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【給与】
（月給）233,000円～（短大・専門卒）
〈内訳〉
・基本給 203,000円
・処遇改善手当　24,000円～
・処遇改善手当Ⅲ　6,000円～

（月給）240,000円～（大学卒）
〈内訳〉
・基本給　210,000円
・処遇改善手当　24,000円～
・処遇改善手当Ⅲ　6,000円～

（賞与）年2回（昨年度実績：2～3ヶ月）＋年度末賞与※業績に応じて

モデル賃金（短大卒の場合）
【0年：クラス担任】月給：257,000円 / 年収：3,327,600円
【3年：分野別リーダー】月給：269,000円 / 年収：3,732,000円
【5年：副主任保育士】月給：311,000円 / 年収：4,252,800円
【7年：主任保育士】月給：325,000円 / 年収：4,461,600円
【10年以上：施設長】月給：404,500円 / 年収：5,745,200円

【福利厚生】
社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
昇給年1回
退職金制度
制服貸与
資格取得応援制度
インフルエンザワクチン無料
健康診断無料受診
私学共済
研修費用会社負担
リフレッシュ手当（給与1ヶ月分）
社員寮（個人負担12,000円）
研修制度（階層別研修、グループ全体研修、各園勉強会など）
キャリアチャレンジ制度（異動願制度）

【各種手当】
通勤手当（全額支給）
住宅手当（最大）40,000円
役職手当
残業手当

※試用期間：有
試用期間3ヶ月間
仕事内容：本採用と変わらず
月給：本採用と変わらず

7：15～19：15の間の実働8時間

休憩60分

【給与】
（月給）228,000円～(経験考慮)
・残業代別途支給
（賞与）年2回（前年度実績2ケ月)

【福利厚生】
社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
昇給年1回
退職金制度
制服貸与
通勤手当（月額：20,000円まで）
単身手当（月額：20,000円まで）
※通勤手当と単身手当は合計の上限が月額：20,000円まで
住宅手当（借り上げ社宅制度）※毎月の家賃自己負担0円
※地方上京者及び勤務園まで1時間以上かかる単身者に適用
扶養手当
※扶養児童が高校卒業まで一人あたり5千円。父子母子家庭であり世帯主であること
転居補助
※地方から上京する場合に係る引っ越し費用について（基本は日通の単身パック）


※試用期間：有
試用期間3ヶ月間
仕事内容：本採用と変わらず
月給：本採用と変わらず

開園時間のうち実働8時間　シフト制　休憩時間：60分

【給与】
月給： 242,000円～302,000円

【基本給】180,000円～240,000円
【地域手当】15,000円
【行政手当】22,000円
【資格手当】5,000円
【シフト手当】3,000円
【処遇改善手当】-
【その他手当】5,000円

※支給規定あり
※処遇改善は別途加算となる場合あり:5,000円～40,000円
※時間外手当については1分単位で別途支給

（賞与）年2回　約3ケ月分 (前年度実績)

【福利厚生】
社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
昇給年1回(経験・能力により考慮・会社実績による)
保養所（軽井沢）
スポーツクラブ法人割引制度
外部研修制度
確定拠出年金制度
従業員持株会
退職金制度

【各種手当】
通勤手当（月額：40,000円まで）
資格手当
役職手当
残業手当
借り上げ社宅制度（社内規定あり）


【試用期間】
試用期間 有 3ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

7:30～19:30のうち実働8時間・休憩1時間のシフト勤務制

（月給） 200,640円
（賞与）年2回（勤務成績に応じる）


【福利厚生】
社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
昇給：年1回
退職共済制度
住宅手当（10,000円）
通勤手当支給(上限25,000円)
扶養家族手当

7:00～20:30の間の8時間勤務（シフト制）

【給与】
（月給）200,000円～　
（賞与）平成29年4月~賞与有り（実績による）

【福利厚生】
社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
退職金あり
昇給：年1回

◯開園時間
月-金：7:00～20:00
土：7:00～20:00

【給与】
（月給）309,000円～（ご経験により加算して決定）

（賞与）年2回（年間2ケ月分）

【福利厚生】
〇社会保険完備
昇給年1回（4月）
海外研修制度有（フィンランド、ハンガリー、デンマーク、オーストラリア　等）
地方出身の学生に対して住宅支援実績有（上限3万円まで）
社宅（寮）設備を完備しています。
借上げ社宅制度有り（社内規定による）
〇退職金制度
〇インフルエンザ接種補助
〇定期健康診断補助
〇婦人科健診補助
〇認証保育園、企業主導型保育園の利用(10,000円/月補助)

【手当】
通勤手当（全額支給）
役職手当（規定により支給）
残業手当
住宅手当※規定あり
〇子ども手当(5,000円/月支給)※規定あり

※試用期間：有
試用期間3ヶ月後の月末まで
仕事内容：本採用と変わらず
月給：本採用と変わらず

変形労働時間制
・7：15～19：15
・1勤務8時間のシフト制になります。

【給与】
（月給）255,680円〜333,241円（経験加算あり）
〈内訳〉
・基本給　208,000円～272,100円
・地域手当　24,960円～32,652円
・被服手当　4,000円
・処遇改善１手当　12,480円～16,326円
・処遇改善３手当　6,240円～8,163円　※2022年11月～支給開始

（賞与）年2回（基本給の2～4ヶ月）※業績による

【福利厚生】
・社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
・昇給年1回
・借り上げ社宅制度
・職員給食あり（1食350円または月額7,000円で提供）
・エプロン支給

【各種手当】
・通勤手当(上限30,000円/月)
・皆勤手当あり　5,000円
・早番・遅番手当あり　500円/1回

【試用期間】
試用期間　有　3ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

07:15 ～ 20:15の内、実働8時間シフト制

休憩60分

【給与】
（月給）262,500円～(経験考慮)

※残業代別途全額支給
※処遇改善手当Ⅰ 23,000円＆処遇改善手当Ⅲ 9,000円&人歓分手当 20,000円含む
※処遇改善手当は自治体の処遇改善加算の実施状況、加算額により内容を見直すことがあります

（賞与）年3回（昨年度実績：3.0〜3.6か月）

【福利厚生】
・社会保険完備
・昇給年1回
・退職金制度（確定拠出年金）
・自己啓発支援制度あり
・借り上げ社宅（社内規定あり）
・永年勤続表彰制度
・エプロン貸与
・各種割引が使える優待あり(福利厚生サービス)
・インフルエンザ予防接種補助

【その他手当】
・担任手当
・シフト手当
・処遇改善手当
・交通費支給（上限50,000円/月、社宅利用者は別途社内規定あり）
・住宅手当

※試用期間：有
試用期間：3ヶ月後の月末まで
仕事内容：本採用と変わらず
月給：本採用と変わらず

7：00〜20：30

（シフトによる実働8時間勤務、休憩60分）

【給与】
常勤保育士
（月給）　250,000円～310,000円
（賞与）　年2回（年間2～3ヶ月分支給）

【給与備考】
・基本給180,000円
・資格手当8,000円
・施設手当47,000円
・職務手当6,000円
・行政手当9,000円

※別途経験手当あり
※2025年4月1日以降の給与額となります。2025年3月までにご入社いただく場合は給与額が異なります。

【福利厚生】
・社会保険完備
・昇給年1回
・退職金制度
・借上げ社宅制度(条件有）
・上京サポート（引越手当）
・大型レジャー施設法人会員
・ベネフィットステーション会員（宿泊施設や飲食店での優待割引等）
・従業員持株会、結婚・出産祝い金
・永年勤続表彰、慶弔見舞金

【手当】
・通勤手当（月額：50,000円まで）
・資格手当
・役職手当
・残業手当
・家族手当
・住宅手当
・経験手当

【試用期間】
試用期間　有　3ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

7:00～20:00の間でシフト制(実働8時間勤務)
月～土のうち5日勤務
※土曜日は月に1回程度出勤あり、平日に振替休日をとっていただけます。

【給与】
（月給）252,000円～312,000円
〈内訳〉
・基本給180,000円
・資格手当8,000円
・施設手当49,000円
・職務手当6,000円
・行政手当9,000円

※別途経験手当有
※2025年4月1日以降の給与額となります。2025年3月までにご入社いただく場合は給与額が異なります。

（賞与）年2回（法人評価規定により年間2～3ヶ月分支給）

【福利厚生】
・社会保険完備
・昇給年1回
・退職金制度
・借上げ社宅制度(条件有）
・上京サポート（引越手当）
・大型レジャー施設法人会員
・ベネフィットステーション会員（宿泊施設や飲食店での優待割引等）
・従業員持株会、結婚・出産祝い金
・永年勤続表彰、慶弔見舞金

【手当】
・通勤手当（月額：50,000円まで）
・資格手当
・役職手当
・残業手当
・家族手当
・住宅手当
・経験手当

【試用期間】
試用期間　有　3ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

7:00～20:00の間でシフト制(実働8時間勤務、休憩)

月～土のうち5日勤務
※土曜日は月に1～2回程度出勤あり、平日に振替休日をとっていただけます。