支給
・処遇改善手当　10,500円

（賞与）年3回（前年実績：2～2.5カ月分）

【福利厚生】
〇社会保険完備
〇昇給あり
〇交通費支給　（上限あり）
〇研修費全額法人負担
〇社内表彰制度
〇家族手当
〇退職金制度（勤続3年以上）
〇給食あり（無料）

※試用期間：有
◎試用期間:3ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：月給の95％を支給

7：30～19：30　シフト制（実働8H、休憩1H）