(49ページ目)上京サポート（引越手当）の求人一覧|保育士求人・転職・募集なら【保育士コンシェル】

【給与】
（月給）220,000円～（短大卒）
内訳
基本給　175,000円
その他（補助金等）45,000円
※残業代全額支給

（賞与）年2回（昨年度実績　2ヵ月）

モデル年収（例）
１、3,015,200円+残業代（一般保育士/経験2年/20代前半/キャリアアップ金なし）
２、3,526,000円+残業代（一般保育士/経験6年/20代後半/キャリアアップ金含む）
３、4,050,000円+残業代（主任保育士/経験17年/30代後半/キャリアアップ金含む）
※キャリアアップ助成金含む
※残業代別途支給

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給年1回(経験・能力により考慮・会社実績による)
◎誕生日に有名テーマパークのペアチケットプレゼント（当社規定内）
◎借上げ社宅制度（月額使用料1万円～）
◎退職金制度
◎勤続祝い金制度
◎提携先の福利厚生施設等の使用可
◎相互評価制度の導入
◎年2回の役員面談
◎社宅・寮あり（当社規定内）
◎引越費用支給(当社規定内)
◎提携の臨床心理士によるセルフケアトレーニング・カウンセリング


【各種手当】
○通勤手当（月額：20,000円まで）
○資格手当
○役職手当
○残業手当

※試用期間：有
◎試用期間3ヶ月後の月末まで
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

開園時間のうち　実働8時間/休憩60分
※シフト制
※土曜出勤は月1～2回ほど、平日に振休あり

【給与】
（月給）220,000円～（短大卒）
内訳
基本給　175,000円
その他（補助金等）45,000円
※残業代全額支給

（賞与）年2回（昨年度実績　2ヵ月）

モデル年収（例）
１、3,015,200円+残業代（一般保育士/経験2年/20代前半/キャリアアップ金なし）
２、3,526,000円+残業代（一般保育士/経験6年/20代後半/キャリアアップ金含む）
３、4,050,000円+残業代（主任保育士/経験17年/30代後半/キャリアアップ金含む）
※キャリアアップ助成金含む
※残業代別途支給

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給年1回(経験・能力により考慮・会社実績による)
◎誕生日に有名テーマパークのペアチケットプレゼント（当社規定内）
◎借上げ社宅制度（月額使用料1万円～）
◎退職金制度
◎勤続祝い金制度
◎提携先の福利厚生施設等の使用可
◎相互評価制度の導入
◎年2回の役員面談
◎社宅・寮あり（当社規定内）
◎引越費用支給(当社規定内)
◎提携の臨床心理士によるセルフケアトレーニング・カウンセリング


【各種手当】
○通勤手当（月額：20,000円まで）
○資格手当
○役職手当
○残業手当

※試用期間：有
◎試用期間3ヶ月後の月末まで
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

開園時間のうち　実働8時間/休憩60分
※シフト制
※土曜出勤は月1～2回ほど、平日に振休あり

【給与】
（月給）220,000円～（短大卒）
内訳
基本給　175,000円
その他（補助金等）45,000円
※残業代全額支給

（賞与）年2回（昨年度実績　2ヵ月）

モデル年収（例）
１、3,015,200円+残業代（一般保育士/経験2年/20代前半/キャリアアップ金なし）
２、3,526,000円+残業代（一般保育士/経験6年/20代後半/キャリアアップ金含む）
３、4,050,000円+残業代（主任保育士/経験17年/30代後半/キャリアアップ金含む）
※キャリアアップ助成金含む
※残業代別途支給

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給年1回(経験・能力により考慮・会社実績による)
◎誕生日に有名テーマパークのペアチケットプレゼント（当社規定内）
◎借上げ社宅制度（月額使用料1万円～）
◎退職金制度
◎勤続祝い金制度
◎提携先の福利厚生施設等の使用可
◎相互評価制度の導入
◎年2回の役員面談
◎社宅・寮あり（当社規定内）
◎引越費用支給(当社規定内)
◎提携の臨床心理士によるセルフケアトレーニング・カウンセリング


【各種手当】
○通勤手当（月額：20,000円まで）
○資格手当
○役職手当
○残業手当

※試用期間：有
◎試用期間3ヶ月後の月末まで
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

開園時間のうち　実働8時間/休憩60分
※シフト制
※土曜出勤は月1～2回ほど、平日に振休あり

【給与】
（月給）274,800円 〜 329,800円(経験・能力により考慮いたします)

（賞与）年3回　支給実績：639,545円（一時金含む）

【福利厚生】
◎社会保険完備
◎昇給年1回
◎制服貸与
◎借り上げ社宅制度利用可（上限82,000円まで）※当社規定有
◎引越し費用実費補助制度（上限30万円）※当社規定有
◎3歳になるまでは時短勤務可能（6時間勤務可能）

【各種手当】
○通勤手当（月額：50,000円まで）
○住宅手当（20,000円）あり※当社規定有
○資格手当
○役職手当
○残業手当

【試用期間】
試用期間　有　3ヶ月間
仕事内容：本採用時と変わらず
月給：本採用時と変わらず

・07：00～19：30の間のシフト勤務（休憩60分）
・1日8時間、週40時間以内（月平均162時間以内）

【給与】
（月給）315,200円～374,019円（経験加算）

【給与備考】
・基本給188,000円
・資格手当8,000円
・施設手当24,000円
・役職手当40,000円
・固定残業手当(15ｈ分)32,700円～39,019円
・職務手当6,000円
・経験手当7,500円～60,000円
・行政手当9,000円
※別途経験手当あり
※固定残業手当は年度によって異なります。

（賞与）年2回（夏季・冬季、実績2カ月分）決算賞与（業績に応じて）

【福利厚生】
・社会保険完備
・昇給有り
・退職金制度
・借上げ社宅制度(条件有）
・上京サポート（引越手当）
・大型レジャー施設法人会員
・ベネフィットステーション会員（宿泊施設や飲食店での優待割引等）
・従業員持株会、結婚・出産祝い金
・永年勤続表彰、慶弔見舞金

【手当】
・通勤手当（月額：50,000円まで）
・資格手当
・役職手当
・残業手当
・家族手当
・住宅手当

【試用期間】
試用期間　有　3ヶ月間
仕事内容：本採用時と変わらず
月給：本採用時と変わらず

【勤務日】
月～土のうち、週5日程度勤務

【勤務時間】
7：00～20：00（うち、8ｈ程度でシフト制）休憩60分

【給与】
（月収）230,000円～（経験・ご希望を考慮）
（内訳）
基本給：200,000円
処遇改善手当：30,000円
残業代別途支給

（賞与）年2回　（昨年度実績2ヶ月）

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給年1回(経験・能力により考慮・会社実績による)
◎交通費実費支給(上限15,000円／月まで)
◎退職金制度（勤続5年以上）
◎研修制度
◎借り上げ社宅制度
◎転居費用補助制度あり


※試用期間：有
◎試用期間3ヶ月間
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

7:00～19:30の間の8時間（園により多少異なります）

時間外労働：あり　月平均5時間以下
※会社として「ノー残業」を推奨しています
※持ち帰り仕事、サービス残業は厳禁です

【給与】
（月給）264,600円〜270,600円（経験加算）
〈内訳〉
・キャリアアップ手当　21,600円
・処遇改善Ⅰ　23,000円
・処遇改善Ⅲ　10,000円

（賞与）年2回（昨年度実績：3ヶ月分）※初年度は1.5ヶ月分

《モデル給与》
　二年制：264,600円～
　三年制：267,600円～
　四年制：270,600円～

【モデル年収（概算）】
4大卒　　1年目　356万円　2年目407万円　3年目417万円
3年制卒　1年目　352万円　2年目395万円　3年目412万円
2年制卒　1年目　348万円　2年目391万円　3年目408万円

【福利厚生】
・社会保険完備
・昇給年1回
・借り上げ社宅制度あり
・確定給付企業年金制度
・退職共済制度完備
・入職前健康診断全額法人負担
・乳がん子宮がん検診全額法人負担
・インフルエンザ予防接種全額法人負担
・資格取得助成金制度（上限80,000円）
・慶弔金規程あり・確定給付型企業年金制度
・生命保険団体加入 / ソニー生命（全額法人負担）
・特定施設の割引 / ソニー生命リロクラブ
・車通勤可（駐車場：自己手配・自己負担）
・職員給食あり（1食350円）

【その他手当】
・処遇改善Ⅱ手当 / 5,600円～40,000円（勤続年数、勤務状況による。）
・役職手当 / 10,500円～31,000円（主任・副主任・各種リーダー）
・通勤手当 / 6か月定期を6で割った額。自転車等の場合は距離により支給。
・赴任手当 / 東京都外からの赴任の場合50,000円支給
・こども手当 / 1、2人目は毎月7,500円。3人目以降は毎月15,000円（支給条件あり。）

※試用期間6ヶ月（条件変更なし）

7:00～20：00の間で8時間勤務シフト制
休憩 60分

1ヶ月単位の変形労働時間制

【給与】
（月給）
　短大、専門卒 192,000円～
　四大卒 199,000円～（いずれもご経験により加算して決定）　

（賞与）年3回（8月、12月、翌年4月）前年度実績計3.5ヶ月

【福利厚生】
○社会保険完備
○昇給 年1回
○退職金制度
○車通勤可（駐車場は自費負担）

【手当】
○通勤手当（25,000円/月上限）
○保育士資格手当（10,000円）
○幼稚園教諭取得者手当（2,000円）
○役職手当（ランク別）
○地域手当（阪神地区10,000円、京都・関東地区20,000円)
○遠隔地赴任手当（遠隔地から関東地区に採用の場合のみ月20,000円迄、但し東京都内施設へ配属で遠隔地から東京都内に移住する場合月30,000円迄支給）

7時～20時15分のうち実働8時間
1年単位の年間変形労働時間制（変則週休2日）

【給与】
◎常勤保育士
（月給） 240,000円 〜 320,000円　※経験加算あり
（内訳）
基本給：168,000円～200,000円　※経験加算あり

（賞与）年2回（昨年度実績：2～3ヶ月分）

【福利厚生】
○各種保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）
○昇給・賞与あり　（当社規定に準ずる）
○有給休暇・残業手当あり
○退職金制度あり　　　
○市町村より住宅補助費用　最大月額82,000円
（補助を受ける場合、資格等詳細基準があります）
○地方からの上京支援制度あり
○保育士資格取得支援制度有
〇自転車通勤可（無料駐輪場あり）

【各種手当】
○交通費支給（上限20,000円）
○託児所あり
　
【試用期間】
試用期間　有　3ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

月～土曜日（土曜日は隔週勤務）7：00～21：00（勤務地より20：00まで）
（実働8時間のシフト制・交代勤務制）

休憩60分

【給与】
（月給）208,170円（短大・専門卒）
（月給）213,170円（大卒）

（内訳）短大・専門卒
基本給163,080円
時間外手当相当分15,090円（10時間分）
保育士資格手当15,000円
処遇改善手当15,000円
シフト手当7,000円

（内訳）大卒
基本給167,720円
時間外手当相当分15,450円（10時間分）
保育士資格手当15,000円
処遇改善手当15,000円
シフト手当7,000円

（賞与）年3回（昨年度実績　年3回　計2ヵ月）

【福利厚生】
○健康保険加入
○厚生年金保険加入
○雇用保険加入
○労災保険加入
○昇給年1回
○永年勤続表彰
○借り上げ社宅制度（社内規定あり）（自己負担5,000円/月) ※諸条件あり
○転居費用50,000円補助

【手当】
○交通費
○住宅手当・社員寮制度有り
○シフト手当（3,000～7,000円/月 ）
月間15回以上早番、または遅番勤務をした方へ支給（15回必須ではない為、変動あり）

※試用期間：有
◎試用期間:3ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

7：00～20：00（シフト制、実働8時間、休憩60分）