(70ページ目)借り上げ社宅制度の求人一覧|保育士求人・転職・募集なら【保育士コンシェル】

【給与】
（月給）233,000円～（短大卒）
〈内訳〉
・基本給　203,000円～
・処遇改善手当　24,000円
・臨時特例手当　6,000円

（月給）240,000円～（四大卒）
〈内訳〉
・基本給　 210,000円
・処遇改善手当　24,000円
・臨時特例手当　6,000円

（賞与）年2回（昨年度実績：２～3ヶ月）＋年度末賞与（3月～４月）

■モデル賃金：都内認可園に勤務、短大卒の場合
【0年：クラス担任】月給：257,000円 / 年収：3,327,600円
【3年：分野別リーダー】月給：269,000円 / 年収：3,732,000円


【福利厚生】
◆社会保険完備
◆昇給年1回
◆社員寮制度（個人負担12,000円）※条件あり
◆私学共済（学校法人の社会保険制度）
◆マイプランボーナス制度（退職金前払い制度）
◆研修制度（階層別研修、グループ全体研修、各園勉強会など）
◆キャリアチャレンジ（異動願制度）
◆保育相談窓口（メールで相談できるシステム）
◆引っ越し準備金
※関東にお住まいの方→一律5万円　関東以外にお住まいの方10～13万円

【その他手当】
◆交通費（全額支給）
◆役職手当
◆残業手当
◆家賃手当（最大:40,000円）※条件あり
◆帰省手当
※年2回まで支給OK（実家へ帰省する費用最大5万円まで支給します）※条件有り

※試用期間：有
◎試用期間3ヶ月間
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

7:30～20：30　の間で実働8時間勤務のシフト制

休憩60分

残業平均5時間

【給与】
（月給）233,740円～ 280,695円　※経験加算

＜内訳＞
基本給：213,750円～249,500円
資格手当：10,000円
処遇改善手当：0円～30,000円
特例手当：6,840円～8,945円


（賞与）年2回（昨年度実績2ヶ月）

【福利厚生】
・社会保険加入 （健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
・系列NPO法人の実施する講座・研修は無料ですべて受講可能
・昇給　年2回（半期に一度、職務グレードによる昇給（見直し）有）
・育児・介護時時短勤務制度あり
・交通費支給（上限6万迄）
・求職あり（1食250円）
・制服貸与
・早番遅番手当
・CFC手当
・借り上げ社宅制度（月額上限6万迄補助制度あり、当園規定による）
・退職金制度有り

※試用期間：有
◎試用期間3ヶ月間
◎仕事内容：保育業務
◎月給：本採用と変わらず

7：15～20：00の中で実働8時間
＊休憩60分
＊時間外あり：月平均3時間

【給与】
（月給） 228,700円〜

（賞与）年3回（計 1.5～3ヶ月分）

【福利厚生】
◎社会保険完備(健康・厚生・労災・雇用)
◎昇給年1回(経験・能力により考慮・会社実績による)
◎誕生日に有名テーマパークのペアチケットプレゼント（当社規定内）
◎借上げ社宅制度(社内規定あり)
◎退職金制度(社内規定あり)
◎勤続祝い金制度
◎提携先の福利厚生施設等の使用可
◎社宅・寮あり(社内規定あり)
◎駐輪場代実費支給(当社規程内)

【各種手当】
○通勤手当（月額：30,000円まで）
○資格手当
○役職手当
○残業手当

※試用期間：有
◎試用期間3ヶ月後の月末まで
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

開園時間のうち　実働8時間（休憩1時間）シフト勤務制
※土曜出勤は月1～2回ほど、平日に振休あり

【給与】
（月給）222,000円～260,000円（経験を考慮します。）
（賞与）年2回（昨年度実績2ヶ月）

【福利厚生】
◎社会保険完備
◎昇給あり
◎交通費支給（30,000円まで）
◎託児施設あり
◎借り上げ社宅制度利用可（規定あり）

※試用期間6か月
（条件変更有：基本給 短大専門卒 -9,000円／４大卒 -10,000円）
（雇用形態：変更なし）

7:30～20:30
（シフト制実働8時間）（60分休憩）

【給与】
（月給）224,600円～380,000円（経験加算あり）
〈内訳〉
・基本給　204,800円～
・特殊業務手当　7,800円

（賞与）年3回　計3.5～4.5ヶ月分（6月・12月・3月）

【福利厚生】
○社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
○昇給年1回
○退職金制度あり（勤続 1年以上）
○定期健康診断・インフルエンザ予防接種（自己負担なし）
○自転車通勤OK・無料駐輪場完備　※個人で保険に入っている方に限り利用可能
○法人内他園交流プロジェクト（組踊、和太鼓、歌、運動サークル、委員会など）
○研修制度（外部研修・内部研修）
○育児休業取得実績有

【各種手当】
○通勤手当（月額：20,000円まで）
○残業手当（時間数に応じて支払い）
○職務手当（10,000円～120,000円）
○住宅手当（20,000円／月　条件有：地方上京者で単身者、且つ園から3キロ以内)
○借り上げ社宅制度（82,000円／月）　
※正規職員の保育士対象・単身者・園と同区内で82,000円以内の物件
○家族手当（配偶者10,000円／月　その他5,000円／月）
○早番延長番手当（500円／1日）
○異動手当（10,000円／月）※2年目以降、エリア間異動
○引越し費用の負担※引越し代金 (10万円まで)
○メンター手当（3,000円×最大3名まで／月(2年目以降)

※試用期間：有
◎試用期間:6ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

7:30～20:15の間で実働8時間シフト制

休憩45分

【給与】
（月給）260,400円～(経験・能力により優遇)
上記給与に加え、経験により加算あり
（3年）月給272,100円
（5年）月給279,800円
（10年）月給297,700円

（賞与）年2回（前年度実績2.4ヵ月）※人事評価に基づく

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給年1回
◎退職金制度あり
◎借り上げ社宅制度（最大82,000円を補助）
◎引越し支度金（規定あり）
◎エプロン貸与
◎リゾートトラスト
◎研修制度（新卒用・経験年数別研修など多岐にわたる）

【各種手当】
◎通勤手当(上限30,000円迄)

【試用期間】
試用期間　有　6ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

月～土　週5日
7：30 ～ 20：30 の間で、実働8時間（休憩60分）
※上記の中でシフト制

※土曜日出勤は月に1～2回程度（振替休日あり）
※週40時間のシフトを基本とする
※仕事の持ち帰りなし

【給与】
（月給）243,000円～310,000円
※上記は経験3年の方のイメージ
※新卒や新卒同等の方の場合は22万～
<内訳>
・基本給： 203,000円～
・早番手当　10,000円
・遅番手当　10,000円
・行政手当　20,000円

（賞与）年3回（7月・12月＋決算賞与）実績2～2.5ヶ月
※初年度は満額でません

【福利厚生】
○社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
○昇給年1回
○育児短縮時間制度
○退職金制度
○保育者育成プログラム（OJT、Tutor制度、自己評価制度、研修制度）
○住宅補助・借り上げ社宅 ※社内規定あり
○通勤手当　実費支給(上限無し)
○保育経験に応じて職務手当を加算

※試用期間：有
◎試用期間3ヶ月間
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

7:15～19:45の間で8時間勤務（シフト制）

※休憩1時間

【給与】
（月給）223,870円～283,870円

（内訳）
基本給163,080円～
時間外手当相当分15,790円（10時間分）
保育士資格手当15,000円
処遇改善手当15,000円
シフト手当6,000円
その他手当：9,000円

※四大卒の方は別途加算あり
※中途の方は別途経験加算あり
※配属園や園内での役職に応じて、処遇改善金が支給される可能性あり

◆モデル年収
【都内園】
入社2年目（新卒）：約3,210,000円
入社6年目（新卒）：約3,840,000円
入社4年目（中途・29歳）：約3,760,000円
入社9年目（中途・36歳）：約4,010,000円


（賞与）年3回（昨年度実績　年3回　※実績により支給）

【福利厚生】
○健康保険加入
○厚生年金保険加入
○雇用保険加入
○労災保険加入
○昇給年1回
○永年勤続表彰
〇退職金制度有
〇ベネフィットステーション
○借り上げ社宅制度（社内規定あり）（自己負担5,000円/月) ※諸条件あり


【手当】
○交通費
○住宅手当（10,000円、諸条件あり）
〇転居費用（50,000円、諸条件あり）


※試用期間：有
◎試用期間:3ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

開園時間7:00～20:00の間で8h勤務シフト制

※時短7時間/固定勤務OK

【給与】
（月給）200,000円～250,000円　※経験考慮あり
（内訳）
基本給：178,000円〜195,000円

（賞与）年2回（昨年度実績5ヶ月分）

【福利厚生】
○社会保険完備
○年次有給休暇
○昇給あり
○産休・育休制度
○利用可能託児施設あり
○借り上げ社宅制度
○定期健康診断
○インフルエンザ予防接種（一部補助）
○交通費（規定支給）
○時短勤務制度
○お昼・おやつ無料提供


【各種手当】
○時間外手当（全額支給）
○皆勤手当（月1万円）
○住宅手当（原則単身者:さいたま市借り上げ社宅制度の活用）


※試用期間：有
◎試用期間：6ヶ月間
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

・シフト制・隔週土曜日出勤・休憩90分
※サービス残業、持ち帰りの業務は一切ありません。

【給与】
（月給）217,000円～250,000円(経験により)
〈内訳〉
・基本給　160,000円～180,000円（経験による）
・資格手当　15,000円
・書類手当5,000円
・皆勤手当：5,000円
・弾力手当：2,000円

（賞与）年2回 (前年度実績：3.5ヶ月分 ※原則3カ月以上)

【福利厚生】
○社会保険完備
○昇給年1回（4月）
○退職金制度
○借り上げ社宅制度あり（上限82,000円）

【手当】
○交通費支給(～18,000円/月)
○早番手当：1,000円/回
○行事手当：行事の実施時間×1,000円
○自転車通勤手当：1,500円（自転車通勤の方）

【試用期間】なし

7：30～20：30までの8時間勤務をお願い致します。
休憩60分