(3ページ目)神奈川県 川崎市宮前区の求人一覧|保育士求人・転職・募集なら【保育士コンシェル】

【給与】
月給： 256,000円～301,000円
<内訳>
【基本給】180,000円～＋諸手当
※支給規定あり
※処遇改善は別途加算となる場合あり:5,000円～40,000円
※時間外手当については1分単位で別途支給


（賞与）年2回　約3ケ月分 (前年度実績)

【福利厚生】
・社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
・昇給：年1回 ※本人評価､会社業績により実施
・交通費支給：上限30,000円（6ヶ月定期支給の場合、上限150,000円）
・退職金制度
・確定拠出年金制度
・借り上げ社宅制度（社内規定あり）
・保養所(軽井沢、北海道)
・リゾートトラスト福利厚生施設
・セラヴィリゾート泉郷福利厚生施設
・制服支給
・定期健康診断
・インフルエンザ接種補助
・クラブオフ（200,000店舗以上）
・コナミスポーツ法人会員割引
・グループ内サービス社内割引制度
・結婚祝い金
・出産祝金
・弔慰金
・忘年会新年会費補助
・会社主催の誕生会
・スポーツフェスティバル
・サークル活動
★☆2017年新設☆★シングルマザー応援手当、保育料サポート手当

※車通勤OK（駐車場補助有）

◎常勤保育士
◯7：00～20：00のシフト勤務（実働8時間/休憩60分）
　※実働8時間休憩1時間のシフト勤務制です
　※土曜日は１ヶ月に1-2回ほど出勤あり

【給与】
＜四大卒＞
（月給）241,020円～（諸手当込み）

＜短大・専門卒＞
（月給）231,010円～（諸手当込み）

※別途、補助金手当(0～10,000円)
行政による補助金のため変動の可能性あり
※短・専卒で保育士正社員経験が２年以上ある方は4大卒と同等になる

（賞与）年2回（昨年度実績：2カ月）

【福利厚生】
・社会保険完備
・昇給　年一回　（規定による）
・交通費（上限38,000円/月）
・会議手当
・研修手当
・時間外手当
・慶弔見舞金制度
・インフルエンザ予防接種費用制度
・退職金制度あり(社内規定あり)
・引越し費用援助（入社時転居の必要な場合に10万円を支援）
・借り上げ社宅制度

※試用期間：有
◎試用期間3ヶ月間
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

7：00～20：00の間でシフト制
（1日9時間勤務うち休憩1時間）

【給与】
（月給）201,800円～350,000円　(経験・能力により優遇)
（内訳）
基本給：167,200円
資格手当：10,000円
処遇改善手当：8,000円
通勤手当：8,000円（通勤定期代とは別途支給）※金額に変動あり

（賞与）年2回（前年度実績3ヵ月）

【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給　年1回
◎マイカー通勤応相談
◎バイク・自転車通勤可
◎借り上げ社宅制度※規定あり
◎退職金制度
◎給食代補助
◎行事用制服支給
◎インフルエンザ予防接種
◎職員健康診断


【各種手当】
◎通勤定期代(上限なし)
◎住宅手当

【試用期間】
試用期間　有　3ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

【開園時間】
・月～土　7：00～20：00

【勤務時間】
・上記の内シフト制　実働8時間勤務

【休憩時間】
・休憩60分

【給与】
（月給）216,000円～270,000円(経験・能力を考慮し待遇決定)
〈内訳〉
・基本給　186,000円～220,000円
・職務手当　30,000円～50,000円
・処遇改善手当　5000円～40000円
・その他手当あり

（賞与）年2回（昨年度実績：3.8ヶ月）
　　　　　
【福利厚生】
◎社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◎昇給年1回　（2,000円～7,000円/年）
◎退職金制度あり（1年以上勤務者対象）

【各種手当】
◎交通費支給（月2万円迄）
◎住宅手当あり
◎早朝手当あり
◎処遇改善手当あり
◎保育推進加算手当あり

【試用期間】
試用期間　有　3ヶ月間
仕事内容：本採用時と変わらず
月給：本採用時と変わらず

7:00～20:00　(交替制・実働8時間、休憩60分)
※シフト制（勤務時間帯応相談）

【給与】
（月給）252,000円～312,000円　

【給与内訳】
・基本給180,000円
・資格手当8,000円
・施設手当49,000円
・職務手当6,000円
・行政手当9,000円

※別途経験手当あり
※2025年4月1日以降の給与額となります。2025年3月までにご入社いただく場合は給与額が異なります


（賞与）　年2回（法人評価規定により年間2～3ヶ月分支給）

【福利厚生】
・社会保険完備（雇用・労災・健康保険・厚生年金）
・昇給年1回
・退職金制度
・借上げ社宅制度(家賃１万円、敷金礼金なし※入居規定有)
・大型レジャー施設法人会員
・ベネフィットステーション会員（宿泊施設や飲食店での優待割引等）
・従業員持株会、結婚・出産祝い金
・永年勤続表彰、慶弔見舞金

【手当】
・通勤手当（月額：50,000円まで）
・資格手当
・役職手当
・残業手当
・家族手当
・住宅手当

【試用期間】
試用期間　有　3ヶ月間
仕事内容：本採用時と変わらず
月給：本採用時と変わらず

7:00～20:00の間でシフト制(実働8時間勤務、休憩60分)
月～土のうち5日勤務

【給与】
（月給）234,000円〜287,000円（経験加算）
〈内訳〉
・基本給　175,000円〜222,000円
・資格手当　9,000円〜
・処遇改善１手当　15,000円〜
・処遇改善３手当　9,000円〜
・固定残業代　26,000円〜32,000円

（賞与）年3回（昨年度実績：2ヶ月分）

【福利厚生】
・社会保険完備
・昇給あり（年1回）
・社宅制度
・退職金制度（勤続3年以上）
・交通費支給（上限30,000円/月）
・給食（1食200円）
・制服貸与
・誕生日お祝い品
・勤続お祝い品
・慶弔・災害見舞金
・社内表彰制度

【試用期間】
試用期間　有　6ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

◆勤務時間
7:00～20:00（内8時間）休憩60分

【給与】
（月給）234,000円〜287,000円（経験加算）
〈内訳〉
・基本給　175,000円〜222,000円
・資格手当　9,000円〜
・処遇改善１手当　15,000円〜
・処遇改善３手当　9,000円〜
・固定残業代　26,000円〜32,000円

（賞与）年3回（昨年度実績：2ヶ月分）

【福利厚生】
・社会保険完備
・昇給あり（年1回）
・社宅制度
・退職金制度（勤続3年以上）
・交通費支給（上限30,000円/月）
・給食（1食200円）
・制服貸与
・誕生日お祝い品
・勤続お祝い品
・慶弔・災害見舞金
・社内表彰制度

【試用期間】
試用期間　有　6ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

◆勤務時間
7:00～20:00（内8時間）休憩60分

【給与】
（月給）264,000円〜317,000円（経験加算）
〈内訳〉
・基本給　211,000円〜258,000円
・資格手当　3,000円〜
・処遇改善１手当　15,000円〜
・処遇改善３手当　9,000円〜
・固定残業代　26,000円〜32,000円

（賞与）年3回（昨年度実績：2ヶ月分）

【福利厚生】
・社会保険完備
・昇給あり（年1回）
・社宅制度
・退職金制度（勤続3年以上）
・交通費支給（上限30,000円/月）
・給食（1食200円）
・制服貸与
・誕生日お祝い品
・勤続お祝い品
・慶弔・災害見舞金
・社内表彰制度

【試用期間】
試用期間　有　6ヶ月間
仕事内容・月給共に、正規雇用と同条件

◆勤務時間
(1)8:00～19:00の間の8時間

◆勤務曜日
(1)月・火・水・木・金・土

◆その他
シフト制
基本土日祝休み

【給与】
（月給）262,500円 ～ 280,000円

※保育経験考慮


（賞与）年3回（昨年度実績：3.6ヶ月）


【福利厚生】
社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
昇給あり
通勤手当（社内規定あり）
自己啓発支援制度　
スポーツクラブ、レジャー施設、ホテル、映画館等優待あり
退職金制度（確定拠出年金）
永年勤続者表彰制度　
ユニフォーム貸与
インフルエンザ予防接種補助
住宅手当（社内規定あり）
借り上げ社宅制度（自己負担2,500円～15,000円※社内規定あり）


※試用期間：有
◎試用期間：3ヶ月後の月末まで
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

7：00～20：00 （シフトによる実働8時間勤務）

※時間固定勤務希望の働き方については要相談

【給与】
（月給）255,500円～275,000円(経験考慮)

※処遇開園手当25,000円含む
※処遇改善手当は自治体の実施状況、事業所の売上により変動可能性あり
※月20時間分の固定残業分含む。月20時間超の残業発生時は別途残業代全額支給


（賞与）年2回（昨年度実績：3.0〜3.6か月）


【福利厚生】
・社会保険完備
・昇給年1回
・退職金制度（確定拠出年金）
・自己啓発支援制度あり
・借り上げ社宅（社内規定あり）
・永年勤続表彰制度
・エプロン貸与
・各種割引が使える優待あり(福利厚生サービス)
・インフルエンザ予防接種補助


※試用期間：有
◎試用期間：3ヶ月後の月末まで
◎仕事内容：本採用と変わらず
◎月給：本採用と変わらず

10：00～19：00の間で8時間勤務シフト制

※月～土のシフト制
※休憩時間60分