(323ページ目)ブランク（1年以上）OKの求人一覧|保育士求人・転職・募集なら【保育士コンシェル】

【給与】
（月給）246,000円～257,000円(経験・能力により優遇
〈内訳〉
・基本給　170,000円
・経験給　40,000～51,000円
（保育士経験により変動）
・時間外特別調整手当　25,000円
・資格手当11,000円

（賞与）年2回
（固定賞与40万円（年2回に分けて支給）+評価賞与（昨年実績平均32万円）

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給年1回
◎研修制度充実
◎退職金制度
◎社宅制度（借上げ社宅にて原則80,000円/月の住宅補助）
※市区町村の規定に従います
◎引っ越し費用補助（敷金礼金仲介手数料法人負担）
◎制服貸与
◎組合制度
◎持株会制度

【各種手当】
◎交通費実費支給（月額上限50,000円）

【試用期間】
試用期間　有　3ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

7:00～20:30
（実働8時間）シフト制

休憩60分

【給与】
（月給）300,000円〜340,000円　(経験・能力により優遇)
〈内訳〉
・基本給　200,000円～
・諸手当　108,200円～148,200円
・役職手当、処遇改善手当Ⅰ・Ⅲ、精勤手当
※管理監督者の為、残業代の支給無
　
（賞与）年2回（前年度実績2ヵ月）

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給年1回
◎借り上げ社宅制度（自己負担30,000円/月）
◎エプロン支給
◎給食あり
◎各種研修制度あり
◎バイク、自転車通勤可
◎バースデーケーキあり(誕生月)
◎おたのしみ果物プレゼント(月1回)

【各種手当】
◎通勤手当（沿線により全額支給）
◎住宅手当
◎精勤手当
◎処遇改善手当
◎経験手当あり

【試用期間】
試用期間：なし

7:15～20:00の間での裁量労働制

休憩時間60分（6時間以上の勤務の場合）

【給与】
（月給）242,000円～

（賞与）年2回（前年実績：4ヶ月)

【福利厚生】
○社会保険完備
○昇給 年1回
○退職金制度（勤続年数1年以上）
○研修制度あり※研修・ミーティングなど（勤務時間内）
○借り上げ社宅制度（82,000円/月・規定あり）
○奨学金返済補助制度（上限5,000円/月）
○時短勤務制度（6.5時間～8時間まで選択可）
○給食あり（6,000円/月）
○私服勤務可
〇自転車通勤可（駐輪スペースあり）

※試用期間：有
◎試用期間：3ヶ月
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

7:15～20:15の開園時間の間で8時間勤務シフト制
休憩60分

時間外勤務は月2時間程度

【給与】
（月給）248,000円～
〈内訳〉
・基本給　168,000円～
・地域手当　80,000円
※別途、経験手当有

（賞与）年2回（昨年度実績：4ヶ月）

【福利厚生】
○社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
○昇給年1回（4月）
○退職金制度あり
○団体長期保証制度（GLTD制度）
○研修制度充実
○借り上げ社宅制度（上限8万円）
○引っ越し費用負担（上限10万円）
※仲介手数料、敷金、礼金会社負担
※支度金20万円支給（規定有）
※移動費用実費支給（規定有）
○職員給食あり

【各種手当】
○通勤手当（20,000円/月）
○地域手当
○資格手当
○住宅手当 20,000円/月（法人が指定した物件等の規定あり）

※試用期間：有
◎試用期間　3ヶ月間
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

7:30～18:30 (延長～19:30)

休憩60分

【給与】
（月給）243,000円～314,000円
・残業代別途支給

（賞与）　年2回（支給実績2ヶ月）

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎交通費支給／上限30,000円/月（弊社規則により支給・借上社宅利用の場合はなし）
◎各種研修手当（年間1人8,000円）あり
◎退職金制度
◎借上げ社宅制度

※試用期間：有
◎試用期間3ヶ月後の月末まで
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

◎7:15～19：30
シフト制による実働8時間勤務　休憩60分（変形労働時間制）
土曜勤務の場合は、平日に振替休日あり

【給与】
（月給）　24,300円～314,000円

（賞与）　年2回（支給実績2ヶ月）

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎交通費支給(上限30,000円/月)
◎各種研修手当
◎退職金制度
◎借上げ社宅制度

※試用期間：有
◎試用期間3ヶ月後の月末まで
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

◎7:15～20:45（シフト制による実働8時間勤務）
*休憩60分

【給与】
（月給）205,000円～250,000円
（賞与）あり（年2回/昨年度実績 1-2ヶ月）

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給　あり
◎通勤手当

月～土
7:00～19:00の間のシフト制 8時間勤務　休憩60分

【給与】　
（月給）240,000円～300,000円（経験加算あり）

（賞与）年2回(1.5～2.2ヵ月分）※昨年度度実績

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給年1回
◎交通費支給（上限30,000円/月）
◎各種レクレーションあり(食事会・懇親会等)
◎外部研修
◎内部研修（月1回）
◎借上宿舎制度あり（規定あり）

【試用期間】
試用期間：なし

7:30-19:00の間の8時間勤務のシフト制

休憩60分

【給与】
（月給）209,000円〜289,000円
〈内訳〉
・基本給　180,000円～220,000円
・処遇改善Ⅱ　5,000円～40,000円/月
・処遇改善Ⅲ　4000円～9,000円/月
・千葉市自治体手当　20,000円/月

（賞与）年2回（原則年間 2ヶ月以上）
※法人業績および個人別貢献度で決定　

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給年1回
◎退職金制度
◎借り上げ社宅制度

【各種手当】
◎通勤手当あり（マイカー通勤可）

※試用期間：有
◎試用期間6ヶ月間
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

7:30～19:00の間で実働8時間のシフト制

休憩時間：60分

【給与】
（月給）315,200円～374,019円　※経験加算あり
〈内訳〉
・基本給　188,000円
・資格手当　8,000円
・役職手当　40,000円
・施設手当　24,000円
・固定残業手当(15h)　32,700円～39,019円
・職務手当　6,000円
・行政手当　9,000円
・別途経験手当あり
※固定残業手当は年度によって異なります。

（賞与）年2回（夏季・冬季2カ月分）決算賞与（業績に応じて）

【福利厚生】
・社会保険完備
・昇給有り
・退職金制度
・借上げ社宅制度(条件有)
・大型レジャー施設法人会員
・ベネフィットステーション会員（宿泊施設や飲食店での優待割引等）
・従業員持株会、結婚・出産祝い金
・永年勤続表彰、慶弔見舞金

【手当】
・通勤手当（月額：50,000円まで）
・資格手当
・役職手当
・残業手当
・家族手当

【試用期間】
試用期間　有　3ヶ月間
仕事内容：本採用時と変わらず
月給：本採用時と変わらず

【勤務日】
月～土のうち、週5日程度勤務

【勤務時間】
7：00～20：00（うち、8ｈ）