(3ページ目)神奈川県 川崎市川崎区の求人一覧|保育士求人・転職・募集なら【保育士コンシェル】

【給与】
常勤保育士
（月給）180,000円～
・残業代別途支給
（賞与）2か月分

【福利厚生】
社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
昇給年1回(新規事業のため検討中)
退職金制度あり

【各種手当】
通勤手当（月額：20,000円まで）
資格手当
職務手当
借上げ社宅制度あり
＊公共交通機関を使用しない物件で、上限82,000円の半額を補助（半額は本人負担）

※試用期間：有
試用期間3ヶ月間
仕事内容：本採用と変わらず
月給：本採用と変わらず

月曜日-金曜日
7:00-20:00の間の実働8時間のシフト勤務制です
休憩45分

【給与】
月給：240,000円～280,000円（経験加算あり）
（内訳）
基本給：210,800円～
固定残業代：24,200円～ ※15時間分
（基本的にはありませんが超過分別途支給）
住宅手当：5,000円


（賞与）有（年2回+年度末にボーナス）

【福利厚生】
・社会保険完備
・昇給年１回
・退職金制度
・交通費支給（全額支給）
・エプロン貸与
・住宅手当

【試用期間】
試用期間　有　3ヶ月間
仕事内容：本採用時と変わらず
月給：本採用時と変わらず

365日開園
シフト制　変形労働制（１ヶ月単位）
9:00～22:00内のうち実働8時間勤務


休憩60分

【給与】
（月給）232,000円～290,000円

【給与内訳】
基本給175,000円
資格手当8,000円
施設手当47,000円
特別手当2,000円

（賞与）年2回


【福利厚生】
社会保険完備
ベネフィットステーション会員（宿泊施設や飲食店での優待割引等）
従業員持株会
結婚・出産祝い金、慶弔見舞金
永年勤続表彰
退職金制度
通勤手当（月額：50、000円まで）
自転車通勤可
家族手当
住宅手当　月額1万円（※諸条件有）


【諸手当】
通勤手当（月額50,000円迄）
残業手当
家族手当

【試用期間】
試用期間　有　3ヶ月間
仕事内容：本採用時と変わらず
月給：本採用時と変わらず

【勤務日】
月～土曜のうち、週4～5日程度勤務

【勤務時間】
日勤…7：45～16：45（うち、6～8ｈ程度）

【給与】
（月給）212,270円～


（賞与）年2回（昨年度実績4ヶ月分）
※入社1年未満の賞与は日割計算

【福利厚生】
社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
昇給　年1回
退職金制度あり

【各種手当】
交通費支給（上限40,000円）
住宅手当（上限18,000円）
扶養手当（5,500円～）
早番手当（250円/回）
遅番手当（150円／回）
モンテッソーリ資格手当：2,000円～5,000円
超過勤務手当

※試用期間：有
試用期間3ヶ月
仕事内容：本採用と変わらず
月給：本採用と変わらず

7：00～20：00間の8時間勤務
休憩45分

【常勤保育士】
[月給]

・短大・専門卒／226,400円～
・四大卒／233,440円～

上記に加えて処遇改善等加算Ⅲが6,000円～16,000円付与


【モデル年収】経験8年／保育士／390万円


【福利厚生】
社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
昇給：年1回
退職金あり（勤続1年以上）
『Relo Club』加入（各種優待割引券など特典多数あり）
ディズニーリゾート優待
書籍購入補助制度
慶弔金(結婚、出産お祝い金、弔慰見舞金、入院見舞金)
ハイパーメディカル（入院費用補助、電話相談サービス等）
インフルエンザ予防接種補助制度
資格取得支援金制度
職場復帰支援制度（就業一時金の支給）


【手当】
通勤手当支給（上限25,000円）
時間外手当
日勤務手当
介護支援手当
施設別手当（上記給与に含む）
調整手当
その他諸手当


【試用期間】
試用期間　有　6ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

【開園時間】7:00～20:00のうち、8時間シフト勤務制　休憩60分

【給与】
（月給）271,700円～316,200円

※経験により給与優遇
※住宅手当一律5,000円含む
※諸手当17,900円含む
※固定残業代15時間分含む（27,400円～31,900円分）
（基本的にはありませんが超過分別途支給）　
（賞与）あり（年2回）

【福利厚生】
・昇給年1回
・決算賞与（支給実績有り）
・交通費支給（上限有）
・退職金制度
・処遇改善費一括支給　※実績あり
・ユニフォーム支給
・入社時・入社後健康診断代全額会社負担
・インフルエンザワクチン費用一部負担（実績あり）
・社会保険完備

【試用期間】
試用期間　有　3ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

7:15～18:45内でシフト制
※前後の場合あり

【給与】
（月給）226,400円～328,520円

（賞与）あり　年2回（約3ヶ月分）


【福利厚生】
社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
昇給：年1回
年次有給休暇
退職金あり（勤続1年以上）
制服貸与

【手当】
通勤手当支給（上限25,000円）
借り上げ社宅制度：月額82,000円を上限とし、支給　※各自治体により詳細が異なりますので、お問い合わせください
時間外手当、
休日勤務手当
介護支援手当
施設別手当（上記給与に含む）
調整手当（上記賞与に含まず）
その他諸手当

【試用期間】
試用期間　有　6ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

7：00～20:00のうち実働8時間シフト制（休憩60分）

【給与】
（月給）238,100円～（経験加算）
<内訳>
基本給：159,000円
資格手当：31,500円
処遇改善Ⅰ：15,000円
処遇改善Ⅱ：5,000円　※キャリアアップ研修受講者のみ
処遇改善Ⅲ：7,600円　※令和6年度に限る
地域手当：20,000円

（賞与）年2回（昨年度実績：2ヶ月分）

【福利厚生】
〇社会保険完備
〇昇給年1回
〇交通費支給（月上限40,000円）
〇家族手当
〇借り上げ社宅制度
〇研修費会社負担（保育士等キャリアアップ研修）

※試用期間：有
試用期間3ヶ月
仕事内容：本採用と変わらず
月給：本採用と変わらず

7:00～20:00のうち実働8時間　休憩60分

【給与】
（月給）219,000円～280,000円(経験・能力により考慮いたします)
（賞与）年2回　実績2カ月


【経験7年以上の方】
月給244,000円～280,000円（各種手当含む）
※経験考慮します

【未経験～経験7年未満の方】
月給：219,000円～255,000円（各種手当含む）
※経験考慮します

【福利厚生】
〇社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
〇昇給年1回(経験・能力により考慮・会社実績による)
〇年次有給休暇（入社後6ケ月以降：初年度10日付与）
〇給食補助あり
〇エプロン貸与あり
〇退職金制度あり（条件あり）
〇雇用時健康診断料会社負担（上限あり）
〇定期健康診断料会社負担（上限あり）
〇フォローアップシステム導入
〇研修制度あり

【各種手当】
〇通勤手当
〇時間外手当あり（1分単位）

【試用期間】
試用期間　有　6ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

7:30～20：00
月曜日～土曜日


シフトによる8時間労働勤務
60分休憩

【給与】
（月給）245,000円～302,000円（※想定年収　3,500,000円 ～ 4,200,000円）

[内訳]
基本給：186,000円
住居手当：10,000円（一律支給）
資格手当：8,000円
施設手当：38,000円
職務手当:40,000円
処遇改善手当（経験手当）：20,000円

【年収例　（残業手当除く）】
保育経験 4年（一般）　369万円
保育経験 7年（一般）　400万円
保育経験 15年（主任）　469万円

（賞与）年2回（昨年度実績：3～3.2ヵ月分）

【福利厚生】
社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
昇給　年1回
交通費支給（上限30,000円/月）
住宅手当
退職金制度（勤続年数3年以上）
園懇親会費補助
定期健康診断
インフルエンザ予防接種補助金支給
結婚・出産お祝い金支給
施設手当
借上げ社宅制度（自己負担10,000円/月 ※当社規定による）
研修制度有
車通勤可
制服貸与（エプロン）

※試用期間：有
試用期間6ヶ月間
仕事内容：保育業務
月給：本採用と変わらず

【勤務時間】
・7:00～20:00のうち実働8時間（休憩1時間除く）

【勤務曜日】
月～土のうち週5日程度（シフト制）

シフト例
6時45分～15時45分
8時00分～17時00分
10時00分～19時00分（延長保育があれば残業）

※月の平均残業時間は3～5時間ほどです（イベントや人数の関係で難しい場合は月10時間ほどになります）