(3ページ目)オープニング求人の求人一覧|保育士求人・転職・募集なら【保育士コンシェル】

【給与】
（月給）274,000円～（保育士経験3年の場合）　
〈内訳〉
・基本給：194,000円～
・調整手当：35,000円/月
・処遇改善Ⅰ手当：20,000円/月
・処遇改善Ⅱ手当：10,000円/月（経験に応じて5,000円～40,000円支給）
・処遇改善Ⅲ手当：15,000円/月

【経験年数７年目の例】
★給与合計：304,000円
基本給：194,000円～
調整手当：35,000円/月
処遇改善Ⅰ手当：20,000円/月
処遇改善Ⅱ手当：40,000円/月（経験に応じて5,000円～40,000円支給）
処遇改善Ⅲ手当：15,000円/月

（賞与）年3回（昨年度実績：2ヶ月）

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給年1回
◎交通費規定内支給
◎保育研修補助
◎借り上げ社宅制度あり
◎エプロン支給orＴシャツ支給

【試用期間】
無：仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

7:00～19:00の中で実働8時間（休憩１時間 ）

【給与】
（月給）220,000円～264,500円　
◇基本給：197,800円～237,800円

※経験により給与優遇
※住宅手当一律5,000円含む
※諸手当一律42,800円含む
※固定残業代15時間分含む（22,200円～26,700円分）
※基本的にはありませんが超過分別途支給

（賞与）年2回（前年度実績：2ヶ月）
（その他：決算賞与・年度末ボーナス）

【福利厚生】
〇社会保険完備
〇交通費（上限無）
〇車通勤可※駐車場無料
〇昇給年1回
〇退職金制度
〇ユニフォーム支給
〇入社時・入社後健康診断代全額会社負担
〇インフルエンザワクチン費用一部負担（実績あり）

【試用期間】
試用期間　有　3ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

7:45～18:15内シフト制
※前後の場合あり
※休憩は法定通り
※お預かり予約により、20:00迄の勤務あり

【給与】
（月給）252,700円～300,000円　(ご経験による)
〈内訳〉
・基本給　175,000円～
・その他手当

（賞与）年3回（昨年度実績　1.5～3ヵ月）

【福利厚生】
◎社会保険完備(健康・厚生・労災・雇用)
◎昇給年1回(経験・能力により考慮・会社実績による)
◎誕生日に有名テーマパークのペアチケットプレゼント（当社規定内）
◎借上げ社宅制度(社内規定あり)
◎退職金制度(社内規定あり)
◎勤続祝い金制度
◎提携先の福利厚生施設等の使用可
◎社宅・寮あり(社内規定あり)
◎引越費用支給(社内規定あり)


【各種手当】
○通勤手当（月額：30,000円まで）
○資格手当
○役職手当
○残業手当

※試用期間：有
◎試用期間3ヶ月後の月末まで
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

7:30 ～ 19:30のうち実動8時間のシフト制
（休憩60分）

土曜は月1～2回程度
※平日振替を取得

【給与】
（年収）255,520円～

〈内訳〉
・基本給　208,000円～
・保育士資格手当　21,000円
・保育の質向上手当　9,000円（年度により変動）
・固定残業　18,520円～（10時間分）
　※万が一10時間を超える残業が発生した場合は別途残業代を支給します
　※経験やスキルに応じて加給します

（賞与）年2回＋年度末賞与　（前年度実績2ヶ月）
　
【福利厚生】
〇各種保険完備
〇昇給年1回
〇研修制度充実
〇借上社宅制度有(社内規定による)
〇福利厚生施設優待 (リロクラブ)
〇退職金制度
〇エプロン貸与・制服購入費補助
〇健康診断
〇インフルエンザ予防接種

【各種手当】
〇通勤手当（上限4万円/月）

※試用期間：有
◎試用期間：3ヶ月後の月末まで
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：時間調整手当分を引いた額

7:00～20:30の間のシフト制（予定）
※実働8時間(休憩60分)

【給与】
（月給）235,190円～295,190円（短大・専門卒）

（内訳）
・基本給：163,080円 ～
・時間外手当（10時間相当分）：16,610円 ～
・資格手当：15,000円
・処遇改善手当：15,000円
・シフト手当：6,000円
・その他手当：19,500円
※四大卒の方は別途加算あり
※中途の方は別途経験加算あり

◆モデル年収◆
入社3年目（中途・25歳）：約3,530,000円
入社7年目（中途・39歳）：約3,760,000円

（賞与）年3回（昨年度実績　計2ヵ月）

【福利厚生】
〇社会保険完備
○昇給年1回
〇退職金制度あり
○永年勤続表彰
（勤続10年を迎える正社員に、賞与とリフレッシュ休暇が出ます！）
○借り上げ社宅制度（社内規定あり）（自己負担5,000円/月) ※諸条件あり
○転居費用50,000円補助

【手当】
○交通費全額支給
○住宅手当（10,000円、諸条件あり）
○シフト手当（遅番勤務回数により3,000～12,000円別途支給あり）
※交通費は公共交通機関を使って通勤した場合の金額を支給致します。
（駐車場はご自身で手配頂き、駐車場代、ガソリン代は自己負担となります）

※試用期間：有
◎試用期間:3ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

勤務時間7:30～18:30の間で8h勤務シフト制

※延長保育の利用状況次第で、最大19:30までの勤務もあり

【給与】
◎常勤保育士　
（月給）232,500円～315,300円(経験・能力により考慮いたします)



（賞与）年2回（計約4.4ケ月分 (前年度実績)）


【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給年1回(経験・能力により考慮・会社実績による)


【各種手当】
○通勤手当（月額：24,000円まで）
○マイカー通勤可

7:30~15:45
8:30~16:45
9:50~18:05
休憩45分

【給与】
（月給）262,500円～
※担任手当、シフト手当、処遇改善手当含む
※経験を考慮します
※残業代は別途全額支給

（賞与）年3回（昨年度実績：3.0〜3.6か月）

【福利厚生】
・社会保険完備
・昇給年1回
・退職金制度（確定拠出年金）
・自己啓発支援制度あり
・借り上げ社宅（社内規定あり）
・永年勤続表彰制度
・エプロン貸与
・各種割引が使える優待あり(福利厚生サービス)
・インフルエンザ予防接種補助
・研修制度あり（40講座以上）

【その他手当】
・担任手当
・シフト手当
・処遇改善手当
・交通費支給（上限50,000円/月、社宅利用者は別途社内規定あり）
・住宅手当

※試用期間：有
◎試用期間：3ヶ月後の月末まで
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

7：00〜20：00

（シフトによる実働8時間勤務、休憩60分）

★土曜日は月1回程度の勤務（振替休日有り）

【給与】
（月給）297,500円～
※2026年4月1日以降の給与k金額となります
※担任手当、シフト手当、処遇改善手当含む
※経験を考慮します
※残業代は別途全額支給

（賞与）年3回（昨年度実績：3.0〜3.9か月）

【福利厚生】
・社会保険完備
・昇給年1回
・退職金制度（確定拠出年金）
・自己啓発支援制度あり
・借り上げ社宅（社内規定あり）
・永年勤続表彰制度
・エプロン貸与
・各種割引が使える優待あり(福利厚生サービス)
・インフルエンザ予防接種補助
・研修制度あり（40講座以上）

【その他手当】
・担任手当
・シフト手当
・処遇改善手当
・交通費支給（上限50,000円/月、社宅利用者は別途社内規定あり）
・住宅手当

※試用期間：有
◎試用期間：3ヶ月後の月末まで
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

7：00〜20：00

（シフトによる実働8時間勤務、休憩60分）

★土曜日は月1回程度の勤務（振替休日有り）

【給与】
（月給）297,500円～ ※保育経験考慮

（内訳）
・基本給　180,500円～
・各種手当　62,000円（処遇改善手当/臨時処遇改善手当含む）
※処遇改善手当は自治体の処遇改善加算の実施状況、加算額により内容を見直すことがあります

（賞与）年3回（昨年度実績：3.6ヶ月）

【福利厚生】
〇社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
〇昇給年1回
〇交通費支給（上限50,000円/月）
〇自己啓発支援制度　
〇スポーツクラブ、レジャー施設、ホテル、映画館等優待あり
〇退職金制度（確定拠出年金）
〇永年勤続者表彰制度　
〇ユニフォーム貸与
〇インフルエンザ予防接種補助
〇住宅手当（社内規定あり）
〇借り上げ社宅制度

※試用期間：有
◎試用期間：3ヶ月後の月末まで
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

6：50～20：00
※上記の中から固定時間で8時間の勤務
※休憩60分

【給与】
（月給）297,500円～

※給与に担任手当、シフト手当、処遇改善手当、人歓分手当含む
※保育経験を考慮します
※残業代は別途全額支給

（賞与）年3回（昨年度実績：3.6か月）

【福利厚生】
・社会保険完備
・昇給年1回
・退職金制度（確定拠出年金）
・自己啓発支援制度あり
・借り上げ社宅（社内規定あり）
・永年勤続表彰制度
・エプロン貸与
・各種割引が使える優待あり(福利厚生サービス)
・インフルエンザ予防接種補助
・研修性尾あり（40講座以上）
・昇給あり（年1階）

【その他手当】
・担任手当
・シフト手当
・処遇改善手当
・交通費支給（上限50,000円/月、社宅利用者は別途社内規定あり）
・住宅手当

※試用期間：有
◎試用期間：3ヶ月後の月末まで
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

6:50～20:00の開園時間内にて

（シフトによる実働8時間勤務、休憩60分）

★土曜日は月1回程度の勤務（振替休日有り）