求人管理No. nn24181653

2026年4月開園_施設長【横浜市港北区】JR横浜線「小机駅」徒歩7分_小規模保育園(定員8名)でのお仕事です。

好待遇★正社員
求人の写真
職 種 施設長(保育園園長) (その他保育施設 )
勤務地 神奈川県 横浜市港北区
最 寄 JR横浜線「小机駅」徒歩7分
職務内容

2026年4月開園_施設長【横浜市港北区】JR横浜線「小机駅」徒歩7分_小規模保育園(定員8名)でのお仕事です。
※1-2歳児

◎施設長のお仕事
・施設全体の運営・管理、職員の指揮監督や保護者対応等、多岐にわたります。

・2026年4月開園の新規園のオープニングスタッフとして働いてくださる施設長の方を募集します。

・開所までの間、系列園で保育士として勤務し、開所後に当園施設長に就任していただくことも可能です。

【採用担当者からのメッセージ】
当社は平成27年4月から始まった「子ども子育て支援新制度」における小規模保育園を今後広げていくことを事業の主目的としております。
待機児童の大半を占める、1歳児2歳児の保育園を増やし、待機児童問題を解決するとともに、園の運営では「安心・安全」を第一に、保護者の方に安心してお子さんをお預けいただけることを最重要事項と考えております。
「安心」「安全」「笑顔」の三本柱で保育を運営していきます。
1日安全に保育をし、帰り際には笑顔で「今日も楽しかった」と感じてもらえるような保育園を目指します。
小規模園であるため、管理業務は通常の認可園と比較すると少ないですので、一保育従事者として、シフトに基づいて日々の保育業務も実施していただける方を求めています。
アットホームな環境で一緒に園を作り上げていきたい方、大歓迎です。


【ご選考】
書類選考

面接(代表とのお話)

内定

ご入社

給与待遇
休日休暇 ○日曜日、祝日
○夏季休暇
○年末年始休暇
○年次有給休暇(入社後6ケ月以降:初年度10日付与)
〇年間休日120日以上
福利厚生

【給与】
(月給)300,000円〜(経験等を考慮)
・残業代別途支給

(賞与)年2回(原則年間 2ヶ月分)

【福利厚生】
〇社会保険完備(健康・厚生・労災・雇用)
〇昇給年1回(個人別貢献度で決定)
〇退職金制度あり
〇マイカー通勤可

【各種手当】
○通勤手当(月額:25,000円まで)

※試用期間:有
◎試用期間6ヶ月間
◎仕事内容:本採用と変わらず
◎月給:本採用と変わらず

備考

[施設形態]
小規模認可保育所

[こだわり検索フラグ]
▼勤務時間・曜日
年間休日120日以上
残業月10時間以下

▼経験無し・ブランクOK
ベテラン(40~)活躍中
ブランク(1年以上)OK

▼福利厚生充実
土曜出勤振替休日
退職金制度
産休・育休取得実績

▼施設・保育にこだわる
乳児保育(0‐2歳)
マイカー通勤・相談可
オープニング求人

勤務体系
雇用区分 正社員
勤務時間

7:00~19:30の間の8時間勤務

※管理監督者採用のため、上記の時間をもとに出社時間・退社時間、出勤曜日は施設長本人の自己管理のもと設定可。
※休憩60分

備考

【屋内の受動喫煙対策】
 あり(禁煙)

応募条件
スキル・資格

・保育士資格をお持ちの方
・保育士、幼稚園教諭又は保育教諭の実務経験10年以上
・施設長、園長又は保育責任者の実務経験を2年以上

応募条件

・保育士資格をお持ちの方
・保育士、幼稚園教諭又は保育教諭の実務経験10年以上
・施設長、園長又は保育責任者の実務経験を2年以上

企業情報
業種 保育サービス(保育所・認定こども園・学童クラブなど)

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2026年4月開園_施設長【横浜市港北区】JR横浜線「小机駅」徒歩7分_小規模保育園(定員8名)でのお仕事です。(No.nn24181653)

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ご転職活動の流れ
保育士コンシェル専用ダイヤル

03-6300-4702

平日 10時~19時

お問い合わせ例

1◆「求人No.○○○○○○に興味があるので、詳細を教えていただけますか?」
2◆「○○エリアで来年度開園する施設で働きたいのですが、どこかありますか?」
3◆「定員30名以下の小規模保育園で○○線沿線で探していますが、おすすめの保育園はありますか?」…等々

コンテンツ
満足度97.2%

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