(3ページ目)東京都 港区の求人一覧|保育士求人・転職・募集なら【保育士コンシェル】

【給与】
（月給）261,900円～271,900円(経験考慮)

（賞与）年3回（支給実績：3ヶ月分）全国平均 639,545円／年

【福利厚生】
○社会保険完備
○昇給年1回
○退職慰労金制度
〇研修制度
〇制服貸与
○健康診断・インフルエンザ予防接種

【各種手当】
○通勤手当（月額：50,000円まで）
○残業手当
○調整手当
○残業手当

※試用期間：有
◎試用期間3ヶ月間
◎仕事内容：保育業務
◎月給：本採用と変わらず

7：15～18：15　　※1日実働8時間（休憩60分）のシフト勤務となります

【給与】
（月給）223,311円～250,981円（経験加算）
〈内訳〉
・基本給　180,500円～201,500円
・処遇改善手当　20,000円~25,000円
・処遇改善臨時特例　9,000円
・ライフプラン手当　5,415円~6,045円
・固定時間外手当　8,396円~9,436円（5時間分）
※固定時間外手当について、超過分は別途支給します。

（賞与）年2回（昨年度実績：2ヶ月分）

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給年1回
◎交通費全額支給
◎残業手当
◎借り上げ社宅制度（上限80,000円/月）
◎確定拠出年金制度
◎ハイパー任意労災(AIG保険)（業務上のケガを保障する保険｜利用条件有）
◎エプロン貸出
◎定期健康診断
◎インフルエンザ予防接種補助

※試用期間：有
◎試用期間　3ヶ月間
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

7：15～19：15（実働8時間、休憩1時間）

【給与】
（月給）224,000円～（ご経験による）
※固定残業代（月20時間）など、各種手当含む

（賞与） 年2回

【福利厚生】
・社会保険完備
・昇給年1回
・退職金制度
・永年勤続表彰
・企業型確定拠出年金制度
・福利厚生サービス（ベネフィット・ステーション）

【その他手当】
・交通費　上限月20,000円
・住宅手当　15,000円　※世帯主に限る
・家族手当　10,000円　※世帯主で扶養者1人あたりに支給

※試用期間6ヶ月あり
　試用期間中は契約社員雇用（給与の変動なし）
※契約期間満了後、正社員雇用となります

9：00～20：00（実働8時間）

休憩60分

【給与】
（月給）246,000円～257,000円(経験・能力により優遇
〈内訳〉
・基本給　170,000円
・経験給　40,000～51,000円
（保育士経験により変動）
・時間外特別調整手当　25,000円
・資格手当11,000円

（賞与）年2回
（固定賞与40万円（年2回に分けて支給）+評価賞与（昨年実績平均32万円）

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給年1回
◎研修制度充実
◎退職金制度
◎社宅制度（借上げ社宅にて原則80,000円/月の住宅補助）
※市区町村の規定に従います
◎引っ越し費用補助（敷金礼金仲介手数料法人負担）
◎制服貸与
◎組合制度
◎持株会制度

【各種手当】
◎交通費実費支給（月額上限50,000円）

【試用期間】
試用期間　有　3ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

7:00～20:30
（実働8時間）シフト制

休憩60分

【給与】
（月給）250,000円 〜 280,000円

（賞与）年2回（2ヶ月分程度）

【福利厚生】
〇社会保険完備
〇昇給 年1回(年3,000円～20,000円)
〇交通費支給
〇研修制度

※試用期間：有
◎試用期間：3ヶ月間
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

7:15～20:15の間で8hシフト制
休憩時間60分

時間外勤務は月5時間程度

【給与】
（月給）223,000円～278,000円(経験・能力により優遇)
　※残業代は別途支給

（賞与）年2回（昨年度実績2ヵ月）

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給　年1回
◎住宅補助あり（最大112,000円）
※港区以外に住居の場合は最大82,000円以内
◎資格取得支援制度
◎テーマパーク休暇制度
◎3年以上勤務の正社員は5日連続特別休暇制度あり

【各種手当】
◎交通費支給(月2万円まで)
◎資格手当
◎役職手当

【試用期間】
試用期間　有　3ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

【開園時間】
・平日　7:15ー20:15
・土曜日　7:15ー20:15

【勤務時間】
・シフト制　実働8時間勤務

【休憩時間】
・休憩60分

【時間外労働】
・時間外労働あり（月平均5時間以下）

【給与】
（月給）240,400円〜250,400円(経験考慮)
（2025年4月～適用）

（賞与）年3回　支給額：672,682円（⼀時⾦含む）
※上記上限額は全国平均値です
※経験・能力により考慮。会社業績によって決定

【福利厚生】
○通勤手当（月額：50,000円まで）
○社会保険完備
○制服貸与
〇退職慰労金制度
〇研修制度あり
〇健康診断・インフルエンザ予防接種
○昇給年1回(経験・能力により考慮・会社実績による)

以下は条件合致時のみ利用可能。
○宿舎借り上げ制度　※条件あり
○住宅手当（20,000円※条件あり）
○引越し費用補助制度(上限30万円)


※試用期間：有
◎試用期間:3ヶ月
◎仕事内容：本採用時と変わらず
◎月給：本採用時と変わらず

7：30～20：30（休憩1時間）
1日8時間・週40時間勤務のシフト制

【給与】
（年俸制）350万～450万円

（月給291,700円～375,000円）
※毎月年俸額の12分の1を支給いたします。
※上記金額には固定残業代を含みます
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を9,500円～89,400円にて支給いたします。
上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。
※経験・能力・前職場の給与を充分に考慮し加給、優遇し定めます。


【福利厚生】
・給与改定年1回
・決算賞与（会社業績に応じる）
・社会保険完備
・通勤交通費支給（公共交通/月上限3万円、自家用車/月上限2万円）
・出張費用全額会社負担
・時間外手当
・社内コミュニケーション補助（新入社員歓迎会、部内懇親会、部署間懇親会など）
・ヘルプ手当
・退職金制度あり
・永年勤続報奨金
・スマホ・PC貸与
・ディスプレイ寄贈
・テレワーク・在宅OK
・私服勤務OK
・オフィス内ウォーターサーバーあり
・健康診断費用会社負担
・インフルエンザ予防接種費用補助
・結婚祝、出産祝、死亡弔慰金、災害見舞金などの慶弔見舞金


【試用期間】
試用期間　有　3ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

フレックスタイム制
1日の標準老有働時間／8時間
コアタイム／11:00～16:00
フレキシブルタイム／7:00～11:00、16:00～20:00

【給与】
（月給）282,500円～

※給与は経験を考慮します
※処遇改善手当23,000円・地域手当20,000円含む
※処遇改善費は自治体の処遇改善加算の実地状況、加算額により内容を見直すことがあります
※残業代別途全額支給

（賞与）年3回（昨年度実績：3.6か月）

【福利厚生】
・社会保険完備
・昇給年1回
・退職金制度（確定拠出年金）
・自己啓発支援制度あり
・借り上げ社宅（社内規定あり）
・永年勤続表彰制度
・エプロン貸与
・各種割引が使える優待あり(福利厚生サービス)
・インフルエンザ予防接種補助
・住宅手当あり


※試用期間：有
◎試用期間：3ヶ月後の月末まで
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

7：00～20：30

◎シフトによる実働8時間勤務
◎休憩60分

★土曜日は月1回程度の勤務（振替休日有り）